Chef dquipe Entrept Fonde en 1991, Mircom Group of Companies est le plus key concepteur, fabricant et distributeur en Amrique du Nord de solutions intelligentes pour les btiments et la scurit des personnes.

La mission de Mircom est de sauver des vies et de protger les biens en offrant une gamme de solutions novatrices, avant-gardistes et volutives dans le but de rpondre aux diverses demandes des utilisateurs, des petits btiments aux grands btiments plus complexes.

Notre engagement inbranlable envers les fabricants nord-amricains nous permet doffrir la meilleure qualit et la valeur concurrentielle la plus leve pour notre vaste gamme de produits et de solutions.

Rsum: Le ou la Chef dquipe entrept sera responsable dorganiser linventaire, danalyser les informations lies aux expditions entrantes et de superviser lensemble des activits lies lentrept.

La personne retenue devra galement grer la rception des pices destines linspection de la qualit (CQ), fournir la documentation complte pour toutes les expditions, et veiller lentretien prventif de lensemble des quipements, instruments et machines.

De plus, cette personne jouera un rle cl dans la gestion de la sant et scurit au sein de lentrept.

Ce poste est permanent, temps plein, situ Pointe-Claire, QC et le ou la titulaire travaillera notre tablissement situ Pointe-Claire.

Principales responsabilits: Superviser lquipe de lentrept de Pointe-Claire (compose de 5 prposs lentrept) afin de sassurer que toutes les commandes de vente de produits soient prpares et emballes avec prcision et dans les dlais.

Maintenir linventaire en identifiant, tiquetant et rangeant les matriaux et fournitures en stock.

Consigner lemplacement de linventaire afin dassurer un suivi prcis.

Sassurer que tous les matriaux sont placs aux bons endroits sur les tagres.

Veiller ce que les tagres de lentrept et les matriaux soient bien rangs.

Consigner toutes les expditions reues en enregistrant les units reues.

Rapporter tout dommage ou toute anomalie au gestionnaire de lentrept.

Effectuer des inspections compltes de toutes les livraisons entrantes.

Sassurer que lquipe de lentrept respecte toutes les politiques de lentreprise, les procdures oprationnelles normalises ainsi que les consignes de sant et scurit.

Consigner les expditions de produits en enregistrant les units expdies.





Sassurer que les bordereaux dexpdition sont gnrs des fins de facturation.

Crer les tiquettes dexpdition et la documentation pour acheminer les commandes aux bons endroits.

Rceptionner les bons de commande (BC) et les documents de transfert internes.

Assurer la gestion de la scurit dans lentrept.

Veiller ce que toutes les consignes de sant et scurit soient strictement suivies.

Entretenir lquipement de manutention en effectuant des inspections avant utilisation.

Vrifier que lquipement est en bon tat et signaler tout problme sans dlai.

Identifier, prlever, emballer, mettre en caisse, charger et scuriser les produits pour lexpdition.

Veiller ce que toutes les prparations soient faites efficacement et avec prcision pour respecter les chances.

Maintenir la propret et lordre dans lentrept.

Garder un environnement de travail propre et organis pour favoriser la scurit et lefficacit.

S''assurer que le travail est effectu conformment aux normes de qualit ISO 9001 et aux procdures de l''entreprise.

Exigencets et Compences: Diplme d''tudes secondaires ou quivalent.

Exprience confirme de 1 3 ans dans un rle de chef d''quipe ou de superviseur d''entrept.

Solides comptences en matire d''organisation et de gestion des stocks.

Capacit analyser et documenter avec prcision les informations relatives l''expdition.

Connaissance des pratiques de gestion de la sant et de la scurit dans un environnement d''entrept.

Capacit entretenir et inspecter les quipements de manutention.

Excellente gestion du temps et respect des dlais.

Capacit soulever et dplacer des objets lourds selon les besoins.

Comptences en matire de saisie de donnes avec un grand souci du dtail.

Esprit d''amlioration continue et capacit mettre en uvre des solutions efficaces.

Excellentes aptitudes la communication et aux relations interpersonnelles.

Capacit travailler sous pression dans un environnement rapide et dynamique.

Matrise des logiciels de gestion des stocks et des systmes connexes.





Capacit rester debout et marcher pendant de longues priodes.

Matrise du franais et de l''anglais, tant l''oral qu'' l''crit.

Ce que propose Mircom: Rmunration selon l''exprience Assurance maladie collective Cotisations de lentreprise un REER Mesures incitatives pour la formation Nous remercions tous les candidats de leur intrt pour ce poste.

Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactes.

Le Groupe Mircom est un employeur qui souscrit au principe de lgalit des chances.

Nous considrons toutes les candidatures sans gard lorigine ethnique ou culturelle, la religion, ltat civil, lorientation sexuelle, la situation familiale, le handicap ou tout autre motif protg par la Charte des droits et liberts de la personne du Qubec.

Conformment la Loi sur laccs lgalit en emploi dans des organismes publics et la Loi assurant lexercice des droits des personnes handicapes, Mircom sengage offrir un milieu de travail inclusif, respectueux et accessible toutes les personnes vivant avec un handicap.

Des mesures dadaptation peuvent tre offertes, sur demande, aux candidats ayant des besoins particuliers tout au long du processus de recrutement.

Chez Mircom Group of Companies, nous adoptons une approche rflchie et quilibre en matire de rmunration.

Les fourchettes salariales refltent le point de dpart pour chaque poste, tandis que les offres finales sont dtermines par une valuation globale des comptences, de l''exprience, des qualifications, des contributions potentielles, de l''quit interne et des conditions du march en vigueur, la suite du processus de slection.

En plus d''une rmunration concurrentielle, Mircom offre un programme de rmunration globale complet qui comprend une couverture d''avantages sociaux complte et un REER.

Avis de non-responsabilit: Mircom naccepte pas les curriculums vitae provenant dagences de placement, de chasseurs de ttes ou dautres fournisseurs de services de recrutement qui nont pas dentente contractuelle formelle avec lentreprise.

Nos ententes avec des fournisseurs sont limites des besoins dembauche prcis et nincluent pas ce poste ni dautres offres affiches.

Tout CV ou renseignement reu dun fournisseur non approuv pralablement sera considr comme non sollicit et ne sera pas pris en compte.

Aucun frais de rfrence, de placement ou autre ne sera pay pour de telles candidatures.

📌 Chef d’équipe – Entrepôt (Pointe-Claire)
🏢 Mircom Group of Companies
📍 Pointe-Claire