ELYSIS recherche un(e) Conseiller(ère) RH pour assurer la continuité des processus RH dans le cadre d’un remplacement de 12 mois. Le poste implique le pilotage des activités RH transverses et la coordination avec les partenaires industriels.
Le candidat idéal possède une expérience de généraliste RH et sait naviguer entre les référentiels internes et partenaires, tout en soutenant l’expérience employé et la structuration organisationnelle.