Rejoignez l’École nationale de cirque en tant que Conseiller Junior en Ressources Humaines. Ce rôle hybride vous permettra de coordonner le recrutement et de dynamiser les projets RH avec une touche créative. L’École nationale de cirque recherche un professionnel passionné pour gérer des initiatives importantes en ressources humaines pour une durée d’un an.

En tant que junior, vous travaillerez sur la gestion administrative et serez à l’écoute des besoins des employés. La mission inclut le soutien à divers projets vers l’amélioration de l'expérience employé. Key Responsibilities:

- Agir comme premier contact pour le personnel récréatif
- Assurer la gestion des activités administratives RH
- Soutenir le recrutement et l'intégration des employés




- Contribuer aux pratiques de santé et sécurité RH
- Participer à l'organisation d'événements et projets internes Requirements:
- Baccalauréat en ressources humaines ou équivalent
- 1 à 3 ans d'expérience en ressources humaines
- Excellentes compétences en communication en français
- Organisations et priorités multiples gérées efficacement
- Compétences informatiques solides, notamment Microsoft Office Rendez l'expérience RH unique à l’École nationale de cirque tout en développant votre carrière.

📌 Conseiller Junior Ressources Humaines Hybride (Montreal)
🏢 École nationale de cirque (National Circus School)
📍 Montreal