Date daffichag e / Date Posted: 2026-07-06 Pays / Country: Canada Emplacement / Location: CA-QC-SAINT HUBERT-H05 ~ 7007 Chemin De La Savane ~ BLDG H05 FACTORY Titre du poste: Gestionnaire Excellence Oprationnelle propos de Pratt & Whitney Canada Pratt & Whitney Canada (P&WC;) est un leader mondial de lindustrie arospatiale tabli Longueuil, au Qubec.

Nous fabriquons des moteurs de nouvelle gnration qui quipent la plus grande flotte davions et dhlicoptres au monde dans les segments de laviation daffaires, de laviation gnrale et de laviation rgionale.

En prs de 100 ans, nous avons ralis de nombreuses perces dans le dveloppement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matriel, luttent contre les feux de fort et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix Pratt & Whitney Canada a t reconnue comme l''un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon , en plus dtre class au premier rang des employeurs dans l''industrie de l''arospatiale et de la dfense au pays! Notre sige social figure sur le palmars des meilleurs employeurs dans la rgion de Montral.

Ensemble, ces distinctions confirment notre rputation d''employeur de choix dans la rgion de Montral, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre lquipe dExcellence oprationnelle ? Joignez-vous une quipe dynamique o vous jouerez un rle cl dans le dploiement de lExcellence Oprationnelle CORE dans le secteur de la rparation de composants de moteurs davion.

Ce poste vous permettra de collaborer avec de nombreux intervenants travers lorganisation, de contribuer lamlioration continue de nos services et davoir un impact direct sur la livraison de nos composants nos clients.

Si vous tes reconnu pour votre esprit danalyse, votre autonomie et votre capacit voluer dans un environnement complexe et en constante volution, cette opportunit est pour vous.

Ce poste est temps plein, du lundi au vendredi, Saint-Hubert, et seffectue exclusivement en prsentiel. quoi ressemblera votre quotidien? Leader d''influence, vous accompagnez humainement la gestion du changement pour mobiliser les quipes et ancrer une culture d''amlioration continue.

Vous pilotez des ateliers LEAN et analysez les indicateurs de performance pour chasser les gaspillages et maximiser la productivit .

Vous agissez en partenaire cl du directeur de production pour traduire les orientations stratgiques en plans d''actions concrets.

Gestion du changement et mobilisation Accompagner les quipes dans ladoption des nouvelles pratiques et outils.

Influencer les parties prenantes tous les niveaux de lorganisation.

Promouvoir une culture damlioration continue et dexcellence oprationnelle.

Pilotage de lamlioration continue Identifier, prioriser et piloter des initiatives damlioration continue alignes avec les objectifs daffaires (scurit, qualit, cots, dlais).

Animer des ateliers LEAN (Kaizen, VSM, rsolution de problmes) et assurer la mise en uvre concrte des solutions.

Mesurer et suivre les gains gnrs (productivit, rduction des gaspillages, amlioration des flux).

Gestion de projets transverses Piloter des projets structurants impliquant plusieurs dpartements (production, qualit, logistique, maintenance).

Assurer la coordination entre les quipes afin de briser les silos organisationnels Suivre lavancement, grer les risques et garantir latteinte des rsultats.

Collaboration avec lquipe data Identifier les donnes ncessaires pour les quipes oprationnelles Crer le lien entre les data analystes, les processus business et les dashboards oprationnels Analyse de la performance et prise de dcision Analyser les donnes oprationnelles pour identifier les carts de performance et leurs causes racines.

Dvelopper et suivre des indicateurs cls (KPI) pertinents pour soutenir la prise de dcision.

Formuler des recommandations concrtes bases sur des faits et des analyses rigoureuses.

Contribution la stratgie oprationnelle Collaborer avec le directeur de production pour traduire les orientations stratgiques en plans dactions concrets.

Participer la dfinition et au dploiement de la feuille de route dexcellence oprationnelle.





Qu''est-ce qu''il vous faut pour russir? Baccalaurat en gestion, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.

Minimum de 8 ans dexprience avec un baccalaurat ou de 5 ans dexprience avec une matrise.

Adaptabilit face des environnements dynamiques et complexes et capacit travailler de manire collaborative avec diffrents dpartements.

Approche critique et oriente solution.

Excellentes comptences en communication orale et crite.

Connaissance de SAP, de Power BI (atout).

Connaissance des moteurs P&WC;, de leurs composants et du march secondaire (atout).

Ce poste sinscrit dans un milieu de travail francophone, nanmoins il ncessite une trs bonne connaissance de langlais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent maner dorganisations internationales, ainsi que pour crire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collgues internationaux.

