Directeur ou Directrice des projets miniers Aucune promesse nest plus importante que celle de prendre soin de notre environnement, et nous voulons vous aider tenir cette promesse.
Participez nos efforts visant assurer un avenir durable pour nos communauts et pour le monde dans lequel nous vivons.
Joignez-vous notre rseau mondial dingnieurs et ingnieures, de scientifiques, de vrificateurs et vrificatrices, de planificateurs et planificatrices, ainsi que de spcialistes en environnement travaillant ensemble pour crer un monde meilleur.
Engage en faveur du dveloppement durable, GHD amliore lenvironnement physique, naturel et social des communauts dans lesquelles nous menons nos activits. GHD est la recherche dune personne dexprience pour occuper le poste de directeur ou directrice principal(e) de projets miniers afin dassurer le leadership en matire de ralisation, de gouvernance et dassurance pour des programmes environnementaux complexes soutenant le secteur minier.
Ce rle convient parfaitement une personne professionnelle chevronne qui excelle dans les environnements rglements et qui possde une solide feuille de route en matire de ralisation de projets conformes, dfendables et reproductibles pour des propritaires-exploitants. titre de directeur ou directrice principal(e) de projets, vous agissez comme conseiller ou conseillre de confiance auprs des clients et tes laise dvoluer lintersection de la ralisation technique, de la conformit rglementaire et de la gouvernance de programme.
Vous possdez une connaissance approfondie des lois minires aux tats-Unis et au Canada, des ordonnances par consentement et des critres de rhabilitation, et vous savez intgrer les contrles dassurance et de contrle de la qualit, de vrification et de documentation aux activits quotidiennes, afin que la conformit soit intgre ds la conception plutt que constate linspection.
La russite dans ce rle exige une pense transversale, du jugement, de la dtermination et la capacit de diriger des quipes multidisciplinaires dans des contextes ambigus, tout en maintenant les chanciers, la qualit et la certitude rglementaire.
Mode de travail hybride: Notre milieu de travail sappuie sur un modle hybride qui combine collaboration au bureau et flexibilit.
Joignez-vous nous au bureau trois jours par semaine afin de contribuer, de crer des liens et de vous panouir dans notre environnement dynamique.
Ce poste peut tre bas dans lun de nos bureaux de la grande rgion de Montral (Centre-ville, Saint-Laurent), Laval, Brossard ou Qubec).
Vous serez amen travailler avec une quipe nergique et performante, ce poste vous offre une varit de tches et vous serez appel:
Approuver la planification des projets et veiller ce que les plans dexcution soient adapts aux objectifs viss, notamment en ce qui concerne la porte, lchancier, les ressources, les risques et les communications avec les parties prenantes.
Diriger les examens mensuels de ltat davancement des projets afin de confirmer le statut rglementaire, le respect de lchancier, lavancement technique, les risques et le rendement des sous-traitants; attribuer les mesures correctives et documenter leur clture.
Maintenir la documentation et la traabilit : sassurer que les livrables sont suivis, que les bordereaux de transmission mis et reus sont consigns et quun suivi des rvisions est maintenue pour les principaux livrables, notamment les plans, les ensembles de donnes analytiques, les rapports, les soumissions, les comptes rendus de runions et les mesures correctives.
Veiller ce que les communications, les plans de production de rapports et le contrle des chances soient dfinis ds le dmarrage et la planification, puis suivis activement afin de respecter les obligations de reddition de comptes dans les dlais prescrits.
Superviser la gouvernance des fournisseurs et des sous-traitants, y compris le recours des fournisseurs prqualifis, lexamen des plans de travail et des procdures, ainsi que les mcanismes de vrification conformes aux exigences des livrables.
Faire respecter les exigences de vrification des livrables et de qualit avant toute utilisation externe; sassurer que les vrifications et examens par des personnes comptentes ainsi que lapprobation du directeur ou de la directrice sont effectus et documents dans lespace de travail du projet.
Collaborer avec le gestionnaire de programme pour les escalades, les limites dautorit et lalignement avec la gouvernance et les indicateurs de performance au niveau du programme.
Promouvoir une culture axe sur la sant-scurit, la conformit et lamlioration continue, o les contrles sont intgrs aux faons de faire plutt quajouts aprs coup.
Ce que vous apporterez lquipe: Leadership dmontr dans la ralisation de projets complexes ou risque lev au sein denvironnements rglements.
Excellente comprhension de la gouvernance de projets, des processus dassurance et de vrification, ainsi que des contrles documentaires.
Exprience en gestion dquipes multidisciplinaires, de fournisseurs et de sous-traitants.
Solides comptences en planification, en production de rapports et en communication avec les parties prenantes.
Exprience avec des outils aligns sur le PMBOK, tels que des gabarits de plans de communication et de production de rapports, la planification fonde sur une structure de dcoupage du projet (SDP) et des bilans structurs de ltat davancement des projets.
Exprience avec des pipelines de donnes intgrs et des tableaux de bord qui soutiennent la conformit ainsi que la visibilit sur la performance.
Qualifications: Baccalaurat en gnie de lenvironnement, en gologie, en sciences de lenvironnement ou dans un domaine connexe.
Dtenir (ou est en voie dobtenir) un permis dingnieur de lOrdre des ingnieurs (OIQ) ou un permis de gologue de lOrdre des gologues du Qubec (OGQ) sera considr un atout Plus de 10 ans dexprience progressive dans la ralisation de projets environnementaux ou miniers, y compris la direction de programmes complexes, risque lev ou encadrs par des exigences rglementaires, notamment en rhabilitation environnementale et en valuation de sites, en rdaction de rapports, en gestion et interprtation de donnes, en coordination de projets et en gestion de la relation client.
Dtenir la carte ASP Construction; Capacit et volont de se dplacer pour rencontrer les clients, au besoin.
Exprience avec des programmes rcurrents volume lev, o la standardisation et lautomatisation sont utilises pour amliorer lefficacit.
Bonne connaissance des tableaux de bord analytiques et des pratiques de gestion des donnes qui soutiennent le suivi de la conformit et la prise de dcision.
En tant quorganisation diversifie et inclusive, nous encourageons les ralisations individuelles et reconnaissons la force dun milieu de travail diversifi. GHD est un employeur souscrivant au principe de lgalit daccs lemploi.
Sur demande, GHD fournira des mesures dadaptation raisonnables pour les candidats handicaps tout au long du processus de recrutement et de slection.
Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de lengagement.
Nous la vivons chaque jour.
Cest pourquoi nous faisons la promesse doutiller tout notre personnel pour crer des retombes positives.
En combinant notre vaste expertise technique avec les capacits de nos clients et partenaires, nous relevons certains des dfis les plus complexes auxquels notre plante est confronte.
Dcouvrez jusquo votre engagement pourrait vous mener.
Notre promesse envers vous Joignez-vous GHD Cest #LaForce
DelEngagement
📌 Directeur ou Directrice des projets miniers (Montreal)
🏢 GHD
📍 Montreal