Description du poste Dans le cadre de vos responsabilits, vous travaillerez supporter et coordonner les activits financires, et ce, afin datteindre les objectifs daffaires.

Sous la responsabilit du Prsident, vous aurez pour responsabilits les mandats suivants sans vous y limiter: PRINCIPALES RESPONSABILITS Gestion financire et comptable Superviser lensemble du cycle comptable : factures fournisseurs, engagements, capitalisation, paiements, conciliations; Prparer, analyser et prsenter les tats financiers mensuels (par entit et par projet) ainsi que les suivis requis par la direction; Assurer le respect de toutes les obligations rglementaires et statutaires; Effectuer les critures comptables, rgularisations, provisions, et imputations interentreprises; Assurer la conformit aux normes comptables, fiscales et politiques internes (incluant le traitement des immobilisations et la capitalisation).

Contrle budgtaire laborer et suivre les budgets de projets : budget initial, rvisions budgtaireset contrle des carts; Grer les aspects lis la finance dentreprise (dette, fiscalit, politiques internes); Mettre en place et maintenir un suivi mensuel : cots rels vs engagements vs budget, incluant cot terminaison; Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) pour quils rpondent aux besoins de lentreprise.

Optimisation des systmes et processus Participer activement lintgration et loptimisation de lERP; Collaborer avec la direction pour automatiser et amliorer les flux : approbations des factures,suivis des engagements.





Soutien stratgique la direction Collaborer troitement avec le prsident et la vice-prsidente; Contribuer la stratgie globale en analysant les donnes financires, en remettant en question les hypothses et en soutenant la prise de dcision; Fournir des analyses financires portant sur la rentabilit des projets, loptimisation des cots et les risques budgtaires; Contribuer la prparation des rapports destins aux partenaires, aux prteurs et investisseurs (selon les besoins). EXIGENCES BAC comptabilit ou finances; Titre comptable professionnel agr (CPA); Exprience dun minimum de trois cinq ans en PME; Connaissance du systme Dynacom, Zoho Book et/ou Sage; Excellentes connaissances de la suite Office; Exprience en gestion de personnel; Utilisation de lintelligence artificielle : un atout; Bilinguisme fonctionnel (oral et crit) : un atout. QUALITS PERSONNELLES Comptences de communication exceptionnelles tous les niveaux; Capacit grer des niveaux levs de pression et de prise de dcision critique; Autonome, minutieux, mthodique et digne de confiance; Sens de lorganisation (trs bonne gestion du temps et des priorits/capacit grer plusieurs tches simultanment avec un souci du respect des chanciers); Sens de lanalyse, esprit critique; Faire preuve dune grande discrtion et dun sens lev de la confidentialit; Trs bon sens du service la clientle; Avoir un esprit dentraide et une trs bonne capacit travailler en quipe.

Lemploi du genre masculin a pour unique but dallger le texte et den faciliter la lecture.

📌 Directeur(-trice) finance (Saint-Sauveur)
🏢 Médialo
📍 Saint-Sauveur