ID de la demande d''emploi: 12414 Type d''emploi: Permanent plein temps Type de poste: Hybride Emplacement du bureau: Calgary (AB); Halifax (NS); Montral (QC); Ottawa (ON); Toronto (ON); Vancouver (BC) Exigences relatives aux dplacements: Dplacements non exigs Dsignation linguistique: Anglais essentiel Niveaux de comptence linguistique (Lire/crire/parler) : ZZZ Exigence en matire de scurit: Cote de fiabilit Rmunration: Notre chelle salariale se situe entre 86816.59$ et 108520.74$ en fonction des qualifications et de l''exprience. propos de la SCHL Le travail que vous accomplissez et le travail que nous ralisons ensemble comptent.

Nous travaillons jour aprs jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du systme de logement. la SCHL, nous sommes responsables de nos rsultats et nous soutenons les ralisations de nos collgues.

Nous misons sur la collaboration , en tablissant des liens dans lensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail.

Notre style de leadership repose sur la confiance , cest--dire que nos gestionnaires adoptent une approche adapte aux besoins de leur quipe.

Joignez-vous nous pour faire partie dune quipe dtermine rellement changer les choses et participer une mission importante.

Ce que nous offrons Nous avons la raison dtre, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous btir une carrire panouissante.

Voici le gnreux programme d''avantages sociaux en tant quemploy permanent : vacances annuelles payes; une prime de rendement individuelle annuelle; un rgime de retraite prestations dtermines; un rgime complet dassurance collective pour favoriser votre bien-tre ds le premier jour; du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grce de la formation, du mentorat et plus encore; une culture et un environnement de travail inclusifs.



propos du rle Joignez-vous lquipe des analyses financires des emprunteurs des immeubles collectifs, au poste de Spcialiste, Analyse de crdit.

Ce que vous ferez : prparer les valuations du risque de crdit des demandeurs dans le cadre des programmes pour immeubles collectifs; examiner les tats financiers et la structure organisationnelle, calculer les ratios financiers et prparer ou prsenter un rapport sur le risque de crdit la direction; fournir des conseils et des recommandations aux employs et aux membres de la direction concerns sur la solvabilit des demandeurs; tablir et entretenir des relations vritables avec les intervenants cls afin de dvelopper une comprhension approfondie de lenvironnement oprationnel en vue dinfluencer les dcisions daffaires complexes; effectuer, documenter et orienter lanalyse financire ponctuelle et fournir une aide analytique divers intervenants internes.

Les comptences que vous devrez possder : un diplme universitaire de premier cycle dans un domaine connexe comme ladministration des affaires, la comptabilit, les finances, le commerce ou lconomie; au moins cinq annes dexprience dans lanalyse de crdit, lanalyse financire et les pratiques de gestion des risques; des excellentes aptitudes pour la communication orale et crite; des excellent raisonnement analytique, souci du dtail, excellentes aptitudes organisationnelles et capacit fixer des priorits et travailler dans un environnement o les demandes sont multiples; un niveau intermdiaire de comptences pour MS Excel, connaissance de linformation sur les marchs et des systmes danalyse (Bloomberg,



Reuters, plateforme S&P; Capital IQ); de bonne connaissance des activits de souscription des immeubles collectifs.

Ce serait formidable que vous possdiez aussi ces comptences : un titre professionnel (titre danalyste financier agr, de gestionnaire de risques financiers ou de comptable professionnel agr); le bilinguisme (franais, Anglais).

Date de fermeture: Ce poste sera affich jusqu ce quune candidature soit retenue.

Notre engagement envers la diversit, lquit et linclusion Nous sommes dtermins assurer lquit en matire demploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapes, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicits, religions, capacits, orientations sexuelles et identits et expressions de genre poser leur candidature.

Nous acceptons galement les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.

La SCHL est un milieu de travail inclusif o la diversit de pense et des personnes est reconnue, valorise et juge essentielle la ralisation de notre mission.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversit et linclusion.

Prochaines tapes aprs le dpt de votre candidature Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que cest une tape la fois emballante et intimidante.

Apprenez-en plus sur notre processus dembauche.

Si vous tes lune des personnes convoques une entrevue ou appeles passer un test, veuillez nous indiquer si vous avezbesoin d''un accommodement.

Si vous avez dj pos votre candidature, mais que cette dernire na pas t concluante, ne vous en faites pas.

Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors nhsitez pas retenter votre chance.

Nous avons hte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!

📌 Spécialiste, analyse de crédit (Calgary)
🏢 CMHC - SCHL
📍 Calgary