06 Aug
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Recrute Action
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Montreal
06 Aug
Recrute Action
Montreal
Job Description Avocat / Conseiller juridique Valeurs mobilires et conformit rglementaire Joignez une organisation reconnue o votre contribution participera la gestion denjeux juridiques et rglementaires stratgiques ayant un impact concret sur les activits de lentreprise.
Dans un environnement collaboratif et en constante volution, vous prendrez part des dossiers varis tout en bnficiant dune rmunration concurrentielle, dun mode de travail hybride, davantages sociaux complets et dexcellentes possibilits de dveloppement professionnel.
Ce quil y a pour vous: Salaire annuel entre 95K-110K.
Poste permanent temps plein de jour.
Horaire versatile avec 2 jours de tltravail par semaine. 3 semaines de vacances, 5 journes maladie, 1 journe personnelle.
Rgime complet dassurances collectives aprs trois mois de service, incluant les soins mdicaux et dentaires, un compte de gestion sant, un programme daide aux employs et la tlmdecine.
Rgime enregistr dpargne-retraite avec participation de lemployeur aprs trois mois de service.
Activits sociales et vnements dquipe chaque mois.
Opportunits de dveloppement professionnel et dvolution de carrire.
Bureaux modernes au centre-ville, facilement accessibles en transport en commun, avec un rabais de 20 % sur la carte OPUS.
Boissons et collations offertes gratuitement chaque jour au bureau.
Responsabilits: Agir comme conseiller juridique auprs du chef de la conformit, des dirigeants et des diffrentes units daffaires relativement aux enjeux juridiques et rglementaires touchant les activits de lentreprise.
Appuyer le chef de la conformit et les quipes de conformit dans linterprtation et lapplication des lois, des rglements, des rgles de lOCRI, des ACVM et des autres exigences rglementaires applicables.
Conseiller lentreprise dans le cadre denqutes internes, de dossiers disciplinaires, de situations de non-conformit ainsi que dans la dtermination des mesures correctives appropries.
Soutenir la gestion des plaintes de clients, des litiges, des mdiations, des arbitrages et des autres diffrends impliquant lentreprise.
Conseiller et accompagner les conseillers dans la gestion des dossiers impliquant des clients vulnrables, notamment en matire dexploitation financire, dabus, de capacit dcisionnelle et dapplication des exigences rglementaires visant la protection des investisseurs.
Accompagner lentreprise dans ses relations avec les autorits rglementaires, notamment lors dinspections, denqutes, de demandes dinformation et de consultations.
Participer la rdaction, la rvision et la mise jour des politiques, des procdures, des guides et des autres documents de gouvernance sous langle juridique.
Rdiger, analyser et ngocier diffrents contrats, ententes commerciales et autres documents juridiques.
Effectuer une vigie juridique et rglementaire, analyser les nouvelles exigences et recommander les actions ncessaires leur mise en uvre.
Prparer des avis et des opinions juridiques afin dappuyer les dcisions daffaires et les orientations stratgiques de lentreprise.
Participer lanalyse et la prparation de mmoires et de commentaires soumis aux autorits rglementaires dans le cadre de consultations ou de projets de rforme.
Conseiller lentreprise relativement aux situations complexes ou sensibles impliquant les conseillers, les clients ou les activits des courtiers, notamment en matire de conflits dintrts, de conduite professionnelle, de protection des clients et de gestion des risques.
Participer aux projets stratgiques de lentreprise en valuant ds les premires tapes les impacts juridiques et rglementaires des nouvelles initiatives, des nouveaux produits ou des nouveaux services.
Collaborer, appuyer et conseiller lentreprise quant aux plans daction, aux programmes, aux solutions et aux outils en matire de conformit.
Agir titre dagent de changement auprs des gestionnaires et des diffrentes parties prenantes dans le cadre des projets lis la conformit.
Identifier de faon proactive les risques juridiques et rglementaires et recommander des solutions pratiques permettant de les attnuer.
Collaborer avec les conseillers juridiques externes lorsque requis Ce dont vous aurez besoin pour russir: Baccalaurat en droit.
Membre en rgle dun barreau canadien. 5 cinq annes dexprience pertinente en pratique du droit.
Exprience significative en droit des valeurs mobilires, en conformit rglementaire ou au sein dune institution financire, dun courtier ou dun cabinet spcialis.
Excellente connaissance des lois et rglements applicables au secteur des valeurs mobilires ainsi que des rgles de lOCRI et des ACVM.
Bonne comprhension de la gestion des risques juridiques et rglementaires.
Excellentes aptitudes en analyse juridique, en rdaction et en rsolution de problmes.
Capacit grer plusieurs dossiers simultanment dans un environnement dynamique.
Excellent jugement, autonomie et sens des priorits.
Excellentes habilets de communication en franais et en anglais, tant loral qu lcrit, en raison des interactions avec les units daffaires, les autorits rglementaires et les diverses parties prenantes, ainsi que de la rdaction de documents juridiques et rglementaires.
Rigueur, jugement et capacit transformer des enjeux juridiques complexes en solutions concrtes.
Aptitude travailler en partenariat avec les quipes oprationnelles et proposer des solutions quilibres tenant compte des exigences rglementaires et des objectifs de lentreprise.
Initiative, curiosit et fort esprit de collaboration.
Aisance dans un environnement en volution o les priorits peuvent changer rapidement.
Pourquoi Recrute Action? Recrute Action (permis dagence : AP-2504511) offre des services de recrutement fonds sur un accompagnement de qualit et une approche personnalise.
Dans le cadre du processus de slection, certaines candidatures peuvent tre analyses laide doutils dintelligence artificielle.
Seules les candidatures rpondant aux critres du poste seront contactes.
📌 Avocat(e) / Conseiller(ère) juridique – Valeurs mobilières et conformité réglementaire
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📍 Montreal