Rejoignez Olymel - Innovation,
qualité et développement durable
!

Chez Olymel, nous croyons en
l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la
recherche de Conseiller en prévention pour rejoindre notre équipe
dynamique. Il s’agit d’un poste temporaire offrant une
possibilité de permanence. Si tu es motivé par un milieu de
travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites
contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des
opérations, cette opportunité est pour
toi!

Pourquoi
Choisir Olymel
?

Évolution et
sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable
avec des possibilités d’avancement.
Culture
d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et
collaborative où chaque contribution est
valorisée.
Avantages Sociaux :
Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une
rémunération
attrayante.

Le
Rôle, Ton
Impact:

Sous la
direction du Directeur d’usine, le Conseiller
prévention SST joue un rôle clé dans le
développement et le maintien d’une culture forte en santé et
sécurité au travail. Il agit comme partenaire auprès des
gestionnaires et des employés afin de promouvoir la prévention,
réduire les risques et soutenir l’amélioration continue des
pratiques SST. Plus précisément, tu contribueras aux défis suivants
:

• Développer
  une culture de prévention : Promouvoir l’aspect
  prévention au sein de l’usine et assurer l’implantation et le suivi
  des programmes de santé et sécurité de
  l’usine.
• Identifier les risques
  SST : Travailler de concert avec tous les
  intervenants (production, maintenance, employés, ressources
  humaines et syndicat) afin d’identifier les risques d’accidents du
  travail et de maladies
  professionnelles.
• Mettre en place
  des solutions SST durables : Proposer des
  interventions efficaces afin d’atteindre les objectifs de réduction
  des accidents,
  
  
  
  développer un plan d’action annuel et en assurer le
  suivi.
• Assurer une présence SST
  constante : Interagir à tous les niveaux de
  l’organisation et être présent sur le plancher de production auprès
  des employés afin d’assurer une présence active au sein des
  opérations, d’effectuer les inspections et les enquêtes sur les
  accidents en collaboration avec les intervenants. Être disponible
  pour assister, à l’occasion, les équipes travaillant sur les autres
  quarts de travail.
• Transmettre
  les connaissances SST : Développer des outils
  adaptés pour sensibiliser, coacher, impliquer et conseiller tous
  les intervenants ainsi que les membres du comité de santé et
  sécurité sur l’importance de la
  prévention.
• Autres tâches
  : Coordonner et animer les activités du comité de
  santé et sécurité, assurer le lien avec la CNESST et accomplir
  d’autres tâches et responsabilités qui pourraient t’être
  demandées.

Tes
atouts pour ce poste:

• Formation :
  Diplôme universitaire en santé et sécurité ou
  l’équivalent.
• Expérience :
  Plus de (5) ans d’expérience pertinente dans un poste
  similaire dans un milieu manufacturier
  syndiqué.
• Qualités
  recherchées : Rigueur, sens des priorités et de
  l’organisation, orienté vers l’action et les résultats, sens du
  savoir-faire et du savoir-être, axé sur la communication et les
  relations interpersonnelles, leadership positif et
  mobilisateur.
• Compétences
  techniques : Connaissance des lois et
  règlements en vigueur,
  
  
  
  habilité à identifier et à analyser les
  risques, habilité à résoudre des problèmes, bonne aptitude pour la
  communication verbale et
  écrite.

Voici tout ce
qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel
  compétitif à discuter en fonction de ton
  expérience
• Une vraie ambiance de travail
  familiale
• Un accompagnement personnalisé pour
  ta formation et le développement de tes
  compétences
• Une offre de certifications
  intéressantes
• Un programme de reconnaissance
  des années de service
• Une organisation du
  travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence
  au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de
  l’organisation
• Une rémunération globale et une
  gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de
    bonification avantageux
  • Un programme
    d’assurances collectives adaptable, avantageux et accessible dès
    l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec
    participation de l’employeur
  • L’achat de
    vacances Flex
  • Un service de télémédecine
    24-7
• Des rabais
  corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et
  BMR
• Des bureaux modernes et un environnement de
  travail collaboratif
• Une entreprise
  consciencieuse du développement durable, qui développe et met en
  marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal,
  l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur
  l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers
  programmes dont ‘Ensemble on
  redonne’.

Merci de votre intérêt
envers notre entreprise.

Vous
n’êtes pas prêt à postuler aujourd’hui ? Créez votre alerte emploi
et soyez parmi les premiers informés de nos nouvelles opportunités
!

Nous nutilisons pas
lintelligence artificielle (IA) dans nos processus de
sélection.

📌 Conseiller en prévention (Saint-Hyacinthe)
🏢 Olymel
📍 Saint-Hyacinthe