Nous recherchons un(e) spcialiste dynamiques pour soutenir nos alliances universitaires au Canada et dans l''ensemble de la rgion Amrique du Nord.

Dans ce rle, vous ferez la promotion de nos programmes acadmiques, dvelopperez des relations avec le corps professoral et contribuerez former la prochaine gnration de talents en intgrant des solutions d''entreprise dans les programmes d''tudes suprieures.

Avantages Flexibilit du travail: Formule hybride versatile Montral, avec possibilit de tltravail complet pour les candidats qualifis.

Rseau international: Collaborations frquentes avec des pairs rgionaux, des quipes internationales et des chefs de file de l''enseignement suprieur.

Impact concret: Contribution directe l''volution de l''enseignement universitaire et la prparation des tudiants au march du travail.

Dveloppement professionnel: Occasions d''organiser des confrences acadmiques, de diriger un rseau d''ambassadeurs et d''largir nos partenariats institutionnels.

Responsabilits Stratgie et indicateurs cls (KPI) : Excuter la stratgie rgionale des alliances universitaires et atteindre les objectifs de performance.

Promotion du portefeuille: Matriser et valoriser l''ensemble des ressources et actifs acadmiques disponibles.

Encadrement des bnvoles: Soutenir et guider le groupe d''ambassadeurs tudiants dans l''excution de leurs projets et vnements.

Relations avec les corps enseignants: Entretenir des liens solides avec le personnel enseignant pour encourager l''intgration des technologies d''entreprise dans leurs cours.

Gestion d''vnements: Participer l''organisation de confrences acadmiques,



de rassemblements rgionaux et de lancements de programmes.

Suivi et rapports: Effectuer un suivi rgulier et documenter l''avancement des initiatives cls dans les systmes internes.

Collaboration globale: Travailler avec des collgues du monde entier sur des projets transversaux et de nouvelles initiatives de rayonnement.

Qualifications Forte passion pour le domaine de l''ducation, la technologie et le dveloppement de la relve professionnelle.

Excellentes aptitudes en communication, en gestion des relations interpersonnelles et en rseau.

Capacit dmontre piloter des projets, organiser des vnements et encadrer des quipes bnvoles.

Esprit d''initiative et curiosit marque pour le rle des technologies dans l''avenir de l''ducation.

Sens dvelopp de l''organisation pour assurer le suivi et la production de rapports.

Sommaire Si vous tes une personne proactive et oriente vers les rsultats, dsireuse de crer des ponts entre le milieu universitaire et les technologies d''entreprise, ce poste constitue une excellente opportunit de faire rayonner nos programmes acadmiques travers l''Amrique du Nord.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.





Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Marketing Anayst (Montreal)
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📍 Montreal