Notre client, l''un des cabinets juridiques le mieux implant au Qubec, est la recherche d''un-e adjointe juridique en droit immobilier pour son bureau de Montral.

La personne retenue se dmarque par sa rigueur et son sens de lorganisation et des priorits qui lui permettent de grer plusieurs dossiers simultanment.

Dbrouillarde et avec un grand souci du service la clientle, elle aime travailler en quipe et de faon virtuelle et contribuer significativement au succs du bureau et du dpartement.

Si la liste des qualifications et exprience vous rejoint, n''hsitez pas appliquer sur ce rle! Avantages Poste temps plein, permanent Assurance collective complte et modulable selon vos besoins, avec une contribution de lemployeur Rgime de retraite collectif avec contribution de lemployeur Tlmdecine et programme daide aux employ(e)s pour vous et votre famille Programme sant et bien-tre (remboursement de dpenses relies) Milieu attentif au bien-tre des femmes (produits offerts en milieu de travail, rabais, soutien tlphonique) Mode de travail hybride Programme Opus & cie en collaboration avec la STM Responsabilits Assurer louverture, le suivi, la mise jour, la fermeture et larchivage des dossiers Effectuer de la recherche juridique dans diffrentes banques de donnes informatiques (REQ, Registre foncier, RDPRM, SOQUIJ, taxes foncires, insolvabilit, etc.) Prparer, rviser, faire la mise en page et assister les professionnels dans la rdaction de contrats, de conventions et de divers documents juridiques, notamment des conventions de prts, des actes dhypothque, des actes de vente, des rsolutions et autres documents relis aux transactions immobilires Minuter les actes notaris dans Para-Matre et procder la publication de ces actes au registre foncier et au RDPRM Prparer les tats de dboursement/directives de paiement, les ajustements, les rquisitions en fidicommis pour le dbours du prt Prparer des actes de quittance et de mainleve, de mme que des formulaires de radiation au RDPRM et des formulaires dhypothque (RH) et divers actes (RG) Prparer des cahiers de clture et les rapports finaux,



assurer des suivis avec les clients Communiquer avec les clients et les intervenants aux dossiers, faire les suivis et prendre les actions appropries Participer activement la facturation, lenvoi des factures et prparer les comptes de dpenses mensuels Toutes autres tches administratives connexes Qualifications Dtenir une formation approprie pour le poste ou une exprience de travail pertinente Dtenir un minimum de 3 annes dexprience dans le domaine du droit immobilier Exprience en financement commercial immobilier un atout Avoir une excellente matrise du franais et de langlais, tant loral qu lcrit (clientle anglophone 40%) Avoir une bonne matrise de la Suite Microsoft Office, Docu

Sign et Closing Folders Connaissance de Matre et/ou de Para-Matre un atout Connaissance de Consigno un atout Possder des habilets dveloppes pour le travail en quipe Avoir une aptitude travailler avec des chanciers serrs Notre client exerce ses activits au Canada.

L''entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Qubec qui requirent la connaissance d''une langue autre que le franais, et ne l''exige que lorsque c''est ncessaire et que ses employs bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions.

Sur la base d''une valuation mene par notre client, il a t dtermin que ce poste exige des candidats qu''ils parlent couramment l''anglais ( l''oral et l''crit).

En particulier, ce poste exigera de l''employ qu''il: -communiquer avec des clients/partenaires/employs anglophones situs hors du Qubec sur une base quotidienne -travailler sur des projets, produits ou livrables qui doivent tre prsents aux clients en anglais Sommaire Ce poste vous intresse ? Envoyez-nous un courriel en tout temps et Si vous connaissez des gens intresss par des postes en soutien administratif,



nhsitez pas leur fournir nos coordonnes.

Il nous fera plaisir de les aider! Pour obtenir plus dinformations sur ce poste et tous les autres postes prsentement disponibles, rendez-vous au Nous attendons votre CV avec impatience! Tous les cv reus seront examins part gal.

Seul les candidat(e)s slectionn(es) seront contact(e)s Randstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montral, Qubec H2Z 0B3 Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Adjoint-e juridique en droit immobilier (Montreal)
🏢 randstad canada
📍 Montreal