Le franais suit.

Canada Development Investment Corporation (CDEV) is a self-sustained federal Crown corporation established in 1982.

They have become the entity of choice for critical financial transactions needed to help the federal government achieve its goals and maximize the value of its corporate assets.

They are the governments trusted advisor and active asset manager of more than $75B in strategic assets, operating at arms length and at the speed of business.

With a more than 40-year long history of operations, CDEV has seen its mandate expand over time to provide a breadth of financial advisory services and expertise to support the countrys broader economic objectives.

This is a rare prospect to step out of a purely transactional role and into a national leadership mandate at the intersection of finance, strategy, and public policy.

As Vice President, Execution & Advisory, you will be entrusted with shaping and executing some of Canadas most complex and high-profile financial initiatives, spanning M&A;, capital markets, structured finance, and program design, while advising senior leadership, the Board and Government.

Unlike traditional advisory roles, this position offers true ownership: the ability to set strategy, oversee execution, and see outcomes through from conception to impact.

For an ambitious investment banking, corporate development or advisory professional, it is a chance to leverage deep technical expertise while broadening your influence across governance, risk, policy, and national economic priorities.

Few roles in Canada offer this level of scope, visibility, and ability to deliver impact at scale.

The ideal candidate is a strategic and agile leader with deep expertise in capital markets and corporate finance, honed through hands-on experience in investment banking, M&A; advisory, equity and debt financing and / or corporate development.

They excel in navigating complex transactions and financial structures, delivering clarity and results in high-stakes, multi-stakeholder environments.

With a track record of leading strategic advisory mandates and full-cycle deal execution, including diligence and negotiation, across buy-side, sell-side, and refinancing mandates, the successful candidate will have experience with carve-outs, distressed assets and strategic acquisitions and divestitures and be adept at financial and transaction structuring leveraging a full suite of investment instruments.

The successful candidate combines analytical rigour with commercial insight, and communicates with precision and influence across public and private sectors.

The role may be based in either Toronto or Ottawa.

Diversity, Equity, and Inclusion CDEV is an equal opportunity employer.

In accordance with the Accessible Canada Act,



2019 and all applicable provincial accessibility standards, upon request, accommodation will be provided by both Odgers and CDEV throughout the recruitment, selection and/or assessment process to applicants with disabilities.

Odgers is deeply committed to diversity, equity, and inclusion in all the work that we do.

As part of our efforts to better understand our ability to reach as broad a pool of candidates as possible for our searches, our DEI team would like to encourage you to take a moment and access our ******************************************************************************************************************************************* La Corporation de dveloppement des investissements du Canada (CDEV) est une socit dtat fdrale autonome cre en 1982.

Elle est devenue lentit de choix pour les transactions financires critiques ncessaires pour aider le Canada atteindre ses objectifs et maximiser la valeur des actifs du gouvernement.

La CDEV agit comme conseiller de confiance du gouvernement fdral et gestionnaire dynamique de plus de 75 milliards de dollars dactifs stratgiques, fonctionnant en toute indpendance et au rythme des affaires.

Forte de plus de 40 ans dexistence, la CDEV a vu son mandat slargir au fil du temps pour fournir un vaste ventail de services de conseil financier et dexpertise afin de soutenir les grands objectifs conomiques du pays.

Ce poste constitue une occasion rare de dlaisser un rle purement transactionnel au profit dun rle de direction nationale jumelant finance, stratgie et politique publique.

La personne titulaire du poste est charge de concevoir et de mettre en uvre certaines des initiatives financires les plus complexes et les plus importantes au Canada, quil sagisse de fusions et acquisitions, de marchs de capitaux, de financements structurs ou de conception de programmes, tout en conseillant la haute direction, le conseil dadministration et le gouvernement.

Contrairement aux fonctions de conseil traditionnelles, ce poste offre une vritable appropriation : la possibilit de dfinir la stratgie, de superviser lexcution et dobserver les retombes, de la conception jusqu lexcution.

Pour une professionnelle ou un professionnel ambitieux des services bancaires dinvestissement, du dveloppement dentreprise ou du service-conseil,



il sagit dune occasion de tirer parti dune expertise technique approfondie tout en largissant son influence sur la gouvernance, le risque, la politique et les priorits conomiques nationales.

Peu de postes au Canada offrent cette porte, cette visibilit et cette capacit exercer une influence grande chelle.

La personne idale pour occuper ce poste est une leader stratgique et agile qui possde une expertise approfondie des marchs de capitaux et du financement des entreprises, acquise grce une exprience pratique des services bancaires dinvestissement, du service-conseil en fusions et acquisitions, du financement par capitaux propres ou par emprunts ou du dveloppement dentreprise.

Elle excelle dans la gestion de transactions et de structures financires complexes et sait apporter clart et rsultats dans des contextes aux enjeux ambitieux et multiples parties prenantes.

Forte dune feuille de route marque par lexcution de mandats de conseil stratgique et la ralisation de transactions du dbut la fin, y compris la diligence et la ngociation, dans le cadre de mandats dachat, de vente et de refinancement, la personne retenue possde une exprience de lintroduction en bourse de filiales, des actifs en difficult et des acquisitions et cessions stratgiques.

En outre, elle est experte en montages financiers et en structuration de transactions, sachant tirer parti dune gamme complte de produits dinvestissement.

Elle sait aussi allier la rigueur analytique la perspicacit commerciale et communiquer avec prcision et influence avec des entreprises des secteurs public et priv.

Candidature Pour pourvoir ce poste, La CDEV sest associ la firme de services-conseils en leadership Odgers et la recherche est dirige par Joanne McMullin.

Les candidatures sont encourages ds maintenant et doivent tre soumises en ligne ci-dessous.

Pour plus dinformation, veuillez contacter Caleb Herrick ladresse chez Odgers.

Nous remercions tous ceux et celles qui ont manifest leur intrt, mais seules les personnes retenues pour la prochaine tape du processus de slection seront contactes.

Diversit, quit et inclusion La CDEV est un employeur qui souscrit au principe de lgalit daccs lemploi.

Conformment la Loi canadienne sur laccessibilit (L.C. 2019) et toutes les normes daccessibilit provinciales, Odgers Berndtson et la CDEV procureront, sur demande, laide requise aux candidates et candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement, de slection et dvaluation.

Odgers est profondment engag dans la diversit, lquit et linclusion dans tout le travail que nous faisons.

Afin de perfectionner sa capacit constituer un bassin de candidats et de candidates aussi vaste que possible, notre quipe charge de lquit, de la diversit et de linclusion vous encourage prendre quelques minutes pour remplir ce

📌 Vice President, Execution and Advisory, CDEV | Vice-présidente ou vice-président, Mise en œuvre et conseil en financement, La CDEV (Toronto)
🏢 Odgers Berndtson
📍 Toronto