Transformez la vie professionnelle des candidats en tant que consultant en acquisition de talents. Mettez votre savoir-faire au service de diverses entreprises, rendant chaque recrutement stratégique et impactant. Dans ce rôle incontournable, vous accompagnerez les entreprises dans leur quête des meilleurs talents.

Grâce à votre expertise en processus de dotation et en sourcing, vous aurez l'occasion de maximiser la qualité des livrables tout en offrant un soutien à vos partenaires. L'autonomie et la collaboration seront essentielles au sein de votre équipe dynamique. Key Responsibilities:

- Gérer la progression des mandats de recrutement
- Élaborer des plans de travail pour projet
- Fournir des conseils sur les meilleures pratiques en recrutement




- Réaliser du sourcing actif et passif complet
- Développer un réseau de talents dans l'ATS Requirements:
- 3 à 8 ans d'expérience en recrutement
- Expertise en négociation et sourcing direct
- Compétence à accompagner durant les entrevues
- Excellente communication en français, anglais technique souhaité
- Sens de l'organisation et esprit d'équipe Soyez au cœur de la transformation organisationnelle en accompagnant les entreprises vers une meilleure gestion de leurs talents dans un cadre stimulant.

📌 Consultant en Acquisition de Talents pour Clientèle Diversifiée (Sherbrooke)
🏢 Go RH
📍 Sherbrooke