propos de KDC/ONE KDC/ONE est une organisation mondiale de premier plan spcialise dans le dveloppement et la fabrication sous contrat (CDMO) au service de nombreuses marques parmi les plus reconnues et les plus prometteuses au monde dans les secteurs de la beaut, des soins personnels, des produits dentretien, de la sant et des produits spcialiss.

Grce ses capacits intgres de bout en bout, couvrant lidation, la formulation, la conception, le conditionnement et la fabrication, KDC/ONE sassocie ses clients pour commercialiser des produits innovants de manire efficace et grande chelle.

Grce un rseau mondial dusines de fabrication la fine pointe de la technologie, de centres de recherche et dveloppement et de ples dinnovation rpartis en Amrique du Nord, en Europe, en Asie et en Amrique latine, KDC/ONE allie une expertise technique de classe mondiale, une excellence oprationnelle et des capacits de chane dapprovisionnement pour offrir des solutions de haute qualit rpondant aux besoins en constante volution de ses clients travers le monde.

Culture, mission et valeurs KDC/ONE cultive une culture dinnovation, de collaboration et dexcellence oprationnelle.

Guide par lintgrit, la responsabilit et lamlioration continue, lentreprise donne ses collaborateurs les moyens de proposer des solutions exceptionnelles et de crer de la valeur durable pour ses clients du monde entier.

Description sommaire Relevant fonctionnellement du comit daudit et administrativement du directeur financier, le Vice-prsident, Audit interne , assure lorientation stratgique et la supervision oprationnelle de la fonction daudit interne de lentreprise. ce titre, il value lefficacit de la gouvernance, de la gestion des risques et du dispositif de contrle interne.

En tant que responsable de la fonction daudit interne lchelle mondiale, le vice-prsident dfinit et met en uvre une stratgie daudit fonde sur les risques, aligne sur les priorits daffaires de KDC/ONE et lvolution du profil de risques de lorganisation.

Il agit titre de conseiller de confiance auprs de la haute direction en formulant des recommandations concrtes visant renforcer lexcellence oprationnelle, lintgrit financire, la conformit rglementaire, la cyberscurit et la gestion des risques dentreprise lchelle des activits manufacturires mondiales de lorganisation.

Le vice-prsident favorise une culture de responsabilit, dthique et damlioration continue en collaborant avec les dirigeants daffaires afin didentifier les occasions de renforcer la gouvernance et les contrles internes.

Il travaille galement en troite collaboration avec les auditeurs externes et les autres fournisseurs de services dassurance afin de coordonner les activits daudit, doptimiser la couverture des activits dassurance et dassurer le respect des normes daudit et des exigences rglementaires applicables.

Principales responsabilits laborer et mettre en uvre le plan annuel daudit interne mondial fond sur les risques, en adquation avec les risques de lentreprise et ses priorits stratgiques.

Fournir au conseil dadministration, au comit daudit et la haute direction une assurance indpendante quant lefficacit de la gouvernance, de la gestion des risques et du dispositif de contrle interne.

Raliser des valuations des risques lchelle de lentreprise et identifier de manire proactive les risques mergents en matire dexploitation, de finances, de conformit, de cyberscurit et de stratgie.

Diriger des audits oprationnels, financiers, de conformit, informatiques et de production lchelle des activits mondiales afin dvaluer les processus mtier, les contrles internes et la conformit rglementaire.





Agir titre de conseiller de confiance auprs de la direction gnrale en formulant des recommandations concrtes visant renforcer la gouvernance, la performance oprationnelle et la rsilience de lentreprise.

Prsenter les conclusions daudit, les analyses de risques et lavancement des mesures correctives au comit daudit et la direction gnrale de manire claire, concise et exploitable.

Superviser la gestion des risques de fraude, les enqutes thiques, les questions relatives aux lanceurs dalerte et les valuations des contrles internes associes.

Suivre la mise en uvre des mesures correctives et collaborer avec la direction pour renforcer les contrles et favoriser lamlioration continue.

Mettre en place, encadrer et diriger une fonction daudit interne mondiale hautement performante, tout en grant efficacement les cabinets daudit externes et les partenaires de co-sourcing.

Assurer la liaison principale avec les auditeurs externes et les autres prestataires de services dassurance afin de garantir la coordination des activits dassurance et lexcution efficace des audits.

Promouvoir une culture dintgrit, de responsabilit, de sensibilisation aux risques et damlioration continue au sein de lensemble de lorganisation.

Exploiter lanalyse de donnes, lautomatisation et les technologies mergentes pour amliorer la couverture daudit, lefficacit et la production dinformations dcisionnelles.

Qualifications requises Formation Baccalaurat en comptabilit, en finance, en administration des affaires ou dans une discipline connexe.

Un MBA ou tout autre diplme de deuxime ou troisime cycle pertinent est considr comme un atout.

