Devenez leader stratégique à l'Université Bishop’s en tant que Vice-principal Associé en Ressources Humaines. Ce rôle clé supporte le développement d'une culture organisationnelle inclusive et efficace. L’Université Bishop’s recherche un Vice-principal Associé en Ressources Humaines pour contribuer à sa mission académique.

En tant que partenaire stratégique, vous travaillerez à l'amélioration de la gestion des ressources humaines et au développement du leadership, en intégrant des solutions numériques et des pratiques basées sur des données probantes. Ce rôle exige un engagement envers la collaboration et l'innovation, en soutenant un environnement de travail respectueux et mobilisateur. Key Responsibilities:

- Élaborer des stratégies en matière de ressources humaines




- Collaborer avec les leaders académiques et administratifs
- Piloter le changement organisationnel
- Soutenir le développement du leadership
- Intégrer des technologies émergentes en RH Requirements:
- Expérience en leadership dans un contexte universitaire
- Compétences en gestion des talents
- Capacité à établir des relations solides
- Compréhension des lois et conventions collectives
- Engagé envers l'inclusion et la diversité Contribuez à façonner l’avenir des ressources humaines à l’Université Bishop’s à Lennoxville.

📌 Vice-principal Associé en Ressources Humaines (Quebec City)
🏢 Université Bishop’s
📍 Quebec City