LANDR est une société audio à croissance rapide composée de créatifs, de technologues, de professionnels de la musique ainsi que de toutes les combinaisons possibles de ces domaines. Ensemble, nous révolutionnons le processus des créateurs de musique pour les aider à créer, maîtriser, distribuer et promouvoir leur musique. Nous aimons la musique.

Nous aimons les musiciens. Notre mission est de donner aux créateurs de musique la liberté de créer et d'être entendus. Nous apportons chaque jour notre amour de la musique au bureau et nous innovons continuellement pour créer des expériences qui ravissent et engagent notre public de plus de 6 millions de créateurs de musique.

Nous aimons les meilleures pratiques, mais nous n’avons pas peur de les briser. LANDR est à la recherche d’un Développeur Back End Senior pour rejoindre notre équipe Web multidisciplinaire, propriétaire de l'ensemble du cycle de production, pour concevoir et opérer les services back-end qui font tourner la plateforme LANDR sur AWS. Vous travaillerez main dans la main avec le produit, le design et l'équipe front-end (React) afin de livrer des expériences que nos créateurs adorent.

Responsabilités - Concevoir, développer et déployer des services et des API REST en C# / .NET, avec un souci constant de la qualité, de la performance et de la maintenabilité.

- Modéliser et faire évoluer nos données sur SQL (MySQL / Aurora / PostgreSQL) et NoSQL (DynamoDB), en choisissant le bon outil pour le bon problème.
- Faire vivre une architecture microservices conteneurisée (Docker) déployée sur AWS et ses services managés (ECS/Lambda, S3, SQS/SNS, RDS, CloudWatch, etc.), avec une infrastructure gérée comme du code via Terraform.
- Être propriétaire de votre code de bout en bout : tests, revue par les pairs, déploiement en production via notre pipeline d'intégration et de livraison continues (GitHub Actions), puis observabilité et opération.
- Participer pleinement à notre pratique Agile (Scrum) : planification, découpage, démos et revues de code.
- Élever le niveau autour de vous — partage des bonnes pratiques, mentorat et décisions d’architecture documentées.

Qualifications - 10 ans et plus d'expérience en développement logiciel dans des entreprises orientées produit.

- Maîtrise approfondie du C# et de l'écosystème .NET moderne, avec une solide expérience dans la conception d'API RESTful (un atout : GraphQL, gRPC ou architectures pilotées par événements).
- Excellente compréhension de la conception orientée objet,



de l'architecture orientée services / microservices et des principes de conception Clean (Clean Architecture, SOLID).
- Expérience concrète de la modélisation de données sur SQL (MySQL / PostgreSQL) et NoSQL (DynamoDB), avec le jugement nécessaire pour arbitrer entre les deux.
- Maîtrise pratique de Python, utilisé dans notre outillage, nos données et nos flux de travail IA/ML.
- Expérience de bout en bout sur AWS : développement, déploiement et opération de services en production.
- Aisance avec Docker, l'infrastructure as code (Terraform), les pipelines CI/CD (GitHub Actions), les tests automatisés (TDD/BDD) et l'observabilité (logs, métriques, traces).
- Expérience pratique de livraisons logicielles de qualité dans les délais, en autonomie comme au sein d'équipes interfonctionnelles.
- Bilinguisme français / anglais, à l'oral comme à l'écrit. La connaissance de l'anglais est requise, car le poste implique de travailler avec une équipe internationale, notamment au Canada, au Royaume-Uni et dans le reste de l'Europe. IA et développement assisté (essentiel, pas accessoire) - Pratique courante des outils de codage assistés par IA (par ex. GitHub Copilot, Cursor, Claude Code, agents en ligne de commande) intégrés à un flux de travail réel.
- Bonnes pratiques de développement avec l'IA : rédiger des prompts et du contexte clairs, décomposer le travail en spécifications exploitables par un agent, et boucler par l'évaluation des résultats.
- Revue critique du code généré : vous traitez la sortie de l'IA comme celle d'un collègue junior brillant mais faillible — relue, testée et comprise avant d'être approuvé. Jamais de copier-coller aveugle.
- Conscience des enjeux de sécurité, de confidentialité des données et de propriété intellectuelle liés aux outils d'IA, et respect des garde-fous de l'entreprise.
- Curiosité pour faire progresser nos propres pratiques : prompts partagés, gabarits, garde-fous et mesure de l'impact réel sur la vélocité et la qualité. IA accélère les bons ingénieurs et amplifie les mauvaises décisions. Nous voulons des gens qui livrent plus vite et mieux grâce à elle.



Atouts supplémentaires - Solides compétences d'analyse et rigueur dans la prise de décision technique fondée sur des preuves.
- À l'aise dans un environnement dynamique — pragmatique et orienté résultats.
- Goût marqué du travail en équipe interfonctionnelle.
- Familiarité avec l'écosystème IA/ML au sens large : Jupyter notebooks, LangChain (ou cadres d'orchestration similaires) et bases de données vectorielles.
- Connaissance du domaine de l'audio, du traitement du signal ou de l'ingénierie sonore. Voici quelques avantages offerts chez LANDR - Une rémunération compétitive, basée sur votre rôle, votre expérience et votre expertise.
- Couverture d'assurance maladie, avec accès à la télémédecine via Maple et à un programme d'aide aux employés via PeopleConnect.
- Accès à notre programme de REER, incluant une contribution de l’employeur équivalant jusqu’à 2 % de votre salaire annuel.
- Événements de bureau et sociaux fréquents (traiteur le lundi, bagel le mardi, 5 @ 7, etc.).
- Votre anniversaire est un jour de congé.
- Allocation annuelle pour le transport en commun (employés de Montréal) et pour activités sportives.
- Accès gratuit à notre studio de musique (pour pratiquer ou enregistrer).
- Accès gratuit aux produits LANDR et Reason.
- Espace de bureau ouvert au Centre-Ville à proximité de la station de métro Square-Victoria.
- Possibilité de rejoindre le groupe de musique LANDR.
- Partenariats avec des événements et festivals musicaux locaux (MUTEK, Pop Montréal, Igloofest). Chez LANDR, non seulement nous acceptons la diversité, mais nous la célébrons, nous la soutenons, et nous prospérons dans l’intérêt de nos employé.e.s, de nos produits et de notre communauté. LANDR s’efforce chaque jour de créer un lieu de travail plus diversifié. Nous encourageons vivement les personnes de couleur, les femmes, les personnes LGBTQ, les personnes de toutes religions, de tous les âges et de toutes les communautés marginalisées à postuler. At LANDR, we don’t just accept diversity, we celebrate it, we support it, and we thrive on it for the benefit of our employees, our products, and our community. LANDR is striving every day to create a more diverse workplace, and we strongly encourage applications from people of color, women, LGBTQ people, people of any religion, age, or belonging to any marginalized community. Nous travaillons fort pour créer la meilleure expérience pour nos employé.e.s et nous aimerions que vous y joignez! We work hard to create the best experience for our employees and we’d love for you to be a part of it!

📌 Développeur Backend Sr / Sr Backend Software Developer (Montreal)
🏢 Landr Montreal
📍 Montreal