Description du poste Relevant de la direction principale de cration, la personne occupant le poste de direction de cration est responsable dassurer la qualit, la cohrence et la performance des ides cratives travers lensemble des mandats.

Leader inspirante, elle mobilise les quipes, lve les standards cratifs et agit comme garante de la vision des marques.

Elle joue un rle cl dans la relation client ainsi que dans la transformation des briefs en concepts forts, distinctifs et efficaces.

Dfinir et faire voluer la vision crative sur les comptes sous sa responsabilit ; Encadrer, mobiliser et faire grandir une quipe de concepteurs-rdacteurs et directeurs artistiques ; Traduire les briefs stratgiques en concepts cratifs pertinents et diffrenciants ; Assurer la qualit et la cohrence des livrables cratifs sur tous les points de contact ; Prsenter et dfendre les ides auprs des clients avec conviction ; Collaborer troitement avec les quipes de stratgie, production et service-conseil ; Superviser les projets en production et assurer le respect des standards cratifs ; Contribuer activement au dveloppement de nouvelles opportunits daffaires ; Grer plusieurs projets simultanment en respectant les dlais et priorits ; Maintenir une veille constante des tendances cratives, culturelles et technologiques.

Qualifications Baccalaurat en communication, marketing ou domaine connexe ; Minimum de 7 10 ans dexprience en cration publicitaire ; Exprience dmontre en gestion dquipe crative ; Solide portfolio de campagnes intgres et de marques dveloppes ; Excellente capacit concevoir et lever des ides cratives ; Habilet marque pour la prsentation et la vente dides ; Forte comprhension des enjeux de marque et de march ; Capacit voluer dans un environnement rapide et exigeant ; Intrt marqu pour les nouvelles technologies et linnovation ; Excellente matrise du franais (parl et crit) ; Matrise de langlais (parl et crit)



niveauintermdiaire puisque la personne retenue travaillera troitement sur lune de nos marques internes pancanadiennes.

Informations supplmentaires Profite dassurances collectives selon tes besoins et dun rgime de retraite collectif (selon le poste) ; Bnficie de rabais sur les services Vidotron ainsi quauprs de nos partenaires ; Tire profit de lhoraire condens et rpartis tes heures sur 4.5 jours en priode estivale (selon les besoins oprationnels) ; Ressource-toi en faisant lachat dun maximum de 2 semaines de vacances supplmentaires ; Favorise ta sant grce au programme mieux-tre qui valorise la sant physique, psychologique, financire et sociale ; Adopte desaines habitudes de vie en profitant d un accs gratuit la salle dentranement lors de tes visites au bureau ; Bnficie en tout temps du programme daide aux employes pour toi et ta famille, incluant la tlmdecine; Participe des projets qui ont de limpact et relve des dfis qui te permettront de te dpasser ; Dveloppe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Qubecorpar le biais de nos diverses opportunits de carrire ; Saisis loccasion de collaborer au succs dune entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres prs de 400 organismes ! Consulte notre rapport d''activit pour avoir un aperu des projets auxquels tu pourrais contribuer ! Nous valorisons ton unicit ! Nous nous engageons crer et maintenir un milieu de travail accessible, quitable et inclusif afin de reprsenter la diversit au sein de la collectivit dans laquelle lentreprise volue.

Nous nous assurons doffrir un environnement de travail o chaque personne est valorise et respecte pour ce quelle est lui permettant ainsi datteindre son plein potentiel.

Nous avons hte de dcouvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique ! Nous avons cur doffrir des mesures daccessibilit aux personnes qui en feront la demande.

Si tu as besoin daccommodements nimporte quelle tape du processus, nhsite pas nous en faire part lors de tes premiers changes avec nous.

📌 Directeur·rice de création (Montreal)
🏢 Qolab
📍 Montreal