## Senior FCRM Testing Analyst (5034)Postulerremote type:

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Date de fin : 30 juin 2026 (Il reste 12 jours pour postuler)job requisition id:

R\_1494302**Lieu de travail :**Toronto, Ontario, Canada**Horaire :**37.5**Secteur d’activité :**Lutte blanchiment d’argent**Détails de la rémunération :**$81,600 - $115,200 CADLa TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.**Description du poste :****CUSTOMER*** Execute testing engagement work in accordance with established standards to achieve completion within targeted timelines* Conduct skilled analytical research and analysis as part of the assigned testing objectives* Work collaboratively with key partners throughout the testing engagement* Present objective and independent opinion on the adequacy of processes and controls in accordance with regulatory and internal requirements* Execute follow-up of findings raised from testing reviews in accordance with established standards* Provide subject matter expertise on FCRM controls and processes and/or input to projects/initiatives as a representative for area of the FCRM testing function* Proactively identify matters which require additional attention, further escalation, or review, and liaise with the appropriate groups to resolve.**SHAREHOLDER*** Prioritize and manage own workload to deliver quality results and meet assigned timelines* Contribute to the analysis, due diligence, and implementation of initiatives within defined assignments* Adhere to internal policies, standards and procedures, methodologies, and applicable regulatory requirements* Understand the operations of the business unit/area being tested and to identify potential FCRM risks and apply information to complete* Clearly and concisely document research as required to understand requirements specific to an engagement* Keep abreast of emerging trends/developments and changes to regulatory framework, internal policies, and standards* Knowledge of current and emerging trends, risk and typologies of money laundering, terrorist financing and sanctions.* Actively manage relationships within and across various business lines, corporate and/or control functions,



and ensure alignment with enterprise and/or regulatory requirements* Effectively communicate results to FCRM Testing management and the stakeholders* Maintain a culture of risk management and control, supported through FCRM testing**EMPLOYEE / TEAM*** Participate fully as a member of the team, support a positive work workplace that promotes service to the business, quality, innovation and teamwork and ensure timely communication of issues/ points of interest* Provide thought leadership and/ or industry knowledge for own area of expertise and participate in knowledge sharing with the team and/or business unit* Keep current on emerging trends/ developments and grow knowledge of the business, related tools and techniques* Participate in personal performance management and development activities, including potential cross training within own team* Keep team members informed and up to date about the status / progress of projects and / or all relevant or useful information related to day-to-day activities* Develop relationships with internal and external business partners / stakeholders to develop productive working relationships.* Contribute to a fair, positive and equitable environment that supports a diverse workforce* Act as a brand ambassador for your business area/function and the bank, both internally and/or externally**BREADTH & DEPTH:*** Works Independently as a subject matter expert regarding assigned testing areas and objectives, including related regulatory requirements* Develops testing documentation and results reporting in-line with testing requirements* Understands the use of controls for managing financial crimes risk and applies this understanding to independently evaluate controls effectiveness and develop recommendations for enhancement* Undertake and complete a variety of projects and initiatives as part of the testing function**EXPERIENCE AND / OR EDUCATION*** Undergraduate degree or equivalent work experience* 5+ years experience**À propos de nous**La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle est la cinquième banque en importance en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous nous efforçons de rendre chaque interaction, chaque produit et chaque expérience remarquablement humaine et agréablement simple à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent à profit leurs compétences, leur talent et leur créativité pour approfondir les relations, assurer une exécution rigoureuse et rendre l’expérience bancaire plus simple et plus rapide. La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. Ensemble,



nous réimaginons l’expérience bancaire et ses possibilités pour notre clientèle, nos collègues et nos collectivités.**Notre programme de rémunération globale**

Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus**Renseignements supplémentaires :**

Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

**Perfectionnement des collègues**Un cheminement professionnel précis vous intéresse ou bien vous cherchez à perfectionner certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes.Si vous avez à cœur d’aider vos clients et de nouer des relations solides et durables, la TD offre divers parcours de carrière où vous pouvez accroître votre expertise et avoir une incidence significative.Nous sommes déterminés à appuyer votre réussite et à favoriser un milieu de travail respectueux où la diversité des points de vue est valorisée, où chacun a les mêmes occasions de progresser et où vous pouvez vous réaliser pleinement et atteindre vos objectifs de carrière. À la TD, nous attirons et perfectionnons les meilleurs talents.**Formation et intégration**

Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

**Processus d’entrevue**

Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.**Mesures d’adaptation**

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles! **Exigences linguistiques (Québec seulement) :**Sans Objet #J-18808-Ljbffr

📌 Senior FCRM Testing Analyst (5034) (Toronto)
🏢 TD Bank
📍 Toronto