Une certification professionnelle telle que CIA, CPA, CISA, CFE ou un titre quivalent constitue un atout significant.

La formation continue et la connaissance des normes daudit interne en constante volution ainsi que des meilleures pratiques en matire de gouvernance sont considres comme des atouts.

Exprience professionnelle Au moins 15 ans dexprience progressive des postes de direction dans les domaines de laudit interne, de la gestion des risques, de lassurance, de la finance ou dans des disciplines connexes, y compris des responsabilits de niveau excutif.

Exprience avre dans la direction dune fonction daudit interne lchelle mondiale au sein dune entreprise manufacturire multinationale.

Succs avr dans llaboration et la mise en uvre de stratgies daudit lchelle de lentreprise fondes sur les risques.

Vaste exprience dans lvaluation des cadres de gouvernance, des programmes de gestion des risques dentreprise et des environnements de contrle interne.

Exprience dans la supervision daudits oprationnels, financiers, de conformit, informatiques et de cyberscurit au sein dorganisations mondiales complexes.

Exprience avre dans la collaboration avec les conseils dadministration, les comits daudit et les quipes de direction.

Exprience dans la gestion des relations avec les auditeurs externes, les organismes de rglementation et dautres fournisseurs de services dassurance.

Exprience dans lutilisation de lanalyse de donnes, des technologies daudit et des techniques daudit continu pour amliorer lefficacit de laudit.

Une exprience en matire dintgration post-fusion-acquisition,



de transformation ou de mise en uvre dun progiciel de gestion intgr (ERP) est considre comme un atout.

Comptences Connaissances approfondies en matire de gouvernance, de gestion des risques dentreprise, de cadres de contrle interne et de conformit rglementaire.

Solide comprhension des principes de gestion des risques dentreprise et des meilleures pratiques en matire daudit interne.

Connaissance approfondie des risques oprationnels, financiers, de conformit, informatiques et de cyberscurit.

Comprhension approfondie des processus mondiaux de fabrication, de chane dapprovisionnement, dachats et dexploitation.

Excellente matrise de lanalyse de donnes, des systmes de gestion daudit et des technologies mergentes au soutien dun audit fond sur les risques.

Connaissance des normes comptables et daudit applicables.

Habilets Un leadership stratgique exceptionnel, associ la capacit daligner les activits daudit interne sur les priorits organisationnelles et les objectifs commerciaux.

Prsence excutive et grande crdibilit auprs du conseil dadministration, du comit daudit, de la haute direction et des principales parties prenantes.

Excellent sens des affaires et vision stratgique, avec la capacit danticiper les risques mergents et de traduire les constats daudit en recommandations oprationnelles concrtes.

Excellentes comptences en communication, en prsentation et en relations interpersonnelles, avec la capacit de simplifier des questions complexes pour des publics varis.

Capacit dmontre tablir des relations de confiance et influencer le changement organisationnel.

Capacit avre diriger, encadrer et dvelopper des quipes hautement performantes rparties lchelle mondiale, tout en favorisant la collaboration entre les fonctions et les cultures.

Solides comptences en analyse, en rflexion critique et en rsolution de problmes, ainsi que la capacit exercer un jugement indpendant, objectif et quilibr dans des situations complexes.

Normes thiques leves, intgrit, professionnalisme et discrtion.

Rsilience et capacit dadaptation, avec la capacit de grer plusieurs priorits dans un environnement mondial dynamique et en constante volution.

Engagement promouvoir une culture de la responsabilit, de lamlioration continue et de lexcellence oprationnelle.

Pourquoi se joindre KDC/ONE Joignez-vous un leader mondial qui collabore avec bon nombre des marques grand public les plus reconnues au monde afin doffrir des solutions de fabrication innovantes et intgres, de bout en bout.

Influencer la prise de dcision lchelle de lentreprise en travaillant directement avec le conseil dadministration, le comit daudit et la direction gnrale.

Diriger et transformer une fonction daudit interne mondiale au sein dune organisation multinationale dynamique et en pleine croissance.

Apporter des amliorations significatives en matire de gouvernance, de gestion des risques, de performance oprationnelle et de rsilience organisationnelle.

Travaillez aux cts dquipes talentueuses rparties dans les diffrentes rgions, fonctions et installations manufacturires, tout en contribuant faonner lavenir dune organisation de calibre mondial.

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Nous adhrons au principe de lquit en matire demploi. TALINKO est un cabinet de recrutement spcialis dans les cadres moyens et suprieurs, qui propose galement son expertise pour le recrutement de membres de conseils dadministration ou de comits consultatifs.

Nous intervenons dans diffrents secteurs dactivit.

Veuillez noter que le masculin est utilis pour allger le texte, sans prjudice pour la forme fminine.

📌 VICE-PRÉSIDENT, AUDIT INTERNE (Montreal)
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📍 Montreal