Remplacement de 3 mois – possibilité de poste permanent ou à temps partiel par la suite

Services funéraires Azur est à la recherche d’une personne expérimentée, manuelle, débrouillarde et très autonome pour prendre en charge l’entretien général de nos bâtiments, le suivi de notre flotte de véhicules ainsi que différents besoins opérationnels du quotidien.

Il ne s’agit pas d’un poste d’entrée. Nous recherchons une personne possédant déjà une solide expérience pratique et capable d’être autonome rapidement.

Conditions

- Temps plein, 40 heures par semaine
- Horaire de jour : 8 h à 16 h
- Salaire : 25 $/heure
- Remplacement d’environ 3 mois
- Possibilité de poste permanent ou à temps partiel par la suite

Entretien et maintenance des bâtiments La personne choisie devra être capable de prendre en charge différents problèmes reliés à nos bâtiments, de déterminer ce qu’elle peut réparer elle-même et de savoir quand faire appel à un professionnel.

Responsabilités

- Effectuer les travaux courants d’entretien et de réparation;
- Effectuer différents travaux de menuiserie, finition, peinture, installation, ajustement et rénovation légère;
- Diagnostiquer différents problèmes de bâtiment;
- Effectuer les correctifs pouvant être réalisés à l’interne;
- Identifier les travaux qui doivent être confiés à un entrepreneur ou à un métier spécialisé;
- Communiquer avec les entrepreneurs et fournisseurs;
- Demander des prix et planifier les interventions;
- Superviser et effectuer le suivi des travaux;
- Voir au bon état général des bâtiments, installations et équipements.

Connaissance des normes du bâtiment OBLIGATOIRE Nous recherchons une personne possédant une bonne connaissance pratique des normes et méthodes de construction applicables au Québec.

La personne doit notamment être capable de :

- Comprendre les principes du Code de construction du Québec et les normes usuelles applicables aux bâtiments;
- Travailler selon les bonnes pratiques de construction et de rénovation utilisées au Québec;
- Comprendre les exigences de base concernant notamment les murs, portes, escaliers, garde-corps,



plomberie, ventilation, matériaux, dégagements et sécurité;
- Reconnaître lorsqu'un permis municipal peut être nécessaire;
- Reconnaître lorsqu’un travail doit obligatoirement être confié à un entrepreneur ou à un professionnel qualifié;
- Ne pas improviser une réparation lorsqu’un travail réglementé dépasse son champ de compétence.

Nous ne cherchons pas quelqu’un qui apprend la construction sur le tas. La personne doit déjà posséder cette expérience et ces connaissances. Gestion de la flotte de véhicules

Il ne s’agit pas d’un poste de mécanicien.

La personne sera responsable du suivi pratique de notre flotte :

- Suivre les entretiens des véhicules;
- Planifier les changements d’huile, pneus et entretiens préventifs;
- Identifier les réparations nécessaires;
- Prendre les rendez-vous avec les garages;
- Apporter et récupérer les véhicules;
- Faire effectuer les réparations;
- Effectuer les suivis auprès des garages;
- S’assurer qu’aucun entretien key n’est oublié.

Commissions et soutien aux opérations Le poste comprend également différents besoins du quotidien :
- Effectuer les commissions de l’entreprise;
- Aller chercher des pièces, matériaux et fournitures;
- Effectuer des livraisons ou transports entre nos établissements;
- Monter, déplacer ou installer du mobilier et de l’équipement;
- Préparer du matériel;
- Régler les différents petits problèmes qui surviennent durant la journée;
- Donner un coup de main aux équipes lorsque nécessaire.

Expérience OBLIGATOIRE Pour être considéré, le candidat doit posséder :
- Minimum 5 années d’expérience pertinente en entretien de bâtiments, construction, rénovation, maintenance ou domaine comparable;




- Une expérience pratique importante en travaux manuels et réparation;
- Une connaissance démontrée des normes et bonnes pratiques du bâtiment applicables au Québec;
- La capacité de diagnostiquer un problème et de déterminer la bonne façon de le corriger;
- Une excellente débrouillardise;
- Une grande autonomie;
- La capacité d’organiser lui-même sa journée et ses priorités;
- La capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément;
- De bonnes références professionnelles;
- Un permis de conduire valide.

Les candidatures ne démontrant pas clairement l’expérience demandée ne seront pas retenues. Nous accordons beaucoup plus d’importance à l’expérience, aux compétences pratiques et à l’autonomie qu'au diplôme scolaire.

Autorisation de travailler

Le candidat doit avoir le droit de travailler légalement au Canada pendant toute la durée prévue de l’emploi.

Services funéraires Azur ne fait aucune démarche de recrutement international et n’entreprendra aucune démarche d’immigration, d’EIMT, de CAQ, de demande, de modification ou de prolongation de permis de travail pour ce poste.

Le candidat doit être en mesure d’occuper légalement le poste dès son embauche, sans qu’une démarche d’immigration de la part de Services funéraires Azur soit nécessaire.

Le profil que nous recherchons

Nous cherchons quelqu’un qui voit un problème et s’en occupe.

Quelqu’un qui est capable d’entrer dans un bâtiment, de constater qu’une porte ferme mal, qu’un mur doit être réparé, qu’un équipement a besoin d’entretien ou qu’un véhicule doit aller au garage et de prendre le dossier en charge jusqu’à ce qu’il soit réglé.

Nous ne cherchons pas quelqu’un qui doit constamment attendre des instructions.

Nous cherchons une personne fiable, expérimentée, responsable, manuelle et autonome, sur qui l’équipe peut compter au quotidien.

Rémunération : à partir de 25,00$ par heure

Avantages

- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Congés payés
- Stationnement sur place

Lieu du poste : En présentiel

📌 Responsable de l’entretien et de la maintenance (Crabtree)
🏢 Services funéraires Azur
📍 Crabtree