Nous recherchons une personne pour se joindre à notre équipe à titre de Professionnel(le) de la surveillance des contrôles et des modèles d'IA afin d'assurer la couverture de conformité et de fournir des conseils aux unités d'affaires et aux divisions d'infrastructure de la Société dans l'ensemble des régions et des territoires de compétence.Au sein de la division Affaires juridiques et conformité, nous protégeons l'intégrité et la réputation de la Société en fournissant des conseils spécialisés et en assurant la supervision de la conformité réglementaire. Il s'agit d'un poste de directeur(trice) au sein du groupe Gouvernance de l'intelligence artificielle non financière (NFR Artificial Intelligence Governance), responsable de la couverture de conformité liée à la gestion de l'information ainsi qu'à la gouvernance de l'intelligence artificielle et de l'apprentissage automatique (AIML).Depuis 1935, Morgan Stanley est reconnu comme un chef de file mondial des services financiers, en constante évolution et innovation pour mieux servir nos clients et nos communautés dans plus de 40 pays à travers le monde.Ce que vous ferez dans ce rôle :Contribuer à la mise en œuvre du programme de conformité de l'information et des données de Morgan Stanley, en mettant principalement l'accent sur la surveillance des risques, des tendances et des contrôles liés à l'intelligence artificielle.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de cadres de gouvernance pour l'intégration, les essais, la validation et la surveillance continue des modèles d'IA et d'IA générative.Contribuer à l'établissement d'un cadre fondé sur les risques pour soutenir l'examen et l'approbation des cas d'usage d'IA générative par les fonctions de contrôle responsables de la gouvernance de l'IA.Coordonner le processus d'examen et de gouvernance des cas d'usage d'IA et d'apprentissage automatique avec les fonctions de contrôle et les parties prenantes concernées.Effectuer des activités périodiques de surveillance et de vérification afin d'évaluer le respect, par la première et la deuxième ligne de défense, des politiques, normes et procédures de gouvernance.Conseiller les parties prenantes sur les processus, contrôles, politiques et procédures de gouvernance applicables,



y compris la conception de contrôles répondant aux attentes réglementaires.Réviser, rédiger et soutenir l'élaboration de politiques, normes et procédures nouvelles ou existantes liées à la gouvernance de l'information, des données et de l'IA.Collaborer avec les équipes de tests de conformité afin de soutenir les activités de surveillance, de contrôle et d'amélioration continue.Ce que vous apporterez à ce rôle :Intérêt marqué pour le développement de connaissances pratiques en matière de réglementation touchant la gestion des données et de l'information, notamment le Règlement européen sur l'intelligence artificielle (AI Act) et les réglementations émergentes dans ce domaine.Capacité à communiquer efficacement avec divers intervenants des équipes de gestion des risques, des affaires juridiques, des unités d'affaires et des technologies.Capacité à établir de solides relations professionnelles et à collaborer efficacement au sein d'une équipe géographiquement dispersée.Capacité à gérer les risques, à établir les priorités et à livrer un travail de grande qualité dans un environnement dynamique.Expérience en gouvernance, conformité, gestion des risques ou supervision liée à l'information, aux données, à l'intelligence artificielle ou aux technologies.Compréhension des cadres de gouvernance, des contrôles, des politiques et des procédures dans un environnement hautement réglementé.Diplôme universitaire de premier cycle ou supérieur.En règle générale, un minimum de cinq années d'expérience pertinente est attendu pour acquérir les compétences requises pour ce poste.Tous nos postes sont situés à Montréal, au Québec. Nous offrons un environnement de travail hybride, associant le travail à distance et le travail au bureau.Connaissance du français et de l'anglais requise.Ce texte a été traduit à l'aide d'outils automatisés. Bien que nous nous efforçons d'en assurer l'exactitude,



veuillez consulter la version originale en anglais ou communiquer avec les ressources humaines pour toute clarification.Ce à quoi vous pouvez vous attendre de Morgan Stanley :Chez Morgan Stanley, nous levons, gérons et allouons du capital pour nos clients, ce qui les aide à atteindre leurs objectifs. Nous le faisons de manière distinctive, et ce, depuis 90 ans. Nos valeurs - mettre les clients au premier plan, faire ce qui est juste, diriger en s'inspirant d'idées exceptionnelles, promouvoir la diversité et l'inclusion, et redonner à la communauté - ne sont pas seulement que des valeurs, elles guident nos décisions au quotidien pour faire ce qu'il y a de mieux pour nos clients, notre communauté et nos 80 000 plus employés répartis dans 1 200 bureaux à travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés des meilleurs et des plus brillants, dans un environnement où vous êtes soutenu‐e et valorisé‐e. Nos équipes sont des collaborateurs acharnés et des penseurs créatifs, enrichis par la diversité de leurs parcours et expériences. Nous sommes fiers d'appuyer nos employés et leurs familles à chaque étape de leur parcours professionnel et personnel, en offrant certains des avantages sociaux et privilèges les plus complets et attrayants de l'industrie. De plus, les possibilités d'évolution au sein de l'entreprise sont nombreuses pour ceux et celles qui démontrent passion et détermination dans leur travail. Pour en savoir plus sur nos bureaux à travers le monde, veuillez copier et coller le lien suivant dans votre navigateur: https://www.Morganstanley.Com/about-us/global-officesMorgan Stanley est un employeur offrant l'égalité des chances et s'engage à bâtir et à maintenir une main-d'œuvre diversifiée tant par l'expérience que par les parcours.Nos efforts de recrutement reflètent notre ferme engagement envers une culture d'inclusion, dans laquelle les personnes sont embauchées, développées et promues en fonction de leurs compétences et de leurs talents.Notre effectif reflète une large diversité des communautés mondiales au sein desquelles nous exerçons nos activités, en réunissant des personnes aux origines, talents, points de vue et expériences variés.Pour plus d'information, veuillez consulter :https://www.Morganstanley.Com/people/canada-french-eeo #J-18808-Ljbffr

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