Lorsque cela s'applique, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les forces armées les plus exigeantes du monde. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En gardant à l'esprit le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend ce qui suit :

- Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

- Fournir à la planification les exigences pour exécuter la maintenance sur l'équipement du site (pièces, main-d'œuvre, ordres de travail, documentation, etc.)
- Développer et déployer des programmes de maintenance préventive et prédictive
- Analyser les défaillances des équipements, procéder à l'analyse des causes profondes et soutenir la mise en œuvre de solutions
- Suivre les performances clés des équipements (coût de maintenance, OEE,



stratégie, etc.)
- Être un leader de l'amélioration continue pour la zone que vous soutenez
- Soutenir la résolution des problèmes de chaîne d'approvisionnement en trouvant des alternatives
- Mener des situations de dépannage critiques pour permettre un retour en service des équipements de première classe
- Agir en tant que représentant du service de maintenance des équipements dans le processus d'acquisition d'actifs

Comment réussir dans ce rôle ?

- Vous avez un diplôme universitaire en génie mécanique, électrique ou fabrication automatisée et/ou un diplôme collégial pertinent avec un minimum de 5 ans d'expérience connexe.
- Vous avez la capacité de synthétiser, vulgariser et présenter des informations techniques complexes.
- Vous travaillez sous pression, aimez le multitâche et êtes reconnu pour respecter vos engagements.
- Vous avez une conscience organisationnelle, un excellent esprit d'équipe, êtes persévérant et avez un bon jugement.
- Vous maîtrisez le français et l'anglais, vous êtes bilingue.
- Vous avez de l'expérience et êtes passionné par l'entretien des équipements.

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui respecte l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.

Poste Spécialiste en fiabilité, maintenance

Lieu principal Usine Marcel-Laurin 1

Organisation Aérospatiale Canada

Quart de travail

Statut de l'employé Régulier

Requête 13347 Spécialiste en fiabilité, maintenance

📌 Spécialiste en fiabilité, maintenance (Saint-Laurent-Ile-d'Orleans)
🏢 Bombardier
📍 Saint-Laurent-Ile-d'Orleans