Date d’affichage : 7 août 2026

Lieu : 55, rue Metcalfe, bureau 300 Ottawa (Ontario)

Type d’emploi : Poste à temps plein à durée déterminée (2 ans)

Date limite de dépôt de candidatures : 21 août 2026

Fourchette salariale : 64,761 $ à 80,991 $

À propos de nous

Ingénieurs Canada existe pour fournir du soutien et du leadership à l’échelle nationale au nom des organismes de réglementation du génie, afin de promouvoir et de maintenir les intérêts, l’honneur et l’intégrité de la profession d’ingénieur.

Ingénieurs Canada favorise un environnement de travail qui met au défi et responsabilise les employés, qui encourage l’apprentissage, l’esprit d’équipe et l’innovation, et qui reconnaît les réalisations. Les employés aspirent à une culture de haute performance qui allie collaboration et direction claire laissant une large place à l’autonomie.

Nous avons besoin de gens formidables, d’idées créatives, et d’une gestion efficace de nos ressources. Nous avons besoin de personnes déterminées qui peuvent exercer un leadership à tous les niveaux de l’organisation. Venez vous joindre à notre équipe!

À propos du poste

L’associé.e, Services aux membres, réalise le suivi d’un ensemble de programmes d’assurances et de services financiers favorisant le bien-être professionnel et financier des participants. Le ou la titulaire fait partie d’une petite équipe dynamique qui s’emploie à offrir une expérience positive aux partenaires, aux organismes de réglementation et aux participants en assurant la prestation de services et de produits de haute qualité. Le ou la titulaire relève de la gestionnaire des programmes nationaux, Services aux membres, au sein de la section des Finances.

Principales responsabilités

- Responsable de la supervision des programmes, de l’évaluation des données, de la rédaction de rapports et de la gestion des risques pour les membres à moyenne ou à grande échelle et les programmes d’assurance.
- Participer activement, en collaboration avec la gestionnaire des programmes nationaux, à la rédaction et l’élaboration des demandes de propositions (DP), notamment l’élaboration des critères techniques et financiers, et la réalisation des évaluations des soumissions.
- Évaluer et distribuer les rapports aux principales parties intéressées sur les mesures et les résultats des programmes et l’interprétation des données.
- Offrir une orientation et des conseils sur la stratégie de marketing et de communications externes en collaboration avec les partenaires qui proposent les programmes pour une meilleure sensibilisation aux programmes, pour en améliorer l’acquisition, et en assurer la viabilité.




- Examiner le contenu du matériel de marketing et des formations et collaborer avec les partenaires et l’équipe des Communications d’Ingénieurs Canada afin d’assurer la conformité des documents à nos directives.
- Participer activement à l’élaboration des stratégies de marketing et de communication internes et coordonner la participation des différentes sections à l’élaboration de la stratégie.
- Évaluer et surveiller les données analytiques des sites Web par type de programme ; suivre et surveiller le volume du trafic sur le site, le taux de clics, le volume d’utilisateurs qui retournent, et formuler des recommandations en fonction de l’évaluation.
- Rechercher, cerner et surveiller les nouveaux avantages, produits et/ou les améliorations apportées aux produits et aux services.
- Défendre les intérêts des participants aux programmes afin de s’assurer que le fournisseur ou le partenaire s’occupe de régler leurs préoccupations de manière efficace.

Exigences en matière de formation et d’expérience

Études

- Diplôme en marketing ou en administration des affaires d’une université reconnue, ou combinaison équivalente d’études et d’expérience.

Expérience

- Au moins cinq (5) ans d’expérience dans le secteur des avantages collectifs ou le secteur des assurances en tant que promoteur.trice de régime ; une expérience de programmes d’assurance responsabilité d’entreprise constitue un atout.

Compétences clés

- Expérience en ce qui concerne la détermination, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation de programmes et de services pour permettre l’accroissement et l’amélioration continue des produits et des services. Capacité de créer des relations de travail et de collaboration efficaces.
- Capacité de communiquer efficacement par oral aussi bien que par écrit.
- Une attention particulière aux détails est essentielle.
- Expérience de prestation de services à la clientèle de qualité supérieure dans un environnement de travail très actif.
- Maîtrise de l’utilisation des principes et , des pratiques de gestion de projet
- Expérience d’intégrer une perspective d’EDI (équité, diversité et inclusion) dans le cadre de la collaboration avec les partenaires, les participants aux programmes, le personnel et les bénévoles.
- Solides capacités organisationnelles, compétences relationnelles et compétences en résolution de problèmes et en gestion du temps.

Souhaitable

- Maîtrise de l’utilisation de Microsoft Office 365 Business,



SharePoint et Microsoft Teams.

Langues

- La maîtrise de l’anglais est indispensable. La maîtrise du français constitue un atout.

Nos conditions de travail Il s’agit d’un poste permanent à temps plein à notre siège social situé à Ottawa.

Le ou la titulaire doit travailler au bureau au moins trois (3) jours par semaine au cours des trois premiers mois (la période d’essai) et huit (8) jours par mois après la période d’essai. La ou le titulaire peut être appelé.e à travailler en dehors des heures normales de bureau, notamment le soir et les fins de semaine, de même qu’à effectuer à l’occasion des déplacements au Canada.

Nos pratiques d’embauche

Nous nous sommes engagés à créer un environnement diversifié et sommes fiers d’être un employeur qui respecte l’égalité des chances. Tous les candidats et candidates qualifiés seront pris en considération, sans distinction de race, de couleur, de religion, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’origine nationale, de handicap ou d’âge. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation spéciales, veuillez nous en aviser.

Le cas échéant, des mesures d’adaptation seront disponibles tout au long du processus de sélection.

Nos avantages sociaux

Figurant au nombre des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale depuis 2017, Ingénieurs Canada offre un généreux programme de rémunération et d’avantages sociaux.

- Événements organisés par l’organisme
- Horaire versatile
- Assurance-maladie complémentaire
- Soins dentaires
- Soins de la vue
- Programme d’aide aux employés
- Assurance vie
- Assurance invalidité
- Contribution de l’employeur au régime de pension
- Développement professionnel

Comment présenter sa candidature Veuillez soumettre une lettre de motivation et votre curriculum vitae en cliquant sur le bouton Soumettre d’ici le 21 août 2026. Si vous rencontrez des difficultés pour soumettre votre candidature en ligne, veuillez communiquer avec nous à l’adresse : [email protected].

Veuillez noter que les renseignements personnels recueillis dans le cadre de votre réponse à l’offre d’emploi seront utilisés pour traiter votre candidature à cet emploi. Si vous êtes le candidat retenu ou la candidate retenue, ces renseignements feront partie de votre dossier d’emploi à Ingénieurs Canada. Si votre candidature n’est pas retenue, vos renseignements seront conservés pendant trois ans, puis détruits conformément à la politique de confidentialité d’Ingénieurs Canada. Pour consulter cette politique, cliquez ici.

Ingénieurs

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📌 Associé.e, Services aux membres (Ottawa)
🏢 Engineers Canada
📍 Ottawa