Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine est à un stade de maturité, qui lui a permis, grâce à la recherche d’excellence qui s’y réalise à travers la programmation scientifique de haut niveau dans ses créneaux mère-enfant, de recevoir au cours de la dernière année, des dons majeurs qui seront transformationnels et ouvriront d’innombrables perspectives pour la recherche en santé des enfants. Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine réunit une équipe de plus de 1200 personnes, soit plus de 295 chercheuses et chercheurs, dont plus de 160 en recherche clinique et plus de 580 étudiantes et étudiants aux cycles supérieurs et stagiaires de recherche postdoctorale œuvrant dans des domaines d’expertise multiples. Travaillant étroitement avec les équipes de soins du CHU Sainte-Justine, cette communauté se dévoue à la recherche fondamentale, clinique et translationnelle au sein de six axes de recherche.

Projet - Centre de Soutien à la Recherche Clinique Le Centre de recherche du Chu Ste-Justine est présentement à la recherche d’un coordonnateur de recherche pour se joindre au Centre de Soutien à la Recherche Clinique (CSRC). Il sera impliqué au sein d’une équipe pluridisciplinaire sur des projets diversifiés en pédiatrie spécialisés. L’objectif du CSRC est de maximiser la mise en place et la réalisation efficace des protocoles de recherche présentement en cours et à venir.

Description Sommaire

Relevant de la co-gestionnaire clinique du CSRC, le coordonnateur de recherche clinique, de par son implication, contribuera à faire avancer les connaissances et la mise en pratique des découvertes afin de faire du Québec un lieu où la santé des mères, des enfants et des adolescents compte parmi les meilleures au monde. Le Centre de Soutien à la Recherche Clinique est une équipe dynamique essentiellement composée d’infirmières, infirmières auxiliaires, assistantes de recherche ainsi que d’une adjointe administrative. Dans cette équipe, le rôle de chacun est significant.

L’équipe offre à ses chercheurs un soutien de qualité dans l’élaboration, la gestion, l’organisation et le suivi des projets de recherche qu’ils placent sous son égide. Qu’ils soient monocentriques, multicentriques, académiques ou pharmaceutiques, tous les projets sont gérés dans le respect des cadres règlementaires applicables (provinciaux, fédéraux et internationaux).

Projet

Le ou la titulaire de ce poste travaillera sous la direction à la fois des Drs Drouin et Chadi.

Le Dr

Drouin est pédiatre général et clinicien-chercheur et s’intéresse à des projets de recherche qui portent entre autres sur les services de santé, la pédiatrie générale, la santé des adolescent(e)s, l’amélioration des habitudes de vie chez les jeunes, et les sciences comportementales. (Biographie) Le Dr Chadi est pédiatre spécialisé en médecine de l’adolescence et toxicomanie et s’intéresse à des projets de recherche qui portent entre autres sur les conséquences du tabagisme et de l’utilisation de cigarettes électroniques sur la santé, sur la toxicomanie et sur la santé mentale et l’identité de genre des adolescent(e)s. (Biographie) Le projet en question, l’étude CanCEASE est une étude randomisée contrôlée multicentrique évaluant l’efficacité d’une intervention de cessation tabagique pour les parents d’enfants de 0-18 ans, avec des pairs aidant afin d’adresser les besoins sociaux non-comblés. Tes défis Sous L’autorité Des Chercheurs Responsables, Le Ou La Titulaire De Ce Poste a La Tâche De Participer à La Planification Et La Coordination Du Projet De Recherche, à Superviser Les Efforts De Recrutement Avec Les Différents Sites De Recrutement Impliqués,



Et à Participer à La Planification Des Activités Du Laboratoire/réseau Et Au Suivi Étroit De Ces Activités.

Cette Personne Contribue

Également à L’analyse Des Résultats Et Aux Activités De Transfert Des Connaissances Incluant La Révision Ainsi Que La Présentation Des Rapports Scientifiques.

Ce Niveau Implique Une Grande Autonomie De La Part Du Titulaire Dans Les Domaines De La Planification, Et De L’organisation Du Travail De Recherche, De L’évaluation De La Littérature Scientifique Existante Et De La Préparation Et La Rédaction De Rapports.

Une Expérience Antérieure Solide Avec La

Planification Et La Réalisation D’études Randomisées En Milieu Clinique Est Un Atout Pour Ce Poste. De Façon Plus Spécifique, Le Ou La Candidate Sera Responsable De Assurer la gestion globale des processus reliés à l’étude multicentrique en exerçant de façon continue un leadership dynamique auprès des équipes de recherche des sites participants.

Définir, de concert avec les chercheurs principaux, les principales priorités et en coordonner la mise en application au sein de l’équipe de recherche. Planifier, coordonner et superviser le travail des personnes œuvrant pour le projet de recherche au CHUSJ et dont il/elle a la responsabilité.

Participer à l’élaboration du protocole du projet, des documents de fonctionnement du projet (formulaires de consentement, questionnaires, procédures détaillées de fonctionnement). Préparer la soumission du projet auprès du comité d’éthique de la recherche incluant les aspects de convenance institutionnelle.

