Analyste de la paie / Payroll Analyst (Quebec City)

Analyste de la paie / Payroll Analyst (Quebec City)

11 Aug
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RTX
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Quebec City

11 Aug

RTX

Quebec City

À propos de Pratt & Whitney Canada Pratt & Whitney Canada (P&WC;) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
Date Posted: 2026-05-29
Country: Canada
Location: CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG

What will your day-to-day look like? (FR)

Travailler en étroite collaboration avec le responsable de la paie, l'analyste principal et les unités d’affaires afin de traiter avec précision toutes demandes, et ce, en fonction des processus en place.

Répondre aux demandes des employés, gestionnaires ou des instances du gouvernement.

Supporter les analystes lors de la mise en production de changements du système.

Effectuer divers calculs d’ajustements.

Contribuer aux activités d'amélioration des processus des services RH par des méthodes telles que la compréhension des besoins des clients, l'analyse des processus et la recommandation d'améliorations.

Fournir un soutien à l'équipe pour les services tels que les rapports, la recherche et les projets spéciaux.

Signaler toute anomalie du système.

Soutenir l’équipe lors de la production des feuillets fiscaux.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir? (FR)

1-3 ans d'expérience dans le domaine de la paie

Connaissance de Global View par ADP ou SAP

Compétences analytiques

Bonne maîtrise d’Excel

Connaissance approfondie de la législation nationale et locale en matière de paie

DEC en administration ou certification de l’INP (Institut National de la Paie)

Capacité à travailler efficacement en équipe

Solides compétences en matière d'organisation

Capacité à prioriser les tâches et à gérer son temps efficacement

Comprendre le cycle complet de la paie

Confortable à travailler dans des délais serrés

Disponible à l’occasion pour faire des heures supplémentaires afin de soutenir la production de la paie

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales,



ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons (FR)

Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur

Programme d’assurance collective

Possibilités d’avancement (progression de carrière)

Programme de mérite ou programme de reconnaissance

Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine

Club récréatif et sportif

Garderies à proximité

Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés. Le texte ci‑dessous en anglais est également fourni.

English version below:

About Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC;) is a global leader in aerospace innovation, proudly headquartered in Longueuil, Quebec, since 1928. We design and manufacture next-generation aircraft engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, our teams have been at the forefront of propulsion technology, pushing boundaries to make flight more efficient and reliable. Our engines support missions that truly matter, from transporting people and essential goods, to enabling emergency medical services, humanitarian operations, and wildfire suppression around the world.

An Employer of Choice
Pratt & Whitney Canada was named one of Canada’s Best Employers for 2026 by Forbes, marking the 11th consecutive year the company has earned this recognition. The company also ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters continues to be recognized among the top employers in the Montreal region.

This is a full-time position from Monday to Friday with flexible schedule, based in Longueuil, and performed in hybrid.

What will your day-to-day look like? (EN)

Work closely with the Payroll Manager,



Senior Analyst and Business Units to accurately process all requests in accordance with existing processes.

Respond to requests from employees, managers, or government authorities.

Support analysts when implementing system changes.

Perform various pay adjustments and calculations.

Contribute to HR Services process improvement activities, such as understanding customer needs, analyzing processes, and recommending improvements.

Provide team support for services such as reporting and special projects.

Report any system malfunctions.

Support the project team during year-end activities.

What do you need to be successful? (EN)

1-3 years' experience in payroll

Knowledge of Global View by ADP or SAP

Analytical skills

Comfortable with Excel

Thorough knowledge of national and local payroll legislation

DEC in administration or INP (Institut National de la Paie) certification

Ability to work effectively in a team

Strong organizational skills

Ability to prioritize tasks and manage time effectively

Understanding of the complete payroll cycle

Comfortable working with tight deadlines

Available for occasional overtime to support payroll operations

This position is part of a French-speaking work environment; it requires a very good knowledge of English to read and understand daily documentation and technical terms from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

What do we offer? (EN)

Pension and savings plan with employer contributions

Group insurance program

Opportunities for advancement (career progression)

Merit or recognition program

Health and wellness program, including virtual health care

Recreational and sports club

Nearby daycares

Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt & Whitney Canada
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for readability. We will consider applications from all qualified candidates. The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.

#J-18808-Ljbffr

📌 Analyste de la paie / Payroll Analyst (Quebec City)
🏢 RTX
📍 Quebec City

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