AECL operates on land and territories that have, since time immemorial, been the traditional lands of Indigenous peoples in Canada. Together with our contractor, Canadian Nuclear Laboratories (CNL), AECL is committed to advancing reconciliation with First Nation, Métis, and Inuit communities through a renewed relationship based on recognition of rights, mutual understanding and respect, and meaningful engagement, collaboration, and partnership.

Small Team. Big Impact.

At AECL, your expertise makes a visible difference. As a small and agile organization, individual contributions matter, and your work is closely connected to real‑world outcomes that deliver lasting public value and contribute to outcomes that matter to Canada.

Energizing Canada’s Nuclear Future.

Is AECL right for you?

As a federal Crown corporation, Atomic Energy of Canada Limited (AECL) has a mandate to enable nuclear science and technology and manage the Government of Canada’s radioactive waste liabilities. Since 2015, AECL has been delivering its mandate through a Government-owned, Contractor-operated (GoCo) business model, whereby a private-sector organization, Canadian Nuclear Laboratories (CNL), is responsible for managing and operating AECL’s sites on its behalf. AECL’s objectives under the GoCo model include accelerating Environmental Remediation Management, managing the Federal Nuclear Science and Technology Work Plan, and building a world-class nuclear laboratory that fulfils government priorities and grows commercial revenues.

Who this role is great for:

This role is a good fit if you:

• want your expertise to be visible, valued, and directly connected to outcomes;
• are motivated by work connected to real‑world outcomes and public value; and
• thrive in a small, collaborative environment where flexibility and accountability go hand in hand.

What you will do:

In this role, you will contribute directly to work that supports AECL’s priorities and delivers outcomes that matter to Canada.

We’re looking for a Director, Decommissioning and Waste Management who is motivated by responsible environmental stewardship, disciplined owner-side oversight, and the opportunity to help shape work that reduces Canada’s radioactive waste liabilities and enables AECL’s broader mission delivery.

Reporting to the Executive Vice President, Integrated Mission Delivery, you will provide owner-side oversight of decommissioning, waste management, fuel‑related activities, and environmental remediation programs delivered through AECLs contractor‑operated model. You will lead a team responsible for monitoring performance across these portfolios and ensuring priorities, risks, funding, milestones, closure evidence, field observations, and outcomes are assessed through a disciplined, risk‑informed, and evidence‑based oversight approach.

As AECLs senior authority for oversight within these areas, you will provide assurance related to liability reduction, environmental outcomes, contractor performance, and value‑for‑money. Your work will support governance, risk management, executive decision‑making, and accountability to Canadians, while also helping AECL contribute to sound radioactive waste management approaches in Canada and, where appropriate, in international forums.

This is a dynamic opportunity to collaborate with executives, technical specialists, government partners, regulators, Indigenous communities, CNL, and other vested parties. You will work closely with other IMD Directors to connect decommissioning and waste management oversight with capital and enabling infrastructure, field‑informed evidence, site operations, risk assurance, due diligence, and integrated mission priorities. You will bring strategic thinking, technical judgment, and leadership to complex issues while ensuring AECL maintains its role as an informed owner focused on transparency, accountability, and long‑term outcomes.

At AECL, we value strong relationships, evidence‑based decision‑making, continuous improvement, and responsible stewardship. If youre looking for a role where your expertise helps reduce long‑term liabilities, strengthen radioactive waste management outcomes, enable AECL’s broader mission, and deliver lasting public value for Canada, this is your opportunity to make a difference.

What you bring:

We recognize that no candidate will meet every requirement. If your experience aligns with the core responsibilities of this role, we encourage you to apply.

