préparateur de commande (Saint-Hyacinthe)

préparateur de commande (Saint-Hyacinthe)

13 Aug
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randstad canada
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Saint-Hyacinthe

13 Aug

randstad canada

Saint-Hyacinthe

PRPARATEUR DE COMMANDES ET COMMIS AUX EXPDITIONS (21 $ 25 $ / H) Une entreprise leader et rpute dans le domaine de la conception et de la fabrication de systmes de transport sur mesure recherche un prparateur de commande pour rejoindre son quipe en pleine expansion.

Situe dans la rgion de Saint-Hyacinthe, cette organisation qubcoise se distingue par la qualit de ses produits et offre un environnement de travail reliable, propre et moderne, se rapprochant davantage de l''ambiance d''un grand garage organis que d''une usine traditionnelle.

Il s''agit d''un poste permanent de jour temps plein (40 heures par semaine) o l''esprit d''quipe, l''autonomie et le sens de l''organisation sont mis l''honneur.

La formation sur les pices et les processus est entirement offerte sur place.

Lieu de travail: St-Hyacinthe Horaire de jour stable: Lundi au vendredi, de 8h00 16h30 (40h/semaine) Salaire: 21,00 $ 24,00 $ / heure (selon exprience, discuter) Tu es une personne organise, l''aise avec l''informatique et qui aime la logistique ? Tu cherches une excellente stabilit d''emploi au sein d''une entreprise rpute, en pleine expansion, qui prend rellement soin de ses employs et reste ouverte aux ides nouvelles ? Joins-toi notre quipe St-Hyacinthe ! Avantages Lieu de travail: St-Hyacinthe Horaire de jour stable: Lundi au vendredi, de 8h00 16h30 (40h/semaine) Salaire: 21,00 $ 24,00 $ / heure (selon exprience, discuter) TES AVANTAGES SOCIAUX : Sant & Scurit: Gamme d''assurances collectives (mdicale, invalidit et vie).

Conciliation travail-vie personnelle: Banque de congs mobiles pour t''offrir un maximum de flexibilit.

Temps de repos: 2 semaines de vacances ds le dbut de ton embauche.

Carte Cotsco fourni Responsabilits Voici les responsabilits pour le poste de prparateur de commande St-Hyacinthe Expdition: Prparer les commandes pour l''expdition et apporter ton assistance la gestion des envois quotidiens et hebdomadaires.

Logistique de transport: Prparer les grilles de pr-expdition afin de calculer prcisment les taux de transport.

Gestion informatique: Entrer les informations logistiques dans notre logiciel interne ainsi que dans le systme SAP Business One.

Inventaire & Approvisionnement: Participer activement aux suivis des inventaires, suivre les mouvements de marchandise et dclencher les approvisionnements de stock au besoin.

Qualifications Voici les exgiences demands pour le poste de prparateur de commande Exprience:



Exprience concrte dans l''expdition de marchandises OU avoir dj travaill au sein d''un dpartement de pices.

Comptences informatiques: Bonne connaissance gnrale de l''informatique (l''exprience avec SAP est un fort atout).

Qualits personnelles: Sens aigu de lorganisation, autonomie etrigueur Atout: Exprience dans la conduite d''un chariot lvateur (un plus, mais non obligatoire).

Sommaire Tlphone: (phone hidden) Envoie ton CV et/ou Facebook Joanick Emanuelle Recruteurs Joanick Le march de lemploi volue rapidement et nous sommes l pour vous aider suivre le rythme.

Chez Randstad Canada, nous comprenons que la recherche demploi peut tre un dfi.

Cest pourquoi nous vous accompagnons chaque tape: Recherches personnalises Prsentation de votre candidature Prparation aux entrevues Accs aux opportunits les plus prometteuses dans votre domaine Vous tes travailleur temporaire? Voici une excellente nouvelle! Randstad vous offre maintenant des avantages sociaux grce notre partenariat avec la Financire Sun Life.

En tant quemploy temporaire, vous pouvez bnficier de: Assurance sant personnelle Couverture dentaire Assurance voyage Protection contre les maladies graves Assurance-vie temporaire Le tout, prix abordable pour vous et votre famille.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada,



y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

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Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

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