Partenaire d’affaires RH (HR Business Partner) – Asplundh Canada
Asplundh Canada ULC, a été créée à la fin des années 1980, fait partie d'Asplundh Tree Expert, LLC. En tant que société Asplundh, nous sommes soutenus par une entreprise entièrement privée, financièrement solide et vieille de 95 ans et comptant plus de 36,000 XNUMX employés dans le monde. En travaillant avec Asplundh Canada, vous avez accès au professionnalisme et à la réponse de notre équipe opérationnelle canadienne dévouée, qui peut tirer parti de la portée, des ressources et de la solidité financière qu'Asplundh peut offrir, ainsi que de la tranquillité d'esprit qui en découle.

À propos du poste

Pour le compte de notre client Asplundh Canada ULC , nous recherchons un(e) Partenaire d’affaires RH bilingue pour jouer un rôle clé dans la transformation et le soutien des opérations RH à travers le Canada.

Ce poste se situe à l’intersection de la transformation RH, du partenariat d’affaires et des opérations , avec une exposition directe aux équipes de direction canadiennes et américaines .

Vous contribuerez à l’alignement des pratiques RH canadiennes dans un cadre nord-américain, tout en assurant le respect des réglementations locales et le soutien d’une main-d’œuvre multi-provinciale.

Responsabilités principales :

Contribuer au déploiement et à l’adoption d’un nouveau système HCM au Canada

Harmoniser les pratiques RH canadiennes avec celles des États-Unis tout en assurant la conformité locale





Identifier les opportunités d’amélioration et participer à la mise en place d’une structure RH efficace et évolutive

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires sur les projets de migration de données et d’implantation système

Partenariat d’affaires & opérations RH

Agir à titre de partenaire stratégique et conseiller de confiance auprès des gestionnaires et employés

Gérer l’ensemble du cycle de vie des employés (embauche, performance, relations de travail, etc.)

Conseiller les parties prenantes sur les meilleures pratiques RH

Contribuer à des initiatives RH à la fois opérationnelles et stratégiques

Expérience employé & engagement

Soutenir des initiatives favorisant l’engagement, la rétention et la culture organisationnelle

Contribuer à un environnement de travail collaboratif à travers les différentes régions

Participer à la mise en place de programmes de formation et de développement

Conformité & gestion des risques

Assurer la conformité aux lois du travail canadiennes (provinciales et fédérales)

Conseiller les gestionnaires sur les enjeux réglementaires et les risques RH

Collaborer avec les équipes RH et juridiques pour assurer l’alignement avec les standards corporatifs





Profil recherché

Expérience

Minimum de 5 ans d’expérience en ressources humaines (rôle généraliste ou HRBP)

Diplôme universitaire ( baccalauréat ou maîtrise ) en ressources humaines, administration des affaires ou domaine connexe

Expérience dans des environnements multi-sites ou transfrontaliers

Expérience en transformation RH ou implantation de systèmes (HCM) (atout important)

Familiarité avec les environnements syndiqués (atout significant)

Compétences

Solide connaissance du droit du travail canadien

Excellentes compétences en relations de travail et gestion des parties prenantes

Capacité à évoluer dans un environnement en transformation et en évolution rapide

Excellentes aptitudes en communication, tant stratégique qu’opérationnelle

Bilinguisme français / anglais (oral et écrit) requis

Ce qui fera votre succès dans ce rôle

Capacité à conjuguer exécution opérationnelle et vision stratégique

Forte adaptabilité et capacité à gérer l’ambiguïté

Esprit d’analyse et approche orientée solutions

Sens élevé des responsabilités et de l’imputabilité

Pourquoi rejoindre Asplundh

Rôle stratégique avec un impact à l’échelle nationale

Exposition à un environnement Canada–États-Unis

Participation à une transformation RH d’envergure

Environnement collaboratif et en évolution

Déplacements : jusqu’à 15 % au Canada et aux États-Unis.

Lieu du poste
#J-18808-Ljbffr

📌 Partenaire d’affaires RH (HR Business Partner) – Asplundh Canada (Quebec City)
🏢 Sia
📍 Quebec City