• Bachelors degree in Engineering, Science, Environmental Management, or a related discipline.
• Professional designation such as P.Eng. or certification in project, program, environmental, or risk management is considered an asset.
• Extensive experience in nuclear decommissioning, radioactive waste management, environmental remediation, legacy site management, or similarly complex regulated technical environments.
• Demonstrated experience assessing complex engineering, environmental, operational, field, regulatory, and program delivery information.
• Experience overseeing large‑scale, multi‑site programs involving technical, environmental, funding, schedule, regulatory, and stakeholder considerations.
• Experience working within a Government‑Owned, Contractor‑Operated (GoCo) model, owner‑side oversight model, major contractor delivery environment, or comparable assurance and governance model is considered an asset.
• Knowledge of liability management approaches, lifecycle planning, end‑state strategy, closure evidence, and long‑term environmental remediation or stewardship strategies.
• Demonstrated ability to use evidence, risk information, performance trends, field observations, and program data to challenge assumptions, identify emerging issues, and support executive decision‑making.
• Demonstrated ability to connect portfolio‑level technical, environmental, and program information to broader enterprise priorities, including integrated planning, risk assurance, infrastructure readiness, field evidence, government reporting, and long‑term mission delivery outcomes.
• Demonstrated ability to communicate complex technical, environmental, and risk‑based information to executive, government, Indigenous, community, and external audiences.
• Proven leadership, relationship management, decision‑making, change leadership, and risk management capabilities.

What we bring:

• Salary:

• • The hiring range for this role is between $169,900 and $212,300 based on compensable factors such as qualifications and experience.
  • The full salary range for this role is broader than the hiring range. Employees progress through the salary scale over time in accordance with AECL’s compensation philosophy and procedures.

• Benefits:

• • Comprehensive medical and dental benefits through the Government of Canada, providing stability and peace of mind so you can focus on your work and well‑being.
  • Participation in the Public Service Pension Plan, an indexed, defined‑benefit pension plan that supports long‑term financial security and helps you plan confidently for retirement.
  • Vacation, personal and floating days, recognizing the importance of rest and balance in support of your physical and mental wellbeing.
  • A confidential Employee & Family Assistance Program, providing support for you and your family during life’s challenges, so help is available when it’s needed most.
  • A flexible hybrid work model, supporting focus and flexibility while maintaining strong in‑person collaboration through four days in the office or on‑site.
  • Paid time off during the year‑end holiday period, from December 24 through January 1, giving you dedicated time to rest, recharge, and spend time in ways that matter most to you.
  • Performance‑based incentives,
    
    
    
    reflecting the value of meaningful contributions and delivered outcomes.

What you can expect:

• Location: This role is based out of AECL’s Chalk River, Ontario office location.
• Chalk River Commute: If you will be working at our Chalk River office, you will need your own personal transportation. There is no public transit to the site.
• Hybrid Work Model: AECL follows a hybrid work approach. On‑site presence is required four days per week (Monday to Thursday) to support operational needs and role responsibilities.
• Security Clearance: The selected candidate must successfully meet Government of Canada security clearance requirements.
• Application Process: While we sincerely appreciate all applications, only those candidates selected for an interview will be contacted.
• Language Preference: Preference may be given to individuals who are bilingual.

As Canada advances its ambitions for clean energy, energy security, and economic growth, nuclear energy is expected to play an increasingly important role in the countrys future. AECL is supporting this evolving landscape by enabling nuclear science and technology, advancing environmental remediation, and helping ensure Canada has the capabilities needed to support a strong and responsible nuclear sector. Joining AECL means contributing to work that helps shape Canada’s nuclear future while delivering long‑term value for Canadians.

Application Deadline: August 24, 2026, at 11:59 p.m. ET

At AECL, we are committed to building an authentic workplace. Promoting diversity, equity, inclusion, and accessibility matters to us. We welcome applications from women, visible minorities, Indigenous Peoples, persons with disabilities, and persons of any gender identity, expression, or sexual orientation. Preference may be given to members of a designated group to address identified under‑representation. We encourage candidates to self‑identify.

AECL provides support and reasonable accommodations in its recruitment processes to applicants with disabilities. This includes accommodations that consider an applicant’s accessibility needs. If you have a disability that requires accommodation during our recruitment process, let us know how we can assist you by emailing .

