Notre client, une institution majeure du secteur financier au Canada, recherche un(e) charg(e) de projets / programmes snior pour piloter des initiatives d''envergure au sein de son secteur des solutions financires. ce titre, vous jouerez un rle stratgique la jonction de la technologie et des affaires, en coordonnant des projets complexes lis aux oprations comptables, la trsorerie, aux affaires rglementaires et aux architectures bancaires.

Vous serez le moteur de la livraison : vous structurerez la gouvernance, grerez les risques, harmoniserez les dpendances et assurerez une reddition de compte claire et axe sur l''action auprs des instances dcisionnelles.

Avantages Mandat long terme: Mandat contractuel d''une dure prolonge s''tendant jusqu'' la fin mars 2028.

Mode de travail hybride adaptable: Formule principalement distance partir de Qubec ou Montral, agrmente de quelques ateliers stratgiques en prsentiel (4 ateliers de 2 3 jours par anne). quilibre travail-vie personnelle: Horaire rgulier de 35 heures par semaine.

Environnement stimulant: Opportunit de piloter des initiatives corporatives majeures appuyes par une structure agile tablie (soutien par un Scrum Master ddi).

Impact stratgique: Position cl influenant directement la modernisation des infrastructures financires de l''organisation.

Responsabilits Gouvernance et pilotage: Mettre en uvre une structure de gouvernance adapte aux enjeux et coordonner les comits directeurs, tactiques et de suivi.

Reddition de compte excutive: Produire des tableaux de bord consolids et des analyses prospectives pour clairer la prise de dcision de la haute direction.

Planification intgre : laborer et maintenir la feuille de route globale couvrant la porte, les chanciers, la budgtisation, les ressources et la gestion des risques.

Contrle financier et oprationnel: Assurer la gestion rigoureuse des budgets, le suivi des prvisions d''imputation, des efforts et l''exactitude des donnes de gestion.

Gestion des risques et des changements: Anticiper et grer les enjeux technologiques et oprationnels; valuer l''impact des demandes de modification sur la porte et la livraison.

Synergie et coordination:



Orchestrer le travail entre les quipes de ralisation TI, les partenaires d''affaires, les intgrateurs et les fournisseurs externes.

Oprationnalisation: Soutenir les tapes de mise en production, la gestion du changement, le transfert vers les quipes oprationnelles et le suivi des bnfices.

Qualifications Exprience significative dans la direction de mandats TI d''envergure, complexes et stratgiques titre de charg(e) de projets snior ou de programmes.

Solide comprhension des architectures technologiques permettant de dialoguer efficacement avec les quipes techniques et de challenger les propositions.

Expertise reconnue en planification, gestion budgtaire, reddition de compte excutive et gestion des parties prenantes.

Matrise des environnements de livraison hybrides (alliant gouvernance traditionnelle et mthodes Agiles).

Formation universitaire en gestion de projet, technologies de l''information, administration, finances ou combinaison quivalente.

Notre client exerce ses activits au Canada.

L''entreprise prend toutes les mesures raisonnables pour limiter le nombre de postes au Qubec exigeant la connaissance d''une langue autre que le franais, et ne l''exige que lorsque cela est ncessaire et que ses employs bilingues actuels ne sont pas en mesure d''assumer ces fonctions.

Suite une valuation ralise par notre client, il a t dtermin que ce poste exige la matrise de l''anglais (parl et crit).

Plus particulirement, l''employ devra interagir avec les services internes centraliss (p. ex., Oprations, Ressources humaines, Finances, Services juridiques, Contrats, Ventes) qui soutiennent l''organisation au Canada et qui ne parlent pas franais.

Atouts souhaits: Exprience pralable dans le secteur financier, bancaire,



de la comptabilit, de la fiscalit ou de la trsorerie.

Connaissance pratique d''outils de gestion tels que Jira, Azure Dev

Ops, Planview, Power BI ou Excel avanc.

Certification professionnelle reconnue (PMP, PMI-ACP, SAFe, Scrum).

Sommaire Lieu de travail: Qubec ou Montral, QC (Hybride 4 ateliers en prsentiel/anne) Dure du mandat: Contrat temps plein (Jusqu''au 31 mars 2028) Format: 35 heures/semaine Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Chargé-e de projets senior (Quebec City)
🏢 randstad canada
📍 Quebec City