Rejoignez Morgan Stanley comme Analyste d'affaires pour diriger des projets de données RH. Ce rôle hybride combine analyse de données, résolution de problèmes et collaboration interdisciplinaire pour des décisions éclairées. Au sein de l'équipe Gestion du capital humain, vous contribuerez à transformer les données RH en renseignements exploitables.

Vous serez responsable de concevoir des rapports personnalisés, d'analyser les données des systèmes RH comme Workday, et de soutenir les tests de qualité. Ce poste nécessite un minimum de quatre ans d'expérience en analyse d'affaires ou en soutien de produits. Key Responsibilities:

- Traduire les besoins d'affaires en exigences fonctionnelles
- Analyser des données RH et valider les résultats




- Collaborer avec les équipes pour définir les scénarios d'essai
- Résoudre les anomalies de données par des analyses approfondies
- Concevoir et maintenir des rapports Workday standards Requirements:
- Quatre ans d'expérience avec des données RH
- Bonne connaissance des systèmes HRIS/HCM
- Compétences dans la création de rapports Workday
- Expérience en validation d'API RESTful
- Solides compétences analytiques avec de grands volumes de données Exploitez vos compétences analytiques en travaillant sur des projets de données RH chez Morgan Stanley.

📌 Analyste d'affaires en Données RH (Montreal)
🏢 Morgan Stanley
📍 Montreal