Superviser et coordonner les efforts de recrutement et entretenir les liens de collaboration avec les sites de recrutement.

Assurer un suivi serré des documents échangés avec chacun des sites (ex. : version du protocole, amendements et formulaire de consentement, version du contrat et amendements, versions de budgets, documents d’études, obtention des signatures, etc).

Travailler étroitement avec du Bureau des Ententes de Recherche (BER) du CHU Sainte-Justine pour la préparation d’ententes de collaboration entre sites, y compris l’élaboration de budgets et la communication avec les équipes des sites participants. Gérer de façon efficace et efficiente les aspects budgétaires des subventions qui sont obtenues de l’organisme subventionnaire (IRSC) supportant la recherche et exigeant une répartition des dépenses selon une règlementation complexe et diverse qui lui est propre. Suivre les Bonnes Pratiques Cliniques et les guides de bonne documentation de la recherche pour préparer et maintenir activement un dossier règlementaire du projet, complet et à jour.

Coordonner les activités requises pour la cueillette, la surveillance de la qualité et la sécurité des données de recherche recueillies et l’interprétation de résultats. Participer activement aux activités du laboratoire des deux chercheurs principaux. Ceci inclut les réunions hebdomadaires avec les chercheurs principaux.

Participer à l’élaboration des comptes rendus (par exemple, procès-verbaux), des rapports internes et externes, des communications et des articles portant sur des activités de recherche et, le cas échéant, des demandes de subvention. Tes acquis et talents Maîtrise dans un domaine connexe complété (sciences biomédicales, épidémiologie,

santé publique, psychologie, éthique clinique, etc.);

Trois (3)



années d’expériences dans le domaine de recherche ou diplôme universitaire de doctorat.

Expérience antérieure dans la coordination d’études randomisées contrôlées. Excellente communication orale et écrite en français et en anglais, bilinguisme essentiel;

Autonomie, proactivité, sens de l’initiative;

Rigueur et transparence dans l’exécution du travail, souci de la confidentialité;

Expérience de travail avec les enfants, adolescents et les familles (un atout);

Expérience avec la gestion de données, les logiciels Microsoft Office, logiciel de gestion de références bibliographiques;

Connaissances des procédures générales de recherche et des exigences réglementaires;

Expérience dans l’écriture scientifique (un atout). Notre offre Syndicat des employés du Centre de recherche du CHU Sainte-Justine (SECR) Échelle salariale : Niveau 3 – entre 28,67$/h et 42,58$/h (selon expérience de travail)

Chercheurs responsables : Dr Olivier Drouin, Dr Nicholas Chadi

Co-gestionnaire clinique : Chantal Légaré, CSRC Poste : Régulier à temps complet (35 heures/semaine), horaire principalement de jour la semaine mais qui pourrait occasionnellement se dérouler en dehors de ces heures selon les besoins des différents projets.

Durée du mandat : indéterminée

Date prévue d’entrée en fonction : septembre 2026 IMPORTANT : nous tenons à préciser que les candidats étrangers devront avoir un permis de travail valide pour le CHU Sainte-Justine. Tout permis de travail ayant la condition suivante ne sera pas éligible : « Pas autorisé à exercer un emploi relié aux soins des enfants, à l'enseignement au primaire ou au secondaire, au domaine de la santé." Veuillez noter que certains postes pourraient exiger la formation obligatoire SIMDUT. Le/La titulaire pourrait être appelé, dans le cadre de ses fonctions, à manipuler et/ou à être exposé à des produits chimiques, notamment lors d’activités de manutention, de transport, d’entreposage ou de distribution de ces produits.

Si ce poste vous intéresse, veuillez utiliser notre site de recrutement pour postuler en ligne en soumettant votre CV, une lettre de motivation et deux références (dont une académique) Fin de l'affichage: 19 août 2026 Autres avantages 4. Des services sur place pour vous simplifier la vie:Remarques Une conciliation travail et vie personnelle :

Plan de vacances avantageux

20 jours de vacances par année, 25 jours de vacances dès la fin de la période de probation

13 jours fériés

9,6 jours de maladie par année

Congé de maternité, de paternité et d’adoption

Des avantages collectifs concurrentiels :

Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)

Assurances collectives pour vous et votre famille

Programme d’aide aux employés et à leur famille

Des établissements facilement accessibles

Station de métro Université-de-Montréal, lignes d’autobus et grands axes routiers à proximité

Abri à vélos sécurisé et stations BIXI à proximité

Située dans le quartier Côte-des-Neiges

Centre de la petite enfance Sainte-Justine

Nettoyeur et service de couture

Activités sportives

Service alimentaire qui encourage l’agriculture biologique et locale

Livraison de paniers de légumes biologiques Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection.

Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

📌 Coordonnateur(trice) de recherche Niveau 3 (CanCEASE)
🏢 CHU Sainte-Justine
📍 Montreal