Ce que nous offrons Programme de rgime de retraite et dpargne avec cotisation de lemployeur Programme dassurance collective Possibilits davancement (progression de carrire) Programme de mrite ou programme de reconnaissance Programme de sant et bien-tre, y compris la tlmdecine Club rcratif et sportif Garderies proximit Accessibilit en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit Travailler chez Pratt & Whitney Canada Le masculin est utilis sans discrimination et uniquement dans le but d''allger le texte.

Nous tudierons la demande demploi de tous les candidats qualifis.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs daronefs les plus avancs et les plus fiables au monde.

Notre travail et la qualit de nos produits contribuent au succs de nos clients, qui leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communauts et protgent les liberts.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez loccasion de faire une diffrence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. tes-vous prt vous dpasser? ============================================= Job Title: Operational Excellence Manager About Pratt & Whitney Canada Pratt & Whitney Canada (P&WC;) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec.

We manufacture next-generation engines that power the worlds largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, we have achieved numerous breakthroughs in engine development, helping transport goods and equipment, fight wildfires, and carry passengers around the world.

An Employer of Choice Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada''s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked the number one employer in the Aerospace and Defence industry nationwide.

Our headquarters has also been recognized among the top employers in the Greater Montreal area.

Together, these distinctions reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, across Canada, and around the world.

Why Join the Excellence Operational Team? Join a agile team where you will play a key role in Excellence Operational - CORE deployment within the aircraft engine component repair sector.

This position offers the opportunity to collaborate with multiple stakeholders across the organization, contribute to continuous improvement initiatives, and have a direct impact on our deliveries.

If you are known for your customer focus, analytical mindset, autonomy, and ability to thrive in a complex and fast-paced environment, this opportunity is for you.

This is a full-time, on-site position based in Saint-Hubert, Monday through Friday.

What will your day-to-day look like? As an influential leader,



you provide people-centric change management to mobilize teams and anchor a culture of continuous improvement.

You lead LEAN workshops and analyze performance indicators to eliminate waste and maximize productivity.

You act as a key partner to the production director, translating strategic directions into concrete action plans.

Change Management and Mobilization Support teams in adopting new practices and tools.

Influence stakeholders at all levels of the organization.

Promote a culture of continuous improvement and operational excellence.

Continuous Improvement Steering Identify, prioritize, and drive continuous improvement initiatives aligned with business objectives (safety, quality, cost, delivery).

Facilitate LEAN workshops (Kaizen, VSM, problem-solving) and ensure the concrete implementation of solutions.

Measure and track generated gains (productivity, waste reduction, flow improvement).

Cross-Functional Project Management Drive structural projects involving multiple departments (production, quality, logistics, maintenance).

Ensure coordination between teams to break down organizational silos.

Monitor progress, manage risks, and guarantee the achievement of results.

Collaboration with the Data Team Identify the data required by operational teams.

Bridge the gap between data analysts, business processes, and operational dashboards.

Performance Analysis and Decision Making Analyze operational data to identify performance gaps and their root causes.

Develop and track relevant key performance indicators (KPIs) to support decision-making.

Formulate concrete recommendations based on facts and rigorous analysis.

Contribution to Operational Strategy Collaborate with the production director to translate strategic directions into concrete action plans.

Participate in defining and deploying the operational excellence roadmap.

What do you need to be successful? Bachelor''s degree in Management, Business Administration, or a related field.

Minimum of 8 years of experience with a Bachelor''s degree, or 5 years of experience with a Master''s degree.

Adaptability to dynamic and complex environments, and the ability to work collaboratively across various departments.

Critical thinking and solution-oriented approach.

Excellent verbal and written communication skills.

Knowledge of P&WC; engines, engine components, and the aftermarket industry (asset).

Knowledge of SAP and Power BI (asset).

Strong self-motivation and ability to work effectively in a team environment.

Excellent customer service and communication skills.

Although this position is within a French-speaking work environment, it requires a strong command of English to read and understand technical documentation and terminology from international organizations on a daily basis, as well as to communicate effectively in writing and verbally with customers, suppliers, and colleagues worldwide.

What We Offer Pension and savings plan with employer contributions Comprehensive group insurance program Career development and advancement opportunities Merit and recognition programs Health and wellness program, including telemedicine services Recreational and sports club Nearby daycare facilities Accessible public transportation options and free parking Working at Pratt & Whitney Canada The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read.

We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world.

Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every dayjust look up.

Are you ready to go beyond? Si vous postulez un emploi via notre page Carrires , l''utilisation de vos informations personnelles par RTX est rgie par .

Cliquezci-dessouspour slectionner la version dans la langue de votre choix.

📌 Gestionnaire Excellence Operationnelle | Operational Excellence Manager (Longueuil)
🏢 Raytheon Technologies
📍 Longueuil