À propos d'HLS

Chez HLS Therapeutics , nous nous engageons à fournir des traitements et des services innovants dans les domaines des neurosciences et des soins cardiovasculaires en Amérique du Nord.

Grâce à nos valeurs fondamentales d' IMPACT (intégrité, mobilisation, priorité patient, agilité, considération et travail d'équipe), nous sommes déterminés à élever les standards de soins afin d’enrichir la vie des patients.

Nous offrons un environnement entrepreneurial stimulant où les personnes ambitieuses, collaboratives et agiles peuvent faire une réelle différence et évoluer rapidement.

À propos du rôle

Le ou la Manager, Marketing et comptes majeurs, Neuroscience, est responsable de l ’élaboration et du déploiement de stratégies de marketing intégrées visant à accroître la notoriété de la marque, l’engagement des clients et la croissance des revenus dans les segments ciblés. La personne titulaire du poste appuie la gestion des produits et des marques en analysant les résultats et en adaptant l’offre à l’évolution des besoins de la clientèle et du marché.

Le poste comprend également un volet de soutien stratégique auprès des grands comptes au Québec , notamment par le renforcement des relations clients, l’identification d’occasions de croissance et la contribution aux stratégies de rétention et d’expansion. En collaboration avec les équipes interfonctionnelle, la personne titulaire veille à l’arrimage des initiatives marketing avec les objectifs liés aux produits et les priorités d’affaires.

Responsabilités principales

- Définir et exécuter des stratégies marketing intégrées à fort impact
- Positionner les produits et la marque avec des messages différenciateurs et ciblés
- Optimiser la performance marketing et maximiser le ROI
- Analyser le marché,



la concurrence et les insights clients pour orienter les décisions
- Piloter agences et partenaires externes pour livrer des campagnes efficaces
- Collaborer étroitement avec les équipes ventes et terrain pour assurer une exécution exemplaire
- Développer des outils et programmes innovants pour accroître l’engagement client
- Gérer et faire croître des comptes clés stratégiques au Québec
- Établir des relations solides avec les décideurs et parties prenantes clés
- Livrer des prévisions fiables et suivre la performance commerciale
- Représenter la marque lors d’événements, congrès et initiatives de formation
- Assurer la conformité réglementaire et l’intégrité de la marque

Qualification

- Baccalauréat requis; MBA un atout
- Minimum de 8 ans d’expérience en ventes et en marketing, dont au moins 4 ans en gestion de marque au Canada
- Maîtrise de l'anglais requise compte tenu des responsabilités et des collaborations hors Québec.
- Solide compréhension du marché pharmaceutique, de l’environnement des payeurs, ainsi que des processus médicaux, réglementaires et cliniques
- Expérience en gestion de marque en neurosciences
- Disponibilité pour des déplacements selon les besoins
- Expérience en gestion de marque en psychiatrie (un atout)

Compétences

- Autonome, capable de travailler de façon indépendante avec un minimum de supervision
- À l’aise dans un environnement entrepreneurial au rythme soutenu,



avec de solides aptitudes organisationnelles et la capacité de gérer plusieurs priorités simultanément
- Solides aptitudes analytiques, de communication et de présentation
- Souci du détail et respect des échéances
- Esprit d’équipe, motivé par le succès collectif et cherchant à développer des relations de collaboration avec les parties prenantes internes et externes
- Capacité de travailler à la fois sur le terrain et au bureau afin d’atteindre les objectifs du marketing national et des activités au Québec

Rémunération

- Salaire compétitif basé sur le marché et en fonction de l'expérience avérée et de l'équité interne
- Programme d'incitatif à court terme (boni)
- Assurance collective : santé, soins dentaires, invalidité de courte durée/invalidité de longue durée, vie, vie des personnes à charge, décès et mutilation accidentelle, et PAE
- Programmes de retraite : REER volontaire et RPDB
- Jusqu'à 5 semaines de vacances, calculées au prorata en fonction de la date d'entrée en fonction, du poste et de l'ancienneté

Déclaration sur l'égalité des chances HLS Therapeutics Inc. s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi et à respecter toutes les lois applicables en matière d'accessibilité. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'âge, de handicap ou d'orientation sexuelle. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seuls ceux sélectionnés pour un entretien seront contactés.

Confidentialité

HLS Therapeutics Inc. mène toutes ses activités de recrutement conformément aux lois et réglementations applicables. Nous nous engageons à protéger la vie privée des candidats. Notre politique de confidentialité complète est disponible sur notre site internet.

📌 Responsable, Marketing et comptes majeurs, Neuroscience (Dorval)
🏢 HLS Therapeutics
📍 Dorval