Durée de l'emploi: Permanent

Langue de travail: Français

Heures de travail: 40 heures par semaine

Education: Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience: 3 ans à moins de 5 ans
Tâches
Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
Professionnalisme au service à la clientèle
Conduire des camions légers, à des fins spécifiques
Charger et décharger de la marchandise
Conduire des camions ou des ensembles articulés pour transporter des marchandises ou des matériaux
Accepter et effectuer le paiement de marchandises Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
Permis de conduire (Classe 3 ou D) Connaissances documentaires
Carnet de route du conducteur
Rapport d'inspection (avant le départ, en route et après le voyage) Genre de camionnage et d'équipement
Camion à plate-forme
Camion porteur de plus de 4 600 kg ou 10 000 lb avec 3+ essieux Expérience en systèmes de communication
Enregistreur de voyage (ordinateur de bord) Expérience de déplacement/transportation
Longue distance
Provincial/territorial Sûreté et sécurité
Validation du permis de conduire
Vérification du dossier de conduite
Test de dépistage de drogues Information de transport et de voyage
Conduire véhicule à transmission manuelle
Permis de conduire valide Conditions de travail et capacités physiques
Souci du détail
Travail en position assise Poids manipulé
Jusqu'à 9 kg (20 lb) Questions de sélection
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Options de conditions d'emploi
Tôt le matin
Soir
Quart de travail Options de conditions d'emploi
Matin




Jour
Heures supplémentaires disponibles Avantages santé
Régime de soins dentaires
Prestations d'invalidité
Régime de soins de santé Avantages financiers
Prime
Assurance de groupe
Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Commodités sur place
Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
Stationnement disponible
Programme de mieux-être Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada Soutien pour les jeunes
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes

📌 camionneur/camionneuse de classe 3 (Laval)
🏢 Montpak International
📍 Laval