Notre client, acteur de premier plan dans l'industrie pétrochimique et les services de manutention de produits pétroliers, situé à Sorel-Tracy, est présentement à la recherche d’un.e contremaître de quart, pour un poste permanent.
À titre de contremaître de quart, vous aurez la responsabilité de planifier, coordonner et superviser l’ensemble des activités opérationnelles se déroulant dans la cour du Terminal. Vous veillerez à l’application rigoureuse des procédures de travail, à l’efficacité des opérations et au respect des normes de sécurité et environnement.
Au quotidien tu devras :
- Planifier, diriger et contrôler les opérations quotidiennes de votre quart;
- Assurer l’application des procédures et des pratiques sécuritaires;
- Optimiser l’efficacité et la fluidité des opérations en cours;
- Superviser, encadrer, évaluer et développer les membres de votre équipe.
Exigences :
- Minimum de 5 ans d’expérience en gestion d’équipe (Milieu syndiqué - Atout);
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de procédés chimiques ou l’équivalent. (Atout);
- Maîtrise du français et de l’anglais requis à l'occasion puisque la personne collaborera avec des collègues et des clients à l’extérieur du Québec à l’écrit et à l’oral;
- Bonnes connaissances en informatique (Suite office);
- Possède des habiletés manuelles;
- Bonne connaissance des produits pétroliers lourds (Atout);
- Leadership naturel afin d’inspirer le respect par ses compétences techniques et humaines.
Compétences recherchées :
- Sait mobiliser les ressources nécessaires (humaines, matérielles) pour faire avancer les choses;
- Leadership naturel afin d’inspirer le respect par ses compétences techniques et humaines;
- Orienté vers l’action et déborde d’énergie lorsqu’il fait face à un défi;
- Sait créer un climat de travail qui donne envie à chacun de faire de son mieux;
- Porte une attention particulière à la qualité du travail effectué;
- Un joueur d’équipe intègre et digne de confiance.
Conditions :
- Horaire de travail 12h rotatif (horaire 3-2-2-3) qui te permet d’avoir un congé de 3 jours aux deux semaines.
- Rémunération concurrentielle;
- Bonification annuelle pouvant aller jusqu’à 10%;
- Programme d’aide aux employés incluant le service de télémédecine
- Avantages sociaux incluant le volet dentaire
- Programme de bonification
- Uniforme de travail inclus
- Congé de maladie
Pourquoi se joindre à l’équipe
- Poste clé au cœur des opérations;
- Environnement de travail dynamique et extérieur;
- Occasion de mettre à profit vos compétences en gestion et en opérations.