Poste Développeuse/développeur principal, infonuagique Type de poste : emploi à durée déterminée Durée du poste : jusqu'au 31 décembre 2027 Lieu de travail : Ottawa (centre-ville), ON, CA Travail à distance : Modèle hybride Date de clôture : 19 août :59 HNE Équité, diversité et inclusion La Banque s’engage à se doter d’une main-d’œuvre qui reflète la diversité de notre pays et qui représente et inclut tout le monde, sans égard à la race, à l’origine ethnique, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’âge, au handicap, à l’orientation sexuelle, à l’identité ou à l’expression sexuelle et de genre, au milieu socio‑économique ou à l’expérience vécue. En appliquant ses valeurs et en privilégiant des gestes pour améliorer l’équité, la diversité et l’inclusion, la Banque favorise des discussions rassembleuses, des décisions optimales et un milieu de travail inspirant. Responsabilités Livraison d’applications infonuagiques : concevoir, développer, tester et déployer des applications, des API et des services d’intégration infonuagiques natifs. Solutions Azure évolutives : créer et tenir à jour des solutions évolutives, résilientes et sécurisées à l’aide de la plateforme-service Azure et de technologies infonuagiques natives. Architecture et intégration : concevoir et mettre en œuvre des API RESTful, des architectures basées sur les événements, des solutions de messagerie et des applications distribuées. Automatisation de l’infrastructure : développer une infrastructure programmable à l’aide d’outils tels que Bicep, Terraform ou les modèles ARM. Intégration et livraison continues : créer et tenir à jour des pipelines d’intégration et de livraison continues qui automatisent les tests, les analyses de sécurité, le déploiement et le provisionnement de l’infrastructure. Collaboration technique : collaborer avec les architectes de solutions pour traduire les exigences opérationnelles en solutions techniques évolutives. Soutien à la production : régler les problèmes liés à la production, analyser les causes profondes et mettre en œuvre des mesures correctives permanentes. Excellence en ingénierie : promouvoir l’excellence en ingénierie par des tests automatisés, des revues de code, des pratiques de développement, de sécurité et d’exploitation, et l’amélioration continue. Leadership technique : encadrer les développeuses et développeurs et contribuer au leadership technique, aux discussions sur l’architecture et aux normes de développement. Soutien opérationnel : participer au soutien opérationnel, y compris aux déploiements de production et au soutien sur appel par rotation, au besoin.



Qualifications Vous êtes une développeuse ou un développeur d’expérience en infonuagique qui aime résoudre des problèmes techniques complexes tout en élaborant des solutions modernes, évolutives et sécurisées. Le savoir‑faire logiciel, l’automatisation et l’amélioration continue vous passionnent, et vous savez influencer les autres en faisant la promotion des meilleures pratiques en ingénierie. Développement infonuagique natif sur Microsoft Azure. Expérience avec Azure App Services, Application Gateway, Key Vault, les services Azure Functions, stockage Azure, Logic App, et Azure API Management. Gestion des API : développement et mise à l’essai d’API REST, compréhension de Azure API Management. Sécurité et identité : mise en œuvre de l’authentification et de l’autorisation à l’aide de Microsoft Entra ID, OAuth 2.0, OpenID Connect, Azure B2C, et gestion des identités. Automatisation, développement et exploitation : modèles Bicep, Terraform ou ARM, Azure DevOps ou GitHub Actions. Opérations et dépannage : surveillance d’applications via Azure Monitor, Application Insights ou Log Analytics, capacités solides en dépannage et analyse de problèmes. Atouts Développement d’applications d’IA avec Azure AI Foundry, Azure OpenAI ou Microsoft Copilot. Pratiques d’ingénierie : tests unitaires automatisés, intégrations, tests bout‑en‑bout, utilisation de Git et pipelines de développement collaboratif. Développement, sécurité et exploitation : mise en œuvre de pratiques de développement, de sécurité et d’exploitation, analyses de sécurité et application des politiques. Architecture infonuagique native : conception d’applications de logiciels‑services multilocataires. Optimisation des coûts infonuagiques : gouvernance financière et optimisation des coûts. Certifications Azure : Azure Developer Associate, Azure Solutions Architect Expert ou Azure DevOps Engineer Expert. Études et expérience La combinaison de votre formation ou de votre expérience professionnelle équivalente, de votre expertise technique et de vos réalisations montre que vous avez les compétences requises pour ce rôle. Vous avez de solides bases en informatique, en génie logiciel ou dans une discipline connexe, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente, soutenues par une vaste expérience de la conception,



du développement et du soutien de solutions logicielles d’entreprise. Vous possédez aussi une expertise reconnue de la mise en œuvre de solutions infonuagiques natives à l’aide de Microsoft Azure tout en appliquant des pratiques modernes d’ingénierie logicielle. Enfin, votre engagement à l’égard de l’apprentissage continu, du leadership technique, du mentorat et de la livraison de logiciels de haute qualité cadre bien avec les attentes de ce poste. Exigence linguistique À la Banque, le milieu de travail est propice à l’utilisation des deux langues officielles du Canada, à savoir l’anglais et le français. Bien que l’exigence linguistique du poste soit « anglais ou français essentiel », nous encourageons tout le monde à s’améliorer dans sa langue seconde pour faire progresser sa carrière et favoriser le bilinguisme au travail. Ce que vous devez savoir La priorité est donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents. Niveau de sécurité requis : Être éligible à l’obtention du niveau secret. Aucune aide à la réinstallation ne sera fournie. Le titre officiel de ce poste est « Développeuse/développeur principal ». Modèle de travail hybride La Banque propose des modalités de travail qui offrent une certaine souplesse aux employés, permettent la formation d’équipes performantes et favorisent une excellente culture de travail. Dans le cadre du modèle de travail hybride, la plupart des employés peuvent faire du télétravail à domicile une partie du mois, et doivent travailler en présentiel au bureau de la Banque où ils sont affectés au moins 12 jours par mois pour aider à créer des liens entre collègues. Vous devrez vivre à une distance raisonnable du bureau. Ce que vous pouvez attendre de la Banque Le salaire se situe généralement entre 111 051 $ et 130 649 $ (niveau de poste 17), selon les compétences et l’expérience du candidat retenu. La Banque offre une prime pour les personnes qui répondent aux attentes, avec une rémunération au rendement supplémentaire de 5 % aux employés qui dépassent les attentes. Les employés qui fournissent un rendement exceptionnel dépassant largement les attentes peuvent être admissibles à une rémunération au rendement plus élevée. Un programme complet d’avantages sociaux flexibles vous permet de choisir le niveau de protection qui correspond à vos besoins en matière de soins de santé et de soins dentaires. Vous pouvez également acheter des jours de congé supplémentaires (maximum de cinq par année) qui s’ajoutent à vos congés annuels de base. Vous aurez la possibilité de participer au régime de pension à prestations déterminées pleinement indexées après 24 mois de service consécutifs. #J-18808-Ljbffr

📌 Développeuse/Développeur Principal, Infonuagique (Ottawa)
🏢 Bank of Canada
📍 Ottawa