Titre du poste: Spcialiste, Juridique et Contrats (Remplacement cong de maternit) Nous cherchons une personne organise pour un contrat de 12 mois en prsentiel Mont-Royal.

Vous grerez le cycle de vie des contrats, soutiendrez les oprations juridiques et coordonnerez divers projets au sein des oprations commerciales et du service juridique.

Avantages Paie hebdomadaire.

Mandat de 12 mois valorisant dans une grande entreprise.

Stationnement gratuit sur place.

Environnement de travail dynamique et international.

Responsabilits Gestion des contrats: Prise en charge du cycle complet des ententes commerciales (rvision, ngociation de base, excution, renouvellement).

Soutien juridique: Traitement des demandes (NDA, contrats), rdaction de documents et mise jour des conditions d''utilisation (EULA).

Collaboration: Liaison avec les Ventes, Finances, Scurit et Conformit; animation du suivi hebdomadaire.

Optimisation: Saisie dans Salesforce/CRM, amlioration des processus et soutien aux initiatives de confidentialit.

Qualifications Formation en techniques/administration juridiques et certification de parajuriste obligatoire.

Minimum 5 ans d''exprience en gestion de contrats ou comme parajuriste en entreprise.

Matrise de MS Office (Salesforce un atout).

Esprit d''analyse, rigueur et excellente gestion des priorits.

Sommaire Interess(e) par ce contrat de 12 mois Mont-Royal? Envoyez votre CV avec l''objet Mandat Oprations Juridiques - Mont-Royal .

Seules les candidatures retenues seront contactes.





Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Spécialiste, Juridique et Contrats (Montreal)
🏢 randstad canada
📍 Montreal