Cheffe ou chef d’équipe – Production de sapins (sapinière et pépinière)Vous souhaitez contribuer à une entreprise familiale reconnue et travailler au cœur de la production de sapins ? Joignez‑vous à une équipe où l’esprit familial, la collaboration et la passion du métier sont au cœur du quotidien.Notre client, une entreprise familiale établie à Hatley et reconnue pour la production de sapins de Noël de grande qualité, est actuellement à la recherche d’une cheffe ou d’un chef d’équipe pour sa production en sapinière et en pépinière.La personne recherchée possède une expérience pertinente en gestion d’équipe, fait preuve d’autonomie et démontre un réel intérêt pour la production.Description de l’entrepriseEntreprise familiale de 3e génération, implantée dans la région depuis plus de 50 ans, elle s’est forgé une réputation internationale. En plus d’offrir l’autocueillette durant la période des Fêtes, l’entreprise expédie ses sapins partout au Canada et aux États‑Unis.L’équipe, composée de 6 à 50 travailleurs selon la saison, cultive et produit des transplants ainsi que d’une vaste variété de sapins Fraser et baumiers, issus de son propre verger à semences. Cette approche unique permet d’offrir des arbres authentiques, 100 % locaux et soigneusement entretenus.Tâches et responsabilitésSupervision de l’équipeSuperviser les opérations de la pépinière et de la production en champSurveiller la performance ainsi que les techniques de travail de l’équipe, en veillant à la rigueur et à l’attention aux détailsOffrir du coaching en temps réel,



du soutien et des rétroactions correctives au besoinVeiller à l’utilisation appropriée des outils et au respect des procéduresExécution opérationnelleParticiper activement aux activités de production aux côtés de l’équipePrendre l’initiative afin d’assurer l’achèvement efficace et sécuritaire des tâchesEffectuer les vérifications finales et compléter la documentation requiseGérer et mettre à jour les calendriers de productionRépondre à la clientèle au besoinEffectuer les inventairesAssurer l’entretien général des lieux de travailConditions de travailSalaire à partir de 70 000 $ par année, à discuter selon l’expériencePoste permanent à l’annéeEnvironnement de travail exceptionnel, propice à l’apprentissage et au développement professionnelHoraire adaptable variant entre 28 et 55 heures par semaine, selon les saisonsEntrée en fonction dès que possibleJoignez‑vous à une entreprise où votre leadership est reconnu et où votre expertise contribuera concrètement au succès des opérations.Seules les candidatures retenues seront contactées.Veuillez noter que vous devez être autorisé à travailler au Canada afin d’être considéré dans un processus de recrutement.Compétences recherchées et qualifications requisesMinimum de 5 années d’expérience en gestion d’équipeFormation ou connaissances en horticulture, production végétale ou domaine connexe (atout)Connaissances de base en espagnol ou ouverture à l’apprentissageExcellentes compétences en communication verbale et interpersonnelleCapacité à offrir des rétroactions claires, constructives et respectueusesExcellentes aptitudes en organisation, gestion du temps et multitâcheCapacité à travailler sous pression en période de pointeRigueur dans l’assurance qualité des produitsBon jugement et aptitude à identifier et résoudre les problèmesCapacité à travailler à l’extérieur, quelles que soient les conditions climatiquesExpérience en conduite de machinerie agricole (atout)Carte de cariste (atout)Avoir son propre moyen de déplacementQualités recherchées : Dynamisme, motivation, sens des responsabilités, proactivité, autonomie, ponctualité, disponibilité et fiabilité

📌 Chef D'Équipe - C$70,000 Par An (Toronto)
🏢 Centre d’emploi agricole de l’Estrie
📍 Toronto