La Ville de Terrebonne, employeur de choix, cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 300 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 125 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste de :CHEF AUX OPÉRATIONS - FORMATIONPOSTE RÉGULIER À TEMPS PLEINDIRECTION DE L’INCENDIERelevant du chef de division - gestion des risques et soutien technique, le titulaire planifie, organise, supervise et encadre les activités reliées à la lutte contre les incendies ainsi que les interventions spécialisées tel que sauvetage sur plan d’eau, glace et SUMI. Il assure la gestion des ressources humaines, financières et matérielles de sa section. Il participe avec son gestionnaire à la définition des orientations, des objectifs et des priorités de sa section tout en assurant le développement et l’application des politiques et directives visant l'évolution et l'atteinte des résultats attendus.Plus précisément, le titulaire aura à assumer les responsabilités suivantes :Assurer le commandement lors d’incendies, de l’intervention impliquant des matières dangereuses,



du sauvetage et autres sinistres; Assurer le respectdu Schéma de couverture de risque pour les objectifs reliés à la prévention des incendies; Contrôler l’ensemble desactivités quotidiennes reliées à son secteur d’activité (interventions, visites, entretiens, inspections, relations communautaires, etc.); Participer à l'évaluation des risques d'incendies et autres sinistres; Prévenir les incendies et les autres sinistres en y appliquant la réglementation incendie; Contrôler la qualité desrapports quotidiens et soumettre les données nécessaires à la compilation et la présentation des rapports annuels et semestriels requis; Informer le citoyen sinistré de ses obligations et recours; Superviser et participeraux séances d’entraînement; Contrôler la qualité desformations ainsi que le respect des programmes et horaires; Représenter la Directionlors d’activités locales, régionales ou provinciales en rapport avec son secteur d’activités; Rechercher les causes etcirconstances d’incendies, au besoin; Agir à titre d’Officier médias lors des interventions ou autres activités corporatives; Intervenir lors desituations d'urgence ou de sinistres à titre d’officier commandant ou de secteur, lorsque ses services sont requis; Assurer la diffusion desprogrammes de formation,



d’entraînements et de maintien des compétences du personnel et assurer les suivis requis; Assurer la qualificationdes enquêteurs en recherche et cause des incendies; Voir à l’élaboration de guides, syllabus, aide-mémoire, manuels, plans d’entraînement et de pratiques nécessaires à l’atteinte des objectifs de formation et au maintien du développement des compétences de personnel incendie; Participer à l’élaboration des programmes de formation et de formations spécifiques.Un minimum de six (6) ans d’expérience pertinente reliée à la fonction; Officier II du programmecollégial; Certificat de premier cycle universitaire dans un domaine compatible à la fonction, un atout; Instructeur niveauII, un atout significant; Toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente et équivalente pourra être considérée; Connaissance des enjeux et défis reliés à la Loi sur la sécurité incendie; Être sujet à une mobilité ou interchangeabilité de fonctions selon les besoins de la Direction; Faire partie de lacédule de garde externe à titre d’officier commandant.APTITUDES ET HABILETÉS :Planification et organisation des ressources; Sens client;Développement du talent et capacité à motiver; Gestion du stress;Énergie; Sens de l’innovation et créativité; Autonomie et qualité desdécisions; Gestion des conflits; Communication verbale; Flexibilité interpersonnelle.L’échelle salariale annuelle de cet emploi se situe entre 119 898$ et 143 164$.

📌 Chef Aux Opérations - Formation - C$119,898 - C$143,164 Par An (Toronto)
🏢 Ville de Terrebonne
📍 Toronto