Chez Servier Canada, nous sommes firement certifis Great Place to Work.

Nous offrons un environnement professionnel exceptionnel, fond sur le soutien mutuel, lexcellence et le respect.

Chez nous, votre bien-tre est une priorit, grce nos initiatives favorisant lquilibre travail-vie personnelle.

Pourquoi nous rejoindre? Travailler chez Servier Canada, cest intgrer une entreprise pharmaceutique internationale unique, rgie par une fondation.

Notre indpendance nous permet de rinvestir 20 % de notre chiffre daffaires en Recherche et Dveloppement, avec une vision long terme : le progrs thrapeutique au service des besoins des patients.

At Servier Canada, we are proudly certified as a Great Place to Work.

We offer an exceptional professional environment built on mutual support, excellence, and respect.

Your well-being is a priority for us, supported by initiatives that promote work-life balance.

Why join us? Working at Servier Canada means joining a unique international pharmaceutical company governed by a foundation.

Our independence allows us to reinvest 20% of our revenue into Research and Development, guided by a long-term vision: therapeutic progress in service of patient needs.

Le poste: Servier Canada recherche un Gestionnaire, affaires corporatives.

Ce poste implique d''assurer un leadership stratgique dans le domaine des affaires gnrales au sein d''une petite filiale, en alliant conseil et mise en uvre concrte afin de protger et de promouvoir la rputation de l''organisation.

Le titulaire du poste dirige des stratgies intgres en matire d''affaires gnrales et de communication, alignes sur les objectifs commerciaux ; il supervise la communication publique, interne et l''intention de la direction ; il soutient le leadership clair et la prparation aux relations avec les mdias ; et il oriente les interactions avec les associations de patients, en troite collaboration avec les quipes internationales .

Vos responsabilits cls: Affaires gnrales: Contribuer l''laboration et la mise en uvre d''une stratgie intgre en matire d''affaires gnrales et de relations publiques, en accord avec les priorits de l''entreprise.

Suivre l''volution des politiques fdrales et provinciales et recommander des mesures stratgiques.

Faciliter les relations avec les organismes de rglementation, les reprsentants gouvernementaux, les associations professionnelles et les principales parties prenantes.

Fournir l''quipe de direction des analyses stratgiques sur les affaires publiques et les politiques Relations publiques et communication: Agir en tant que conseiller stratgique auprs du directeur gnral sur les questions de communication et de rputation.

Diriger les relations avec les mdias et servir de contact principal avec ceux-ci, en coordination avec les quipes internationales.

Dvelopper la communication interne et externe, y compris les supports de relations publiques, les notes dinformation et les messages cls.

Anticiper les dfis mergents en matire de rputation et contribuer dfinir la rponse de lorganisation par une communication efficace sur les enjeux et les crises.





Dveloppement durable: Soutenir les initiatives en matire de responsabilit sociale d''entreprise et celles axes sur les patients, en accord avec les stratgies mondiales.

Le profil que nous recherchons: Le candidat idal est un conseiller stratgique de confiance qui allie une approche pratique une solide expertise en matire de communication avec les parties prenantes, les mdias et en gestion de crise, ainsi qu''un jugement exceptionnel et une grande capacit d''adaptation dans un environnement dynamique.

Qualifications: Formation : baccalaurat en communication, en affaires publiques, en sciences politiques ou dans un domaine connexe.

Exprience: 7 10 ans dexprience en communication, en affaires publiques ou en affaires gnrales (de prfrence dans le secteur pharmaceutique ou de la sant) Comptences obligatoires: Connaissance du systme de sant et de lenvironnement rglementaire canadiens Langues: Excellentes comptences en communication crite et orale ; le bilinguisme franais/anglais est un atout majeur.

Dplacements: Capacit voyager 20 % du temps The Role: Servier Canada is looking to a Corporate Affairs Manager.

This role provides strategic leadership across corporate affairs in a small affiliate setting, combining counsel with handson delivery to protect and advance the organizations reputation.

The position leads integrated corporate affairs and communications strategies aligned with business objectives, oversees public, internal, and executive communications, supports thought leadership and media readiness, and guides engagement with patient advocacy groups in close alignment with global teams.

You will be responsible for: Corporate Affairs: Contribute to and execute an integrated corporate and public affairs strategy aligned with business priorities.

Monitor federal and provincial policy developments and recommend strategic actions.

Support engagement with regulators, government officials, industry associations, and key stakeholders.

Provide strategic public affairs and policy insights to the leadership team Public Relations & Communications: Act as strategic advisor to the General Manager on communications and reputation matters.

Lead media relations and serve as primary media contact, coordinating with global teams.

Develop internal and external communications, including PR materials, briefing notes, and key messages.

Anticipate emerging reputation challenges and help shape the organizations response through effective issues and crisis communication.

Sustainability: Support corporate social responsibility and patientfocused initiatives aligned with global strategies.

The person we are looking for:



The ideal candidate is a trusted strategic advisor who combines handson execution with strong stakeholder, media, and crisis communications expertise, exceptional judgment, and adaptability in a dynamic environment.

Qualifications: Education: Bachelors degree in communications, Public Affairs, Political Science, or related field.

Experience: 7-10 years of experience in communications, public affairs, or corporate affairs (pharma or healthcare preferred) Mandatory expertise: Knowledge of the Canadian healthcare and regulatory environment Languages: Excellent written and verbal communication skills; bilingualism French/English is a strong asset.

Travel: Ability to travel 20% of the time Ce que nous offrons: Voici les avantages pour les employs de travailler chez Servier Canada: Un espace de travail hybride et flexible pour faciliter l''quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (bureau situ Laval, QC) Des congs d''entreprise entre Nol et le Nouvel An.

Un rgime de retraite imbattable.

Une assurance collective entirement prise en charge par l''employeur ds le premier jour.

Une rmunration comptitive incluant une prime de performance.

Un compte de dpenses sant flexible annuel.

Une prime mensuelle pour l''utilisation d''Internet.

Une prime annuelle pour l''activit physique.

Un environnement de travail inclusif.

Une banque de confrences et de formations en ligne accessible tous.

Et beaucoup plus! Chez Servier Canada, nous sommes l''coute de nos employs, nous considrons la diversit comme une source de richesse pour leur panouissement et nous btissons une culture d''appartenance.

Vous ferez partie d''une quipe reconnue pour son excellence scientifique, dans un environnement de travail professionnel qui encourage le dveloppement personnel et professionnel afin de vous permettre d''atteindre votre plein potentiel.

Parcours d''intgration sur mesure, opportunits de mobilit, formations de qualit, gestion responsable, esprit d''quipe tout cela et bien plus encore, dans un milieu de travail ax sur votre bien-tre.

What We Offer: Here are the benefits of working at Servier Canada: A flexible hybrid work environment to support work-life balance (office located in Laval, QC) Company-wide holidays between Christmas and New Years An outstanding retirement plan Employer-paid group insurance starting from day one Competitive compensation, including a performance bonus An annual flexible health spending account A monthly internet allowance An annual fitness allowance An inclusive work environment Access to a library of online conferences and training programs And much more! At Servier Canada, we listen to our employees, value diversity as a source of enrichment, and foster a strong sense of belonging.

You will be part of a team recognized for its scientific excellence, in a professional environment that encourages both personal and professional development to help you reach your full potential. A tailored onboarding program, mobility opportunities, high-quality training, responsible management, team spirit all of this and more in a workplace focused on your well-being.

📌 Gestionnaire, affaires corporatives / Corporate Affairs Manager (Laval)
🏢 Servier
📍 Laval