About AECL:

Website

www.aecl.ca

Linkedin

@AECL

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@atomicenergycanada

EACL exerce ses activités sur des terres et des territoires qui, depuis des temps immémoriaux, ont été les terres traditionnelles des peuples autochtones au Canada. Ensemble avec notre entrepreneur, Laboratoires nucléaires canadiens (LNC), EACL s’engage à faire progresser la réconciliation avec les collectivités des Premières Nations, des Métis et des Inuits par le biais d’une relation renouvelée fondée sur la reconnaissance des droits, la compréhension mutuelle et le respect, ainsi que sur la consultation, une collaboration et un partenariat significatifs.

Une petite équipe. Un impact majeur.

Chez EACL, votre expertise fait une différence visible. Dans notre petite organisation agile, chaque contribution compte, et votre travail est directement lié à des résultats qui génèrent une valeur durable pour la société et contribuent aux enjeux essentiels pour le Canada.

Dynamiser l’avenir nucléaire du Canada.

EACL est‑il le bon choix pour vous?

À titre de société d’État fédéral, Énergie atomique du Canada limitée (EACL) a le mandat est de soutenir la science et la technologie nucléaires et de gérer les obligations du gouvernement du Canada en matière de déchets radioactifs. Depuis 2015, EACL s’acquitte de son mandat au moyen d’un modèle opérationnel d’organisme gouvernemental exploité par un entrepreneur (OGEE), selon lequel un organisme du secteur privé, les Laboratoires nucléaires canadiens (LNC), est responsable de la gestion et de l’exploitation des sites d’EACL en son nom. Les objectifs d’EACL dans le cadre du modèle d’OGEE incluent l’accélération de la gestion de la réhabilitation environnementale, la gestion du Plan de travail fédéral sur les activités de science et technologie nucléaires et la construction d’un laboratoire nucléaire de calibre mondial qui aborde les priorités gouvernementales et génère des revenus commerciaux.

À qui ce rôle s’adresse‑t‑il:

Ce poste vous convient parfaitement si:

• vous souhaitez que votre expertise soit visible, reconnue et directement liée aux résultats;
• vous êtes motivé(e) par un travail qui a un impact concret et qui crée de la valeur publique;
• vous vous épanouissez dans un environnement restreint et collaboratif, où flexibilité et responsabilité vont de pair.

Ce que vous ferez

Dans ce rôle, vous contribuerez directement à des travaux qui soutiennent les priorités d’EACL et produisent des résultats importants pour le Canada.

Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice), Déclassement et gestion des déchets motivé(e) par la gestion responsable de l’environnement, la surveillance rigoureuse au nom du propriétaire et la possibilité de contribuer à des travaux qui réduisent les responsabilités du Canada en matière de déchets radioactifs et qui soutiennent la réalisation plus large de la mission d’EACL.

Relevant de la vice‑présidente exécutive, Intégration de la mission, vous assurerez la surveillance, au nom du propriétaire, des programmes de déclassement, de gestion des déchets, des activités liées au combustible et des programmes de restauration environnementale réalisés dans le cadre du modèle d’exploitation par entrepreneur d’EACL. Vous dirigerez une équipe responsable du suivi du rendement de ces portefeuilles et veillerez à ce que les priorités, les risques, le financement, les jalons, les preuves de fermeture, les observations sur le terrain et les résultats soient évalués selon une approche rigoureuse, fondée sur les risques et sur des données probantes.

En tant que principale autorité d’EACL en matière de surveillance dans ces domaines, vous fournirez une assurance relativement à la réduction des responsabilités, aux résultats environnementaux, au rendement de l’entrepreneur et à l’optimisation des ressources. Votre travail soutiendra la gouvernance, la gestion des risques, la prise de décisions de la haute direction et la reddition de comptes envers les Canadiens, tout en aidant EACL à contribuer à des approches solides de gestion des déchets radioactifs au Canada et, lorsque pertinent, dans les forums internationaux.

