05 Aug
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Levis
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Levis
Journalier polyvalent- Lvis (Pintendre)- 22-24$/h la recherche d''un nouveau dfi long terme? Tu aimes quand tes journes sont diffrentes les unes des autres ? Tu as un intrt autant pour la production que pour l''entrept?
Tu as de l''exprience dans le domaine du mtal ou pour oprer un pont roulant? Cette entreprise en pleine expansion dans le domaine du mtal est la recherche d''une nouvelle ressource pour agrandir son quipe. HORAIRE: du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi de 16h00 2h30 SALAIRE: 22 24$/heure, selon exprience *Le masculin est utilis pour allger le texte, et ce, sans prjudice pour la forme fminine.* Avantages Pourquoi vouloir ce poste de journalier polyvalent situ Pintendre? - Rvaluation de salaire 3 mois; - Assurances collectives; - Vtements fournis par l''entreprise; - Prime sur chaque paie pour l''quipement de scurit; - REER - Club Social; Responsabilits Quelles seront tes responsabilits en tant que journalier polyvalent? - Rception du matriel (manutention, pont roulant et chariot lvateur); - Emballage des pices de mtal; - Assister l''oprateur; - Prparation des pices pour l''oprateur; - Prparation des palettes en fonction des commandes.
Qualifications As-tu les qualifications requises pour ce poste de journalier polyvalent situ Pintendre? - Habilets manuelles; - Dbrouillardise; - Exprience pour oprer un pont roulant.
Sommaire Comment nous contacter? - Par tlphone au (phone hidden).
Demandez Laurie - Par courriel au * noter que seulement les candidats retenus seront contacts.
Merci de votre comprhension * Pour consulter la liste complte des postes actuels :
randstad.ca Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.
Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.
Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.
Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.
📌 Journalier production et entrepôt (Levis)
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📍 Levis