Rejoignez McCarthy Tétrault comme Gestionnaire en Apprentissage et Perfectionnement, un rôle stratégique axé sur la conception de programmes de formation innovants, y compris des initiatives basées sur l'IA, dans un environnement hybride.Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en création et mise en œuvre de programmes de formation, de préférence dans le secteur juridique. Vous serez responsable de développer des programmes de développement professionnel pour les avocats et d'améliorer l'efficacité des formations au sein de la MT Academy.



Ce poste est essentiel pour le succès de la formation professionnelle des juristes.Key Responsibilities:Concevoir des programmes nationaux de leadership destinés aux avocatsDiriger la création de retraites ciblées pour les sociétairesÉvaluer l'efficacité des formations et des retraitesCollaborer avec des experts internes et externes pour optimiser le contenuIntégrer des solutions d'apprentissage basées sur l'IARequirements:Baccalauréat en droit ou domaine connexe5 ans d'expérience en programmes de formationExpertise en conception pédagogique et en technologie éducativeExcellentes compétences en communication orale et écriteExpérience en environnement juridique ou professionnelVotre expertise contribuera à faire de McCarthy Tétrault un leader en matière de formation juridique.#J-18808-Ljbffr

📌 Gestionnaire En Apprentissage Innovant (Montreal)
🏢 McCarthy Tetrault
📍 Montreal