Chez EXP, o lingnierie prend vie grce lesprit entrepreneurial.

Chez EXP, nous croyons que le gnie-conseil va bien au-del de la conception technique: il repose sur le leadership, la collaboration et la capacit dinfluencer positivement notre environnement bti.

Prsente partout au Qubec avec plus de 1 400 professionnels passionns, EXP est une firme en pleine croissance, porte par une culture entrepreneuriale forte, o chaque leader contribue concrtement la vision et lvolution de lorganisation.

Ici, vous aurez lespace pour diriger, innover et faire voluer vos quipes, tout en prenant part des projets structurants dans les secteurs municipal, institutionnel, scolaire, commercial, priv, etc.

Notre structure agile favorise la prise de dcision, lautonomie et la reconnaissance des expertises, permettant nos gestionnaires techniques davoir un impact rel, tant sur les projets que sur les personnes.

Joindre EXP, cest choisir un environnement o lexcellence technique rencontre la confiance, laudace et le dveloppement, un milieu o votre leadership est valoris autant que votre expertise. propos du poste Ce poste joue un rle cl dans le dveloppement et le rayonnement de notre expertise en mcanique du btiment .

En tant que Charg.e dquipe , bas.e nos bureaux de Montral ou Longueuil selon votre prfrence gographique , vous serez appel.e conjuguer leadership technique, gestion humaine et coordination de projets.

Vous agirez comme rfrence technique, tout en encadrant et mobilisant une quipe de professionnels, dans un esprit de collaboration et de performance.

Votre capacit structurer, prioriser et accompagner fera de vous un pilier dans la russite de projets complexes, livrs selon les plus hauts standards de qualit, de durabilit et dinnovation.

Ce rle stratgique contribue directement maintenir la position de leader dEXP en gnie-conseil, tout en offrant une opportunit concrte de faire voluer les talents, les pratiques et les faons de faire.

Responsabilit Volet gestion des oprations Planifier,



prioriser et rpartir les projets en fonction des ressources disponibles.

Encadrer, mobiliser et soutenir les membres de lquipe, tout en assurant la qualit des livrables selon les standards dEXP.

Grer les priorits oprationnelles et animer des runions de coordination efficaces.

Participer activement au recrutement, aux valuations de performance et au dveloppement professionnel des membres de lquipe.

Assurer latteinte des objectifs financiers et stratgiques de lunit.

Optimiser les mthodes, processus et outils afin damliorer la qualit, lefficacit et la performance globale.

Accompagner le personnel dans leur parcours de formation et de perfectionnement (ingnieures, techniciennes, dessinateurrices, personnel administratif, .

Collaborer troitement avec la direction du dpartement afin daligner les actions sur les orientations stratgiques.

Volet gestion de projet Agir titre de charge de projet pour des mandats requrant une expertise technique avance.

Structurer et coordonner la logistique des projets (phases, communications, documentation).

Assurer la gestion des communications avec lensemble des parties prenantes.

Participer la prparation et la rdaction des offres de service.

Raliser des tudes techniques, expertises et calculs spcialiss.

Concevoir des plans et devis dans le cadre de projets multidisciplinaires.

Analyser et valider les soumissions, dessins datelier et documents techniques afin den assurer la conformit.

Participer aux tapes dacceptation et de surveillance des travaux.

Contribuer au maintien et au dveloppement de la clientle.

Participer activement aux initiatives de dveloppement des affaires.





Profil recherch Baccalaurat en ingnierie (btiment, gnie mcanique, gnie de la construction ou quivalent).

Minimum de 10 ans dexprience en mcanique du btiment en gnieconseil.

Membre en rgle de lOrdre des ingnieurs du Qubec (OIQ).

Exprience dmontre en gestion de projet et/ou en gestion dquipe.

Dmontre des comptences techniques et organisationnelles, jumeles une aptitude marque pour la gestion des ressources humaines.

Excellentes habilets de communication orale et crite, ainsi quun fort sens relationnel.

Capacit tablir et maintenir un haut niveau de crdibilit auprs des quipes et des clients.

Matrise du franais et de langlais, tant loral qu lcrit.

Pourquoi EXP? Nous offrons: Un salaire concurrentiel.

Un rgime dassurance collective complet.

Un rgime dpargneretraite.

Un programme de bonification unique notre entreprise.

Le remboursement de frais lis au mieuxtre.

Mais aussi Un engagement concret envers la conciliation travailfamille, reconnu par le Sceau Concilivi.

Des investissements soutenus dans le dveloppement professionnel, avec un cheminement de carrire clair et transparent.

Une culture axe sur linnovation, lentrepreneuriat et le dveloppement durable.

Un environnement de travail quitable, diversifi et inclusif.

La sant, la scurit et la protection de lenvironnement au cur de nos priorits.

Intress.e rejoindre notre quipe? Rien de plus straightforward, faitesnous parvenir votre candidature.

Notre quipe en acquisition de talents se fera un plaisir dchanger avec vous.

Joignezvous EXP ds aujourdhui et, ensemble, btissons lavenir! EXP souscrit au programme daccs lgalit en emploi.

Les candidatures des femmes, des membres de minorits visibles et de minorits ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapes sont encourages.

Les personnes en situation de handicap qui le dsirent peuvent obtenir des mesures dadaptation pour le processus de slection en nous contactant ladresse courriel suivante:

📌 Chargée ou Chargé d''équipe, Mécanique du bâtiment (Montreal)
🏢 EXP
📍 Montreal