Odgers Canada est une firme internationale de conseil en leadership intgr, qui sengage fournir une approche globale de la gestion des talents.

Nous recrutons, valuons et accompagnons des personnes talentueuses qui deviendront des leaders dexcellence, au sein des quipes de direction, appeles exercer une influence considrable sur les entreprises et nos collectivits.

Si vous tes une personne curieuse et avide dapprendre, si vous aimez interagir avec une grande diversit de professionnelles et professionnels accomplis et si vous souhaitez en savoir plus sur les entreprises des secteurs priv et public au Canada, vous pourriez tre la personne quil nous faut.

Nous recherchons une consultante principale ou un consultant principal (bilingue) bas notre bureau de Montral, Ottawa, ou Toronto, pour rejoindre notre quipe nationale de prestation de services qui soutient notre activit de recherche de cadres.

Vous intgrerez une grande quipe collaborative prsente partout au Canada et aurez la possibilit de faire voluer votre carrire.

Notre approche de la recherche encourage les consultantes et consultants acqurir une comprhension approfondie de lorganisation de nos clients et du contexte de leurs activits.

Cette comprhension approfondie nous permet de fournir des conseils de manire continue aux clients afin de dvelopper et de soutenir leurs programmes de gestion et dacquisition des talents.

Accompagner les partenaires de pratique et les organisations clientes dans lexcution des mandats de recherche, en dirigeant llaboration de la stratgie de recherche, la recherche sectorielle, la prise de contact avec les candidates et candidats et leur valuation, ainsi que la production de rapports rguliers.

Crer des bassins de candidates et de candidats et les valuer tout en tablissant des relations solides, interagir avec les clients et acqurir une expertise approfondie dans divers domaines de pratique afin de faciliter le recrutement de dirigeantes et dirigeants hautement performants.

Apporter un soutien aux partenaires de pratique pour dvelopper les relations avec les clients et les occasions de dveloppement commercial.

Formation et exprience: Diplme universitaire ou quivalent, ou exprience quivalente, avec au moins cinq ans dexprience dans un rle de recrutement.

Une exprience en recherche de cadres est un atout majeur.

Esprit dinitiative et capacit de planifier, de dvelopper et de grer plusieurs projets de manire autonome dans un environnement dynamique et soumis des dlais serrs.





Curiosit naturelle et esprit dentreprise, sens aigu des affaires, orientation vers les rsultats, souci du dtail et prsentation professionnelle.

Grande capacit tablir des relations, communiquer de manire concise et dcoder les signaux non verbaux et sociaux.

Volont de faire carrire dans la recherche de cadres, avec un intrt pour le dveloppement de la clientle et les responsabilits lies lengagement client.

Comptences en communication en anglais et en franais.

Si vous souhaitez devenir un membre apprci d''une quipe engage, veuillez postuler en toute confidentialit.

Nous tenons remercier tous les candidats, mais nous ne pourrons malheureusement contacter personnellement que les personnes dont le profil correspond le mieux aux exigences du poste.

Engagement en faveur de la diversit, de l''quit et de l''inclusion Odgers sengage en faveur de la diversit, de l''quit et de l''inclusion sur le lieu de travail ; nous encourageons toutes les personnes qualifies postuler, notamment les femmes, les personnes issues de minorits ethniques, les Autochtones, les personnes handicapes, les membres de la communaut 2SLGBTQ+ et tous les autres.

Amnagements Odgers est un employeur souscrivant au principe de l''galit d''accs l''emploi.

Conformment la Loi sur l''accessibilit pour les personnes handicapes au Canada de 2019 et toutes les normes provinciales applicables en matire d''accessibilit, des amnagements seront fournis sur demande.

Senior Consultant (Bilingual), Odgers Canada Odgers Canada is a global integrated leadership advisory firm, committed to providing an integrated approach to talent management.

We identify, assess, and support compelling leaders who make robust candidates for leadership teams that significantly impact businesses and our communities.

If you are a curious and eager learner, have a passion for engaging with a variety of successful professionals and want to learn more about private and public sector companies in Canada, you could be a great fit here.

We are seeking a Senior Consultant (Bilingual) based in our Montreal, Ottawa,



or Toronto office to join our national service delivery team supporting our executive search business.

You will join a large, collaborative team across Canada with the potential to grow in your career.

Our approach to search drives consultants to develop a comprehensive understanding of our clients organization and the context of their business.

This deep understanding allows us to provide continuous advice to clients to develop and support their talent management and acquisition programs.

Key Responsibilities: Support Practice Partners and client organizations in the delivery of search mandates, leading search strategy development, industry research, candidate outreach and assessment, and regular reporting.

Develop and assess candidates while building strong relationships, interact with clients, and build substantive depth in various practices to help recruit high-performing leaders.

Provide support to Practice Partners to build client relationships and business development opportunities.

Education and Experience: University or college graduate or commensurate experience, with a minimum of 5+ years experience in a recruitment role.

Executive search experience is a strong asset.

Self-starter, with the ability to plan, develop, and manage multiple projects independently and in a fast-paced, deadline-driven environment.

Natural curiosity and entrepreneurial mindset, strong business acumen, results-oriented, detail-oriented, and professional presentation.

Strong ability to build relationships, communicate succinctly, and read nonverbal and social cues.

Desire to build your career in the Executive Search, with an interest in future client development and engagement responsibilities.

English and French communication skills.

We would like to thank all applicants but regret that we are only able to personally contact those individuals whose backgrounds best match the requirements for the role.

Commitment to DEI Odgers is committed to employment diversity, equity, and inclusion in the workplace; we welcome applications from all qualified candidates, including women, racially visible persons, Indigenous peoples, persons with disabilities, persons of the 2SLGBTQ+ community, and others.

Accommodation Odgers is an equal opportunity employer.

In accordance with the Accessible Canada Act, 2019 and all applicable provincial accessibility standards, upon request, accommodation will be provided.

📌 Senior Consultant (Bilingual), Odgers Canada (Ottawa)
🏢 Odgers Berndtson
📍 Ottawa