Nous recherchons une cheffe ou un chef de service approvisionnement direct pour diriger nos activités d’achats stratégiques et opérationnels liées aux pièces critiques à nos opérations manufacturières au sein de notre organisation BRP Technologie, approvisionnement mondiale véhicules. Ce rôle est axé sur la performance des achats directs, la gestion de catégories, la réduction de coûts, la performance fournisseurs et la fiabilité de la chaîne d’approvisionnement, en étroite collaboration avec l’ingénierie, la logistique, les opérations, et les finances.

Responsabilités - Définir et déployer les stratégies d’achats pour les catégories de dépenses directes (matières, composants et sous-assemblages).

- Assurer une analyse continue des marchés, des risques, des fournisseurs et des tendances pour orienter les stratégies.
- Développer, suivre et livrer un plan d’économie annuel et pluriannuel (3 ans).
- Mettre en œuvre les leviers d’optimisation : global sourcing, consolidation des volumes, modélisation des coûts, standardisation, compétitions fournisseurs, etc.
- Superviser les négociations clés et les relations stratégiques avec les fournisseurs majeurs.
- Soutenir le traitement et la résolution des enjeux d’approvisionnement critiques (capacité, risques, contraintes géopolitiques, etc.).
- Encadrer, mobiliser et développer une équipe de Leader de Catégorie et d’acheteur direct.




- Agir comme leader d’influence auprès des équipes internes et externes.

Exigences et conditions - Baccalauréat en administration, ingénierie, supply chain ou domaine connexe.

- 7 à 10 années d’expérience en approvisionnement direct, achats stratégiques ou gestion de catégories.
- Expérience pertinente en gestion de personnel.
- Expérience en environnement manufacturier (automobile, powersport, industriel ou similaire).
- Excellentes capacités de négociation et de gestion commerciale, capacité démontrée à influencer, gérer et développer des équipes.
- Maîtrise des processus d’approvisionnement, de la gestion de catégories et de l’analyse de marché.
- Solides compétences analytiques (TCO, cost modelling, benchmarks).
- Capacité à communiquer avec des fournisseurs internationaux sur une base quotidienne (Bilinguisme français/anglais requis. L’espagnol est un atout.) - Disponibilité pour voyager à l’occasion.

Avantages sociaux - Prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise.

- Congés payés nombreux.
- Régime de retraite.
- Possibilités d’épargne collective.
- Soins de santé entièrement couverts par BRP.
- Horaires de travail flexibles.
- Horaire d’été variant selon le département et l’endroit.
- Arrêt pendant les fêtes.
- Ressources éducatives.
- Rabais sur les produits BRP.

📌 Cheffe ou chef de service approvisionnement direct (Valcourt)
🏢 Place aux Jeunes
📍 Valcourt