Concours: 188154 Titre l''interne*: Conseiller(re) Services communication II (Assignation temporaire moins de 24 mois) Statut: Temporaire Dure: moins de 24 mois Lieu(x) de travail: Complexe Desjardins (Tour Est) (Montral) Horaire de travail: 35 h/sem. 5 jours, possibilits d''horaire variable Fin d''affichage: 23/08/2026 *Le titre du poste affich peut tre diffrent de celui indiqu la rubrique Titre interne pour faciliter la recherche d''emploi avec un titre utilis sur le march.

Qui nous sommes Nous sommes fiers de produire une nergie renouvelable depuis 1944.

Notre vision est de mobiliser la force collective du Qubec pour acclrer la transition nergtique, stimuler lconomie et btir un avenir durable.

Travailler avec nous, cest propulser votre carrire auprs de gens engags et toujours prts innover pour relever nos dfis ambitieux.

Parce que notre monde change le monde ! De plus, nous nous engageons collectivement maintenir un environnement de travail scuritaire, en faisant de la sant et de la scurit au travail une priorit essentielle et une responsabilit cl attendue de nos leaders.

Salaire 72 642,70 $ 121 070,30 $ Votre mission Venez joindre l''quipe intranet au sein de l''unit des communications internes d''Hydro-Qubec! Notre mission est dtre les gardiens et gardiennes du sens en concevant, administrant et faisant voluer lintranet de lentreprise afin doffrir au personnel une information accessible, pertinente et cohrente.

En collaboration avec nos partenaires internes, nous les accompagnons dans la conception et loptimisation de leurs espaces numriques, tout en plaant lexprience employ au cur de nos actions.

Grce notre expertise-conseil, notre gouvernance rigoureuse et notre approche dinnovation continue, nous contribuons renforcer limpact des communications internes et soutenir les priorits stratgiques dHydro-Qubec, notamment celles lies au Plan daction 2035.

Le poste est dans la direction - Gouvernance des affaires corporatives, et vous travaillerez en troite collaboration avec vos collgues des communications internes.





Vos principales activits au quotidien Dans son domaine d''activit: Contribuer l''valuation des besoins en matire de services de communication pour les units clientes.

Contribuer l''laboration des normes et encadrements et la mise en place desmoyens requis pour la ralisation des mandats et le respect de l''image de marque de l''entreprise.

Fournir des conseils et services spcialiss dans le cadre de l''laboration et de la mise en uvre de stratgies et plans de communication.

Orienter et coordonner laconception etlaralisation de produits decommunication conformment auxmeilleures pratiques.

Coordonner les services professionnels et services achets.

Assurer le contrle de la qualit ainsiquel''valuationdes produits et services livrs par les fournisseurs.

Votre profil Exigences Dtenir un diplme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent.

Possder un minimum de 3 6 ans d''exprience pertinente dans la ralisation et lentretien de sites web ou de produits numriques, incluant lexercice dun rle conseil.

Comptences et connaissances relies au poste Avoir une bonne capacit exercer un rle conseil et dinfluence et bien cerner les besoins de ses clients et de dployer les moyens requis pour y faire suite.

Avoir une bonne connaissance des technologies Web (ex: html, feuilles de style CSS ou autres, Photoshop, Illustrator) Avoir une bonne connaissance concrte d''outils de gestion de contenu (CMS et Sharepoint).

Avoir une bonne connaissance des meilleures pratiques en matire dutilisabilit, darchitecture de contenu et daccessibilit du Web.

Dmontrer la matrise de la comptence comportementale suivante:



Centr sur le client Avoir de la langue franaise une connaissance approprie la fonction.

Comptences essentielles Hydro-Qubec Travaille en quipe Agit avec ouverture et bienveillance Agile et orient vers les rsultats S''engage dans l''volution Ce que nous offrons Un environnement stimulant qui permet de se dvelopper et des possibilits de carrire la hauteur de son talent Une rmunration concurrentielle et un rgime de retraite parmi les plus gnreux du march Un horaire de travail qui encourage un quilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilit de se prvaloir dun cong autofinanc Une gamme complte de programmes dassurance maladie, vie et salaire Un programme de tltravail hybride et adaptable selon la nature du travail galit des chances Hydro-Qubec, nous favorisons le maintien dun milieu de travail o chaque personne peut se raliser pleinement.

En accord avec notre Stratgie de rconciliation conomique et de renforcement des relations avec les Premires Nations et les Inuit , nous cultivons tout particulirement une culture ouverte aux ralits autochtones et inclusive de celles-ci.

Nous invitons toutes les personnes qualifies poser leur candidature et indiquer leur appartenance lun ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorits visibles et ethniques et personnes en situation de handicap.

Notre conception de la diversit inclut galement lensemble des identits de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures daccommodement peuvent tre offertes aux personnes en situation de handicap afin doptimiser leur recrutement.

Conformment la norme Vrification de la fiabilit et de l''intgrit des personnes dHydro-Qubec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera lobjet de vrifications correspondant au niveau auquel l''emploi est assujetti.

Notre fournisseur Mintz Vrifications mondiales effectuera ces vrifications.

📌 Conseiller(ère) Services communication II - Intranet (Montreal)
🏢 Hydro Québec
📍 Montreal