Il s’agit d’une occasion stimulante de collaborer avec des dirigeants, des spécialistes techniques, des partenaires gouvernementaux, des organismes de réglementation, des communautés autochtones, les LNC et d’autres parties prenantes. Vous travaillerez étroitement avec les autres directeurs de la Réalisation intégrée de la mission afin de relier la surveillance du déclassement et de la gestion des déchets aux projets d’immobilisations et aux infrastructures habilitantes, aux données probantes recueillies sur le terrain, aux activités sur les sites, aux assurances des risques, à la diligence raisonnable et aux priorités intégrées de la mission. Vous apporterez une réflexion stratégique, un jugement technique et un leadership permettant de traiter des enjeux complexes, tout en veillant à ce qu’EACL conserve son rôle de propriétaire informé axé sur la transparence, la reddition de comptes et les résultats à long terme.

Chez EACL, nous valorisons les relations solides, la prise de décisions fondée sur des données probantes,



l’amélioration continue et la gestion responsable. Si vous recherchez un rôle où votre expertise contribue à réduire les responsabilités à long terme, à renforcer les résultats en matière de gestion des déchets radioactifs, à soutenir la mission plus large d’EACL et à produire une valeur publique durable pour le Canada, cette occasion est pour vous.

Ce que vous apportez

Nous sommes conscients qu’aucun candidat ne répondra à toutes les exigences. Si votre expérience correspond aux responsabilités principales de ce poste, nous vous encourageons à postuler.

• Baccalauréat en génie, en sciences, en gestion environnementale ou dans une discipline connexe;
• Titre professionnel tel qu’ingénieur(e) (P.Eng.) ou certification en gestion de projets, de programmes, de l’environnement ou des risques considéré comme un atout;
• Expérience approfondie dans le domaine du déclassement nucléaire, de la gestion des déchets radioactifs, de la restauration environnementale, de la gestion de sites hérités ou dans un environnement technique réglementé de complexité comparable;
• Expérience démontrée dans l’évaluation d’informations complexes liées à l’ingénierie, à l’environnement, aux opérations, au terrain, à la réglementation et à l’exécution de programmes;
• Expérience de supervision de programmes de grande envergure menés sur plusieurs sites et comportant des considérations techniques, environnementales, financières, d’échéancier, réglementaires et liées aux parties prenantes;
• Expérience dans un modèle de gestion gouvernementale et d’exploitation par un entrepreneur (GoCo), un modèle de surveillance au nom du propriétaire, un environnement de livraison par entrepreneur majeur ou un modèle comparable d’assurance et de gouvernance considérée comme un atout;
• Connaissance des approches de gestion des responsabilités, de la planification du cycle de vie, des stratégies d’état final, des preuves de fermeture et des stratégies de restauration environnementale ou de gestion responsable à long terme;
• Capacité démontrée à utiliser les données probantes, l’information sur les risques, les tendances de rendement, les observations sur le terrain et les données de programme pour remettre en question les hypothèses, cerner les enjeux émergents et appuyer la prise de décisions de la haute direction;
• Capacité démontrée à relier l’information technique, environnementale et de programme à l’échelle du portefeuille aux priorités organisationnelles plus larges, y compris la planification intégrée, l’assurance des risques, la préparation des infrastructures, les données probantes recueillies sur le terrain, la production de rapports au gouvernement et les résultats à long terme liés à la réalisation de la mission;
• Capacité démontrée à communiquer des renseignements techniques, environnementaux et fondés sur le risque à des auditoires de la haute direction, du gouvernement, des communautés autochtones, des collectivités et d’autres parties externes;
• Solides compétences en leadership, gestion des relations, prise de décisions, leadership du changement et gestion des risques.

Ce que nous apportons

• Salaire:

• La fourchette à l’embauche pour ce rôle est entre 169 900 $ et 212 300 $ en fonction de facteurs de rémunération tels que les qualifications et l’expérience.

• L’échelle salariale complète pour ce rôle est plus large que la fourchette à l’embauche. Les employés progressent dans l’échelle salariale au fil du temps en fonction de la philosophie et des procédures d’EACL en matière de rémunération.

• Avantages sociaux:

• Assurance médicale et dentaire exhaustive par l’entremise du gouvernement du Canada, offrant stabilité et tranquillité d’esprit afin que vous puissiez vous concentrer sur votre travail et votre bien‑être.
• Participation au Régime de pension de retraite de la fonction publique, un régime de retraite indexé à prestation déterminée qui favorise la sécurité financière à long terme et vous aide à planifier votre retraite en toute confiance.
• Des congés de vacances, personnels et flottants, reconnaissant l’importance du repos et de l’équilibre pour appuyer votre bien‑être physique et mental.
• Un Programme d’aide aux employés et à leur famille, confidentiel, qui vous apporte, à vous et à vos proches, un soutien face aux épreuves de la vie, afin que vous puissiez bénéficier d’une aide lorsque vous en avez le plus besoin.
• Un modèle de travail hybride adaptable, qui favorise la concentration et la souplesse tout en maintenant une collaboration solide en présentiel grâce à quatre jours passés au bureau ou sur site.
• Des congés payés au cours de la période des fêtes, de l’après‑midi du 24 décembre jusqu’au 1er janvier, vous offrant du temps dédié pour reposer, recharger vos batteries et passer du temps avec ce qui compte le plus pour vous.
• Des incitatifs axés sur le rendement, reflétant la valeur des contributions significatives et des résultats obtenus.

À quoi vous attendre:

• Emplacement: Ce poste est basé au bureau d’EACL à Chalk River, en Ontario
• Transport pour Chalk River: Si vous travaillez à notre bureau de Chalk River, vous aurez besoin de votre propre moyen de transport personnel. Il n’y a aucun transport en commun vers le site.
• Modèle de travail hybride: Énergie atomique du Canada limitée adopte une approche de travail hybride. Une présence sur site est requise quatre jours par semaine (du lundi au jeudi) afin de répondre aux besoins opérationnels et d’assumer les responsabilités liées au poste.
• Autorisation de sécurité: Le candidat sélectionné doit répondre aux exigences d’autorisation de sécurité du gouvernement du Canada.
• Processus de candidature: Bien que nous soyons sincèrement reconnaissants pour toutes les candidatures, nous communiquerons seulement avec les candidats choisis pour une entrevue.

Alors que le Canada poursuit ses ambitions en matière d’énergie propre, de sécurité énergétique et de croissance économique, l’énergie nucléaire est appelée à jouer un rôle de plus en plus important dans l’avenir du pays. AECL contribue à cette évolution en soutenant la science et la technologie nucléaires, en faisant progresser l’assainissement environnemental et en aidant à garantir que le Canada dispose des capacités nécessaires pour appuyer un secteur nucléaire solide et responsable. Se joindre à AECL, c’est contribuer à un travail qui aide à façonner l’avenir nucléaire du Canada tout en générant une valeur durable pour les Canadiennes et les Canadiens.

Date limite pour postuler : le 24 août 2026 à 23 h 59 (heure de l’Est).

À EACL, nous nous sommes engagés à bâtir un milieu de travail authentique. Favoriser la diversité, l’équité, l’inclusion et l’accessibilité est important pour nous. Nous accueillons les candidatures des femmes, des minorités visibles, des peuples autochtones, des personnes handicapées et des personnes de toute identité de genre, d’expression, de genre ou d’orientation sexuelle. La préférence peut être accordée aux membres d’un groupe désigné pour aborder les situations de sous‑représentation relevées. Nous encourageons les candidats à s’autoidentifier.

EACL fournit du soutien et des mesures d’adaptation raisonnables dans le cadre de ses processus de recrutement aux candidats handicapés. Cela comprend des mesures d’adaptation qui tiennent compte des besoins en matière d’accessibilité d’un candidat. SI vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation au cours de notre processus de recrutement, veuillez nous en informer afin que nous puissions vous aider en envoyant un courriel à .

Au sujet d’EACL

Website

www.aecl.ca

Linkedin

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