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Depot.

Description du poste Le chef de mle occupe un rle essentiel ax sur la pratique.

Il assure la russite et la mise en uvre temps des projets technologiques dans un environnement de dveloppement agile.

Le titulaire du poste doit sacquitter des responsabilits du chef de mle et excuter certaines tches de gestion de projets. titre de principal agent de liaison, il veille ce que toutes les ralisations attendues respectent les pratiques exemplaires et les normes de qualit de DMO.

Le titulaire de ce poste doit possder dexcellentes aptitudes pour ltablissement de relations et tre dvou lapplication de lapprentissage continu afin damliorer le rendement de lquipe et la vlocit des livraisons.

Principales responsabilits Direction des activits de mle Animer toutes les activits de mle (sprints de planification, runions debout quotidiennes, sprints de rvision ou de dmonstration, rtrospection, ajustement du carnet de production) de faon efficace et dans le respect du temps allou.

Reprer et liminer de faon proactive les obstacles afin daider les quipes atteindre les objectifs des sprints, en collaborant avec les intervenants et les autres quipes, au besoin.

Gestion de projets et livraison laborer des plans de projet, tablir des tapes cls et grer les chances.

Surveiller les progrs, valuer les risques, mettre en uvre des stratgies dattnuation et modifier les horaires au besoin.

Agir titre de personne-ressource principale pour les intervenants et assurer lharmonisation avec les objectifs commerciaux et le respect des normes de qualit.

Mettre en application les pratiques exemplaires de DMO et conserver les artfacts ncessaires tout au long du cycle de vie de la livraison.





Gestion des intervenants Promouvoir un modle damlioration continue au sein des quipes et les aider mettre en uvre les changements.

Favoriser et soutenir la qualit dans toute lquipe en reprant et en liminant les obstacles qui nuisent sa progression.

Observer et comprendre les facteurs qui ont une incidence sur le rendement de lquipe et la vlocit en vue dassurer une amlioration continue et de mettre en pratique les apprentissages lors de sprints futurs.

Contribuer la gestion du carnet de production, clarifier les lments qui sy trouvent et faciliter la communication efficace entre le responsable de produit et lquipe.

Leadership Appuyer et faciliter les interactions au sein de lquipe et avec les membres cls de lentreprise et dautres quipes responsables des technologies, telles que celles responsables de la gestion du changement, des infrastructures, de la scurit, de larchitecture, de ladministration des bases de donnes et de lassistance extraterritoriale.

Participer aux runions de la communaut agile de Home Depot pour formuler des suggestions et prendre note des possibilits damlioration en ce qui concerne les pratiques exemplaires et lapproche de mise en uvre relatives la mthode agile, et veiller ce que lquipe respecte les pratiques et les principes de la mthode de la mle.

Aider lquipe comprendre la thorie, les pratiques, les rgles et les valeurs de la mthode de la mle. tablir des liens troits avec les membres de lquipe et de lentreprise, et les partenaires interfonctionnels.

Collaborer avec les chefs de mle, les responsables de produit et les intervenants pour assurer lharmonisation de lquipe et favoriser une collaboration interfonctionnelle efficace.





Connaissance des produits et de lentreprise Produire des rapports sur les paramtres quantifiables cls comme lavancement, la vlocit, les risques et les problmes afin de garantir aux intervenants et la communaut agile de DMO un accs des donnes claires.

Dterminer et prsenter les paramtres quantifiables les plus pertinents pour appuyer les intervenants de lentreprise et des technologies dans leurs prises de dcision.

Comptences Pragmatisme.

Collaboration.

Communication efficace.

Amlioration des rsultats.

Souci de la clientle.

Aptitudes Connaissance approfondie des mthodes agile, kanban et de la mle.

Excellentes aptitudes en matire de leadership au service des autres, de communication, de relations interpersonnelles et de ngociation.

Solides aptitudes pour lanimation et lorganisation.

Excellentes comptences en matire de documentation et de prsentation.

Suprieur immdiat ou subordonns Suprieur immdiat : directeur, Technologie.

Exigences relatives aux dplacements Dplacements rguliers au centre de soutien aux magasins de Toronto.

Exigences physiques Position assise pendant des priodes prolonges.

Tches rptitives.

Utilisation dun ordinateur et dautres technologies.

Conditions de travail Travail de bureau : ordinateurs et camra pour les runions.

Travail de nuit et de fin de semaine loccasion pour fournir du soutien dans le cadre de projets.

Exigences de base Baccalaurat en informatique ou exprience quivalente.

Exprience professionnelle De deux cinq ans dexprience titre de chef de mle agr ou au sein de lquipe de la Technologie de Home Depot.

Exprience en direction s. o.

Accrditations Chef de mle agr (Certified Scrum Master [CSM]) Autres exigences Savoir-faire dans les logiciels Jira et Confluence et dautres outils et techniques lis la mthode de la mle.

Exprience en matire de direction ou de gestion de projets.

Exprience dans le secteur du commerce de dtail.

The pay range for this position is between $70,400.00 - $79,100.00

📌 chef de mêlée (Toronto)
🏢 The Home Depot Canada
📍 Toronto