Une carrière au sein de la pratique privée de PwC Canada offre l'opportunité de conseiller certaines des familles et individus les plus emblématiques du Canada sur l'ensemble des questions fiscales transfrontalières Canada -États-Unis. Notre équipe de fiscalité transfrontalière aide les clients à naviguer dans les considérations fiscales américaines et canadiennes à travers les structures personnelles, fiduciaires et corporatives, en concevant et en mettant en œuvre des stratégies personnalisées et multi-juridictionnelles qui reflètent les circonstances uniques des personnes fortunées, des citoyens américains résidant au Canada, des Canadiens possédant des actifs ou des liens familiaux américains, ainsi que des familles intergénérationnelles ayant des membres des deux côtés de la frontière. Vous travaillerez aux côtés d'une équipe dédiée de spécialistes transfrontaliers sur des projets couvrant la planification fiscale des revenus et successions transfrontalière, la structuration des fiducies aux États-Unis/Canada, l'analyse CFC et PPIC, la déclaration d'informations étrangères, ainsi que la planification pré-immigration et pré-départ, aidant les familles à préserver, développer et transférer leur patrimoine à travers les générations et les juridictions.L'opportunitéSpécificité du rôleNaviguez dans la complexité des engagements fiscaux transfrontaliers impliquant des équipes multidisciplinaires afin de fournir des solutions intégrées.Conseiller les personnes et familles sans enfants sur la planification fiscale transfrontalière Canada–États-Unis sur les revenus, successions et dons, y compris la planification pour les citoyens américains résidant au Canada, les Canadiens possédant des actifs américains ou les bénéficiaires résidents américains, ainsi que les scénarios avant l'immigration et le départ.Assister dans les engagements de structuration transfrontalière, y compris la conception et la mise en œuvre de structures d'entités, y compris les fiducies, couvrant le Canada et les États-Unis, en mettant l'accent sur l'application des traités, la classification des entités et l'impact des rapports en aval.Effectuer des analyses techniques des trusts étrangers, y compris la classification, l'exposition rétro, le suivi DNI/UNI et les obligations de déclaration américaines associées.Effectuer et examiner les analyses et la planification CFC et PPIC, y compris la modélisation de la sous-partie F, NCTI et QEF, ainsi que les calculs quantitatifs de soutien.Assister à la planification des successions et des transferts de patrimoine intergénérationnels pour les familles transfrontalières,



y compris l'examen des testaments et fiducies, l'exposition aux taxes successorales et de donation aux États-Unis, ainsi que l'intégration des règles canadiennes et américaines, y compris les considérations d'assurance vie.Construisez et examinez des modèles quantitatifs et des projections (par exemple, le suivi de la base, les crédits d'impôt étrangers, l'impôt sur les départs, l'exposition aux successions américaines, le rétro) pour quantifier les expositions et soutenir les recommandations des clients.Professionnel(elle) PwC / LeadershipEngagez des conversations de coaching ouvertes et franches à tous les niveaux.Passez facilement de la réflexion globale à la gestion des détails pertinents.Contribuer à un environnement où les gens et la technologie s'épanouissent ensemble pour accomplir plus qu'ils ne pourraient être isolés.Encouragez chacun à avoir une voix et invitez l'avis de tous, y compris des membres plus discrets de l'équipe.Initiez et dirigez des conversations ouvertes avec les équipes, les clients et les parties prenantes afin de renforcer la confiance. Respecter le code d'éthique et de conduite commerciale de l'entreprise.Ce que vous allez apporterExpérience en comptabilité publique, gestion de la gestion complexe des relations Canada-États-Unis. Planification fiscale transfrontalière et conformité pour les clients fortunés(es), avec une connaissance des règles et législations fiscales canadiennes et américaines.Expérience pratique des calculs CFC et PPIC, ainsi que des déclarations de trusts étrangers et de déclarations d'impôt successoral.Entre 3 et 4 ans d'expérience au sein d'un poste de directeur(rice) ou similaire au sein d'un cabinet comptable, offrant des services de conseil fiscal et de conformité, ainsi qu'une expérience en planification fiscale transfrontalière.La désignation CPA canadien, ainsi qu'une désignation d'US CPA ou d'Agent Inscrit (EA).Compétences supérieures en résolution de problèmes, excellentes compétences verbales, écrites et de présentation.Une forte capacité analytique, un sens des affaires solide et un esprit créatif qui vous ont valu une réputation d'excellence dans le service client.Capacité avérée à gérer plusieurs missions, clients et personnel, garantissant une exécution de projet efficace et performante.Les candidats retenus,



de plus de la maîtrise du Français, doivent avoir une compétence professionnelle complète en anglais afin de supporter et collaborer avec des clients, collègues et/ou diverses parties prenantes anglophones.L'échelle salariale pour ce poste oscille entre 128 900$ et 178 000$. L'échelle salariale affichée représente les montants prévus pour les bureaux de PwC dans les grands centres urbains. Compte tenu de notre approche de recrutement à l'échelle nationale, les fourchettes de salaires peuvent varier pour les postes à pourvoir dans d'autres villes. Chez PwC Canada, le salaire de base est déterminé par vos compétences, votre expérience, vos qualifications et votre lieu de travail. En plus du salaire de base, les employés admissibles peuvent bénéficier des programmes de prime à la performance variable, conçus pour les récompenser de leurs réalisations individuelles et des réalisations de l'ensemble du cabinet. Nous nous engageons à offrir une rémunération concurrentielle et à respecter toutes les lois pertinentes en matière de transparence salariale. Au cours du processus d'embauche, notre équipe Acquisition de talents vous fournira des détails sur notre programme complet de rémunération globale.Nous incitons notre personnel à changer le monde et le soutenons dans ses démarches. Vous ferez partie d'équipes diversifiées aidant des clients des secteurs public et privé à créer un climat de confiance et à produire des résultats durables. Grâce à des mandats animés par une mission et à une culture de développement continu, votre carrière prendra un tout nouvel envol. Pour récompenser votre impact et contribuer à votre bien-être, nous vous offrons un régime de rémunération concurrentiel, des avantages sociaux inclusifs et des programmes axés sur la flexibilité qui vous aideront à vous épanouir au travail et dans votre vie personnelle.PwC Canada reconnaît que nous travaillons et vivons sur l'île de la Tortue, sur des terres aujourd'hui connues sous le nom de Canada qui sont des territoires ancestraux visés par des traités et non cédés des Premières Nations, des Métis et des Inuits. Nous reconnaissons le racisme systémique, le colonialisme et l'oppression que les peuples autochtones ont subis et vivent encore, et nous nous engageons à être des alliés et à faire preuve de solidarité.Nous tenons à répondre à vos besoins tout au long du processus de demande d'emploi, d'entrevue et d'embauche. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pour être parfaitement à l'aise, faites-le nous savoir à l'étape de la demande d'emploi. #J-18808-Ljbffr

📌 Fiscalité Transfrontalière Gestion Privée, Directeur (Montreal)
🏢 PwC Canada
📍 Montreal