Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous joindre?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les militaires les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel à sa manière, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Le bien-être de nos employés étant une priorité absolue, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants:

Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus encore)

Salaire de base compétitif

Régime d'épargne-retraite

Programme d'aide aux employés

Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe?

Coordonner et exécuter les stratégies des fournisseurs liées à la gestion des changements d'aéronefs.

Être responsable de toutes les activités d'approvisionnement pour des produits spécifiques liés à la gestion des changements.

Agir en tant que chef de projet pour s'assurer que toutes les activités d'approvisionnement sont exécutées conformément au plan.

Participer activement et représenter les achats au sein des diverses équipes de travail intégrées (IWT).





Suivre les changements des fournisseurs tout au long du processus de gestion jusqu'au point de mise en œuvre.

Développer des stratégies commerciales de négociation, soutenir les négociations contractuelles, résultant des changements de produits, avec les fournisseurs externes.

S'assurer que le suivi et la visibilité corrects des projets sont fournis par les fournisseurs pour les achats et les autres fonctions de l'unité commerciale.

Soutenir les objectifs du tableau de bord équilibré, les plans directeurs et les plans détaillés.

Comment réussir dans ce rôle?

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat en administration des affaires, en ingénierie, en gestion de projet ou l'équivalent.

Vous avez de cinq (5) à sept (7) ans d'expérience dans l'industrie aérospatiale et/ou l'environnement de fabrication et/ou la gestion de programme, dans un rôle commercial, un atout.

Vous avez de l'expérience en gestion du changement.

Vous avez des connaissances techniques ou de l'expérience dans la gestion de produits complexes.

Vous avez de solides compétences en leadership et en analyse.

Vous êtes soucieux du détail, concentré et déterminé à respecter les délais.

Vous avez de bonnes compétences en communication (français et anglais).

Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.

Emploi Agent, Chaîne d'approvisionnement, Introduction de nouveaux produits

Lieu principal Centre administratif (CA)

Organisation Bombardier Canada

Quart de travail

Statut de l'employé Régulier

Demande 10786 Agent, Chaîne d'approvisionnement, Introduction de nouveaux produits

#J-18808-Ljbffr

📌 Agent, Chaîne d'approvisionnement, Introduction de nouveaux produits (Quebec City)
🏢 Bombardier
📍 Quebec City