Gestionnaire de programme (Pointe-Claire)

Gestionnaire de programme (Pointe-Claire)

05 Aug
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randstad canada
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Pointe-Claire

05 Aug

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Pointe-Claire

Nous recherchons un(e) gestionnaire de programme hautement organis(e) et soucieux du dtail pour rejoindre notre quipe croissante de communication mdicale.

Ce poste est idal pour quelquun qui spanouit dans un environnement dynamique, aime grer plusieurs projets simultanment et excelle tablir des relations solides avec les clients et les quipes internes.

Le gestionnaire de programme jouera un rle cl dans la planification et lexcution dune vaste gamme dinitiatives de formation mdicale, y compris des webinaires, des confrences, des runions de consultation, des programmes virtuels et dautres projets axs sur les soins de sant.

Avantages Salaire comptitif 65000$ -70000$ (bas sur lexprience) - Travail domicile - Rvision du salaire aprs 6 mois - Prestations compltes (y compris dentaires) aprs 6 mois - Possibilit de voyager environ tous les 3 mois - Environnement dquipe - Les heures sont du lundi au vendredi de 9h00 17h00 - Type demploi: Permanent Responsabilits Grer plusieurs projets simultanment, du dbut la fin, tout en veillant au respect des dlais, des budgets et des livrables Coordonner troitement avec les clients, les professionnels de sant, le corps enseignant, les fournisseurs et les quipes internes Diriger les communications quotidiennes avec les clients et fournir un service client exceptionnel Organiser et soutenir des webinaires en direct et des vnements virtuels, y compris la coordination et le dpannage des intervenants Maintenir une attention mticuleuse aux dtails dans tous les matriaux, la logistique et les communications du projet Collaboration croise avec les quipes de compte, scientifiques, cratives et de production Anticiper les besoins des projets, identifier de manire proactive les solutions et sadapter rapidement aux priorits changeantes Soutenir la planification et lexcution des runions pour les programmes de formation mdicale en personne, virtuelle et hybride Aider avec le suivi de projet, les rapports,



la facturation et les processus globaux de gestion des programmes Qualifications Solides comptences organisationnelles et polyvalentes, avec la capacit de grer des priorits concurrentes dans un environnement en volution rapide Excellentes comptences en communication crite et verbale Professionnel, poli et confiant dans les situations de contact avec le client Confort dhbergement de webinaires et gestion de plateformes virtuelles en direct Hautement collaboratif avec une approche positive et axe sur lquipe Solide matrise de Microsoft Office et des plateformes de runion virtuelle Au moins 2 ans dexprience dans le domaine des communications mdicales, de la pharmacie, de la sant ou de la formation mdicale continue sont considrs comme un atout significant Le bilinguisme (anglais/franais) est requis loral et lcrit Anglophones internes et externes [clients/partenaires/employs] situs lextrieur du Qubec sur une base quotidienne/rgulire Une personne proactive et autonome qui prend en main les projets Quelquun qui spanouit sous pression et apprcie un travail dynamique et rapide Un communicateur fort avec une attention exceptionnelle aux dtails Un joueur dquipe qui valorise la collaboration et le dveloppement de relations Sommaire Pourquoi Randstad? Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.

Chez Randstad, nous sommes l pour vous aider trouver la combinaison qui vous convient.

Si vous n''avez pas encore de profil chez Randstad et que vous tes intress par ce poste, on vous invite nous appeler au (phone hidden)



et demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous.

Vous pouvez envoyer votre CV par courriel / .

Veuillez nous ajouter sur Linked

In - une liste complte de tous les emplois disponibles par division, consultez le site heureux de vous connatre Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Gestionnaire de programme (Pointe-Claire)
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📍 Pointe-Claire

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