La Socit dhabitation et de dveloppement de Montral est une socit paramunicipale but non lucratif et financirement autonome.

Chef de file en gestion immobilire et en dveloppement immobilier responsable, elle favorise lamlioration des milieux de vie des Montralais en contribuant au dveloppement conomique et social de la Ville de Montral par la mise en valeur dactifs immobiliers de nature rsidentielle, institutionnelle, industrielle, commerciale et culturelle sur son territoire.

Elleest la recherche dun candidat dynamique et motivafin de pourvoirde faonpermanentele postesyndiqusuivant: Quel serait votre quotidien ? Sous l''autorit du coordonnateur aux immobilisations, le titulaire du poste agit titre de conseiller, principalement en mcanique du btiment, dans l''tablissement de programmes de travaux incluant la recherche d''informations techniques, la conception, l''analyse de solutions ainsi que la coordination des travaux auprs d''autres professionnels.

Dans le cadre de ses activits professionnelles, le titulaire du poste a pour principaux mandats de: RESPONSABILITS GNRALES Participer l''analyse et la priorisation des projets en continu, selon le plan triennal d''immobilisation, selon les disponibilits budgtaires et selon les rapports de vtust en lien avec le portefeuille de projets ; Participer l''laboration du bilan de sant des immeubles, sur une base quinquennale, de tout le parc de la SHDM ; Assurer un suivi continu du bilan de sant des immeubles par la mise jour des constats et des projets sous sa gouverne ; Grer et raliser des projets de rnovations et travaux majeurs, de rhabilitation aprs sinistres,



d''adaptation de domiciles et de mise aux normes des btiments afin de garantir la scurit des personnes, des biens et l''intgrit des btiments ; Effectuer toutes les tudes prliminaires requises pour l''excution de certains travaux tels que le relev de btiments ou sites existants, la consultation de codes, le zonage, les normes et les esquisses ; Solliciter et octroyer des mandats des firmes professionnelles externes pour l''laboration de plans et devis et services durant la construction, dans le respect des politiques de gestion contractuelle de la SHDM; Assurer le suivi des travaux, effectuer des visites d''inspection pour en vrifier la progression ainsi que leur conformit aux devis, intervenir auprs de l''entrepreneur au besoin ; Participer l''laboration, la rdaction et la rvision des documents de sollicitation et d''appel d''offres pour des contrats de service et d''entretien-rparation octroyer des entrepreneurs externes ; Prendre en charge les demandes d''expertise en mcanique et en ingnierie soumises par les diffrents services internes de la SHDM, recommander et conseiller les requrants,



assurer la gestion et la coordination des travaux correctifs requis selon l''ampleur de lintervention ; Assister et collaborer avec les services de la SHDM dans le cadre de dmarches entreprendre dans les dossiers de litiges ; valuer les professionnels et les entrepreneurs post-mandats ; Participer l''laboration et la mise sur pied des Plans d''Entretien Prventif (PEP) des quipements et des immeubles de la SHDM faire excuter l''interne ou l''externe et participer prparer les documents de sollicitation et d''appel d''offres en consquence ; Utiliser diffrents logiciels pour accomplir certaines tches rattaches l''emploi, tout en ayant recours la programmation approprie ; Effectuer toute autre tche connexe.

Correspondez-vous au profil recherch ? Dtenir un diplme d''tudes collgiales (D.E.C.) en mcanique du btiment ; Possder un minimum de cinq (5) annes d''exprience dans un travail comparable ; Des quivalences de formation et d''exprience peuvent galement tre reconnues.

Initiative, organisation, sens des responsabilits et discernement, bonne communication crite et verbale en franais, matriser les outils de la suite MS Office, bonnes connaissances d''Auto

Cad, habilet prparer des plans et devis, anglais crit fonctionnel un atout.

Quest-ce que notre collaboration vous apportera? Lchelle salariale pour le poste se situe entre81 904$ et99 249$.

Des conditions demploi des plus concurrentielles sont offertes, dans une entreprise taille humaine qui contribue rpondre aux enjeux de limmobilier abordable: Travail en mode hybride: Possibilit de tltravail trois (3) jours par semaine; Un rgime de retraite prestations dtermines (cotisations partages entre lemploy et lemployeur), aprs la priode de probation; Un rgime dassurances collectives pay 100 % par lemployeur, aprs la priode de probation; Facilement accessible en mtro: Station Berri UQAM

📌 Conseiller(e) technique en mécanique du bâtiment (Montreal)
🏢 Société D'habitation Et De Développement De Montréal
📍 Montreal