Opportunités de carrière: Directeur(trice), Exploitation des bureaux régionaux (14117) Identifiant de demande de recrutement 14117-Publié - Lieu (1) - Canada- Province visée par le recrutement (1) - Site carrières (2) Lieu : "RO98 Québec Lebourgneuf & RO67 Saguenay" Description du service : La division de l’exploitation des bureaux régionaux est chargée d’offrir des services de soutien aux activités opérationnelles et administratives des conseillers travaillant dans les bureaux régionaux et les bureaux de division à travers le pays.

Description du rôle : Le directeur ou la directrice de l’exploitation des bureaux régionaux supervise et gère les tâches administratives courantes d’un bureau régional/de division. Le titulaire de ce poste agit comme intermédiaire principal entre le siège social, les conseillers et les clients.

- Gérer un groupe d’employés : recrutement, formation, perfectionnement et évaluation du rendement - Coordonner et mettre en œuvre les initiatives de l’organisation, les politiques et les processus liés à la conformité et à la gestion du risque - Superviser le fonctionnement général du bureau : gestion des ressources financières, entretien des locaux, matériel et fournitures - Traiter les dossiers et gérer les questions administratives de conformité - Fournir un soutien au réseau de conseillers : orientation, formation, questions générales, politiques et procédures ; gestion des stocks de documents de vente - Soutenir la direction du bureau pour le recrutement, l’obtention des permis et la conformité aux exigences réglementaires Qualifications requises :
- Quatre ans d’expérience dans un bureau, de préférence dans le secteur des services financiers - Études postsecondaires en affaires ou discipline liée (ex.



IFIC ou CFP reconnu comme atout) - Compétences : communication orale et écrite, leadership, fiabilité, travail d’équipe, gestion du temps et des relations, maîtrise de Microsoft Office - Capacité à travailler de façon autonome dans un environnement multitâche avec un groupe diversifié - Bilinguisme (anglais-français) obligatoire - Connaissance du français et de l’anglais pour soutenir les clients et l’équipe Rémunération et avantages :
- Fourchette de salaire annuel de $77,000-$100,500, déterminée en fonction des compétences et expérience - Prime annuelle liée à la performance - Avantages santé et bien‑être, couverture dentaire, régime d’assurance invalidité à court et long terme - Régimes d’épargne‑retraite à cotisations déterminées et plan d’achat d’actions des employés - Jours de bénévolat payés, congés payés, programme de rabais WorkPerks, travail hybride 3 jours au bureau Équilibre vie professionnelle / vie personnelle : jours de bénévolat payés, congés compétitifs incluant 10 jours de bien‑être, programmes flexibles et hybrides. IGM offre un milieu de travail diversifié et inclusif; tout commence par un effectif de travail représentatif. Nous invitons toutes les personnes qualifiées représentant la diversité du Canada à soumettre leur candidature, notamment les personnes racisées, les femmes, les Autochtones, les personnes ayant un handicap, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les personnes représentant la diversité des genres et les personnes neuroatypiques, ainsi que tous ceux et celles qui peuvent contribuer à la diversité des idées. IG est un employeur accessible qui s’engage à offrir une expérience de recrutement sans obstacle. En cas de besoin d’adaptations, veuillez contacter l’équipe Acquisition de talents.

📌 Directeur(trice), Exploitation des bureaux régionaux (Saguenay)
🏢 IGM Financial
📍 Saguenay