Relevant du directeur des ressources informationnelles, la personne titulaire du poste planifie, organise, dirige et contrôle l’ensemble des projets technologiques ainsi que les initiatives de transformation numérique de l’organisation. Elle assure l’alignement du portefeuille de projets technologiques avec les orientations stratégiques, pilote la modernisation des processus d’affaires par le numérique et met en place des pratiques de gestion de projets, de gestion du changement et de gouvernance des bénéfices. Elle agit comme leader transversal auprès des directions d’affaires afin d’accélérer la livraison de valeur, d’optimiser l’expérience des usagers et des utilisateurs ainsi que d’améliorer la performance organisationnelle grâce aux technologies.

Baccalauréat en technologies de l’information, en administration, en génie ou dans un domaine pertinent.

Minimum de huit (8)



années d’expérience en gestion de projets TI ou en transformation numérique.

Expérience en gestion d’équipe et en environnement matriciel.

Toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente pourra être considérée.

Compétences recherchées

Communications interpersonnelles et organisationnelles

Orientation vers la clientèle interne et externe

Orientation vers les résultats

Résolution de problèmes

Savoir mobiliser

Savoir s’adapter

Savoir travailler en équipe

Sens de l’environnement

Courage managérial

Résistance au stress

Égalité des chances d’emploi
Nous encourageons les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones et les personnes appartenant à une minorité visible à postuler.

#J-18808-Ljbffr

📌 Chef – transformation numérique (Quebec City)
🏢 Sto
📍